離退休黨員組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料

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　堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺(jué)用黨的紀(jì)律約束自己還不夠，勤政廉政意識(shí)樹(shù)立不牢，對(duì)不良風(fēng)氣和奢靡之事，糾結(jié)、麻木，有時(shí)甚至隨波逐流。離退休黨員組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料按照局下發(fā)的 xx 市委組織部《關(guān)于召開(kāi) 20xx 年度基層黨組織組織生活會(huì)和開(kāi)展民主評(píng)議黨員的通知》的通知要求，結(jié)合自身當(dāng)前實(shí)際工作，我對(duì)自身開(kāi)展剖析，現(xiàn)將對(duì)照檢查材料匯報(bào)如下，不足之處請(qǐng)批評(píng)指正。

　 一、存在的一些問(wèn)題：

　 (一)學(xué)習(xí)缺少一定的積極主動(dòng)性。在工作中憑興趣、愛(ài)好學(xué)，被動(dòng)接受"要我學(xué)"的要求，而不是"我要學(xué)"的主動(dòng)進(jìn)取，只滿足于記住幾條重要論斷幾句講話，缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)。另外當(dāng)業(yè)務(wù)與理論學(xué)習(xí)發(fā)生沖突時(shí)，總是以業(yè)務(wù)為重，從而忽視了對(duì)自身的改造與提高。這實(shí)際上是對(duì)工作和學(xué)習(xí)不負(fù)責(zé)任的一種表現(xiàn)。

　 (二)思想上有一定惰性。隨著生活條件的優(yōu)越，久而久之，在思想上就產(chǎn)生了一定的惰性，吃苦耐勞的工作作風(fēng)有一些淡化。思想上行動(dòng)上始終與黨中央和上級(jí)保持高度一致，服從局領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)安排，團(tuán)結(jié)職工，起到模范帶頭作用，但存在對(duì)一些理論知識(shí)方面學(xué)習(xí)不到位，理解不深刻，以工

　作忙為緣由放松了理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。

　 (三)"四個(gè)意識(shí)"、"四個(gè)自信"方面。

　 能夠在工作和學(xué)習(xí)中能認(rèn)識(shí)到"四個(gè)意識(shí)"、"四個(gè)自信"的根本內(nèi)涵和實(shí)際意義在政治上樹(shù)立自信、思想上同心同向、行動(dòng)上積極自覺(jué)，從未出現(xiàn)過(guò)有令不行、有禁不止，上有政策、下有對(duì)策的情況，雖落實(shí)到位，但在執(zhí)行力上略微有所欠缺，沒(méi)有達(dá)到全面吃透精神，不留死角。

　 二、問(wèn)題根源剖析

　 (一)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不到位。

　 學(xué)習(xí)和認(rèn)知放在重要位置，滿足于完成"規(guī)定動(dòng)作",缺乏自我加壓力的主動(dòng)性和自覺(jué)性。特別是隨著工作時(shí)間的增長(zhǎng)，在思想上時(shí)不時(shí)產(chǎn)生麻痹、松懈思想，不自覺(jué)地就放松了自己。

　 (二)自我要求有所放松。

　 認(rèn)為干工作久了，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，不自覺(jué)地滿足于這些積累與經(jīng)驗(yàn)，對(duì)持續(xù)不斷地自我提高重視不夠，滿足于完成"規(guī)定動(dòng)作"而忽略了"自選動(dòng)作".

　 三、解決問(wèn)題措施

　 (一)進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性，把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，;

　 (二)提高思想認(rèn)識(shí)，提高站位，摒棄老思想舊方法，在工作方面開(kāi)拓思維，創(chuàng)新工作方法自己要率先垂范，起到模

　范帶頭作用;

　 (三)遇到事情群策群力，第一時(shí)間大家共同想辦法，而不是找借口完不成;

　 在今后的工作中，思想上政治上行動(dòng)上持續(xù)高度自覺(jué)的同黨中央和上級(jí)要求持續(xù)一致，一是嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩，不折不扣地執(zhí)行上級(jí)的決策部署。堅(jiān)決把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在前面，深入學(xué)習(xí)____總書(shū)記系列重要講話精神，堅(jiān)決以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求規(guī)范自己;二是對(duì)自己查擺出來(lái)的問(wèn)題主動(dòng)邀請(qǐng)全體干部職工監(jiān)督，做到整改過(guò)程和整改結(jié)果有據(jù)可查;三是在今后的工作中"擼起袖子、精準(zhǔn)發(fā)力"抓好各項(xiàng)工作。特別是項(xiàng)目建設(shè)方面，加強(qiáng)組織管理和專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，施工過(guò)程中嚴(yán)把"安全關(guān)、責(zé)任關(guān)、質(zhì)量關(guān)"每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)步驟派人死盯死守，確保不出狀況，順利施工建設(shè)。

　 離退休黨員組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料根據(jù)機(jī)關(guān)黨支部安排，對(duì)照黨章黨規(guī)和“四講四有”要求，通過(guò)學(xué)習(xí)____新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨章，重點(diǎn)搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略，聯(lián)系思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)、紀(jì)律等實(shí)際，進(jìn)行認(rèn)真查擺剖析，做如下對(duì)照檢查：

　 一、存在的突出問(wèn)題

　 圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒(méi)有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不

　嚴(yán)等方面，深入查擺出以下具體問(wèn)題：

　 一是樹(shù)立四個(gè)意識(shí)、四個(gè)自信方面：學(xué)習(xí)主動(dòng)性還不夠。對(duì)馬克思主義理論、毛澤東思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系特別是____總書(shū)記系列重要講話的學(xué)習(xí)上有浮躁情緒，有實(shí)用主義傾向，勤學(xué)、深思不夠，掌握精神實(shí)質(zhì)不深不透，有不求甚解、學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象，理論上的成熟不夠，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)際工作還有較大差距。

　 二是工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)方面：工作的敬業(yè)精神不夠。對(duì)上級(jí)作出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)，但結(jié)合單位、部門(mén)和崗位工作思考研究不多，站得不高、看得不遠(yuǎn)，工作上還有前松后緊、深入扎實(shí)細(xì)致不夠等現(xiàn)象。深入基層調(diào)研、與職工群眾交流不夠，服務(wù)群眾工作上還有較大差距。工作上還有畏難情緒，創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，發(fā)揮以文輔政、參謀助手作用不夠到位。

　 三是自我要求嚴(yán)不嚴(yán)方面：紀(jì)律的嚴(yán)格要求不夠。對(duì)紀(jì)律規(guī)矩學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí)、理解、把握上還有差距，執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定、黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、精神追求標(biāo)準(zhǔn)不夠高，對(duì)“過(guò)去不是問(wèn)題現(xiàn)在就是問(wèn)題，過(guò)去是小問(wèn)題現(xiàn)在是大問(wèn)題”的認(rèn)識(shí)不深，有不出事就行的想法，沒(méi)有時(shí)刻嚴(yán)格要求自己。

　 二、存在問(wèn)題原因分析

　 這些缺點(diǎn)和不足，不同程度地表現(xiàn)為黨性修養(yǎng)不強(qiáng)、精神狀態(tài)不佳、素質(zhì)能力不足、擔(dān)當(dāng)精神不夠，有客觀上的原

　因，但更多是主觀上的原因。

　 一是政治敏銳性不高，學(xué)習(xí)思考和洞察力有待加強(qiáng)。對(duì)當(dāng)前世界形勢(shì)的發(fā)展變化了解不足，對(duì)國(guó)家方針政策的領(lǐng)會(huì)思考不全面，思想上的重視程度顯得被動(dòng)和滯后。存在只求做好本職工作，不主動(dòng)抽出時(shí)間去多了解國(guó)際國(guó)內(nèi)發(fā)生的重大事件，從必須程度上東縛了自己的思想，難以擴(kuò)展見(jiàn)識(shí)、開(kāi)拓眼界、創(chuàng)新思維。

　 二是黨的宗旨樹(shù)立不夠牢，作風(fēng)上還不深入扎實(shí)。群眾觀念還不強(qiáng)，服務(wù)群眾缺乏真功夫。工作上習(xí)慣用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法辦事，有滿足于面上過(guò)得去、不出問(wèn)題的想法，“吃苦在前，享受在后”的先進(jìn)性不夠。

　 三是廉潔上對(duì)廉政建設(shè)、黨的紀(jì)律、規(guī)矩認(rèn)識(shí)還不深刻。自我改造、黨性鍛煉不夠，有時(shí)還認(rèn)為只要原則上不出事，就沒(méi)有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事,思想境界、道德品行、價(jià)值追求有待進(jìn)一步提高。

　 三、下一步整改措施

　 要將爭(zhēng)做“四講四有”合格黨員，內(nèi)化為個(gè)人的思想、行為習(xí)慣，貫徹到工作的每一環(huán)節(jié)，落實(shí)到生活的每一方面，做到對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)，為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展而努力。

　 一要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)。要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種思想境界來(lái)認(rèn)識(shí)和對(duì)待，每年研讀

　幾本書(shū)，不斷加快知識(shí)更新，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高理論素養(yǎng)和文化水平。要系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、習(xí)總書(shū)記系列重要講話、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握正確的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，提高政策理論水平，補(bǔ)足精神之鈣，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思考，認(rèn)清面臨形勢(shì)，研究工作規(guī)律，提高工作技能，做到“學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化”，成為本職工作的行家里手。

　 二是要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。要將自己前途命運(yùn)與企業(yè)發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起，對(duì)自己分管的工作，不上交矛盾，不推卸責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng)，大膽工作;對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，首先從自身找原因，不埋怨他人，不攬功推過(guò)。把自己職責(zé)范圍內(nèi)的事盡心做好，不是職責(zé)范圍內(nèi)的事找到自己時(shí)，要主動(dòng)靠前，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，幫助共同做好。堅(jiān)持黨的宗旨和群眾路線，加強(qiáng)調(diào)查研究，與大家多溝通、多交流，聽(tīng)取意見(jiàn)建議，做好業(yè)務(wù)工作。要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把計(jì)劃、目標(biāo)、任務(wù)從落實(shí)到具體、實(shí)際的行動(dòng)中，主動(dòng)履職盡責(zé)，甘于吃苦、樂(lè)于奉獻(xiàn)，不斷提高辦事水平。

　 三是要增強(qiáng)自律意識(shí)。要增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，嚴(yán)格政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在思想上、政治上、行動(dòng)上始終與黨中央、上級(jí)保持高度一致，要積極參加理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、道德修

　養(yǎng)，凈化自己、完善自己、革新自己、提高自己。要嚴(yán)格執(zhí)行黨章黨紀(jì)、法律法規(guī)和各項(xiàng)制度規(guī)定。

　 離退休黨員組織生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查材料按照上級(jí)對(duì)這次組織生活會(huì)有關(guān)要求，本人結(jié)合思想和工作實(shí)際，著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)三個(gè)方面查找突出問(wèn)題，并進(jìn)行了認(rèn)真反思，提出整改措施。下面我將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

　 一、存在的突出問(wèn)題

　 (一)思想政治方面。一是對(duì)____新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨小組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得緊，但個(gè)人自學(xué)抓得不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng)，同時(shí)存在應(yīng)付思想，對(duì)____新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。二是對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強(qiáng)化。要知道近年來(lái)中央和省委查處的典型案例，就是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅(jiān)定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國(guó)家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，“以人為鏡，可以知得失”。

　 (二)精神狀態(tài)方面。一是自我滿足，盲目樂(lè)觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調(diào)入湯村收費(fèi)站以來(lái)，各項(xiàng)工作一

　直都在進(jìn)步，但通過(guò)中心各項(xiàng)檢查和考核，湯村站各項(xiàng)工作比起有些站差距還是比較大，可以說(shuō)，人家是在跑，而我們?cè)谧�。二是固守成�?guī)，求穩(wěn)怕亂，創(chuàng)新和開(kāi)拓意識(shí)不強(qiáng)。比如，收費(fèi)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費(fèi)創(chuàng)收上腦筋動(dòng)的不夠，同時(shí)也存在多一事不如少一事、多做多錯(cuò)、干好干壞一個(gè)樣的思想，三是對(duì)單位各項(xiàng)制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個(gè)別工作人員在服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心存在不到位的現(xiàn)像。

　 (三)工作作風(fēng)方面。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，如在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能盡善盡美，離“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有距離。二是落實(shí)不力，工作疲沓。如習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，會(huì)開(kāi)了、文件發(fā)了，事情就管得少了，實(shí)際狀況沒(méi)有什么變化。三是開(kāi)展工作畏首畏尾。如遇到棘手問(wèn)題繞道走，常常等待上級(jí)的意見(jiàn)，存在“老好人”思想。四是全局意識(shí)不夠強(qiáng)。如有時(shí)做事情、開(kāi)展工作從自身或本站出發(fā)，對(duì)關(guān)系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級(jí)要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。

　 二、存在問(wèn)題的原因

　 (一)沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒(méi)有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。

　 (二)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作不太扎實(shí)，馬馬虎虎，得

　過(guò)且過(guò)，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。

　 (三)制度落實(shí)不力，存在制度制定的多，但認(rèn)真執(zhí)行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執(zhí)行缺乏連續(xù)性，落實(shí)沒(méi)有實(shí)效性。

　 三、改進(jìn)方向和措施

　 (一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，主要靠學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種追求、一種責(zé)任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關(guān)國(guó)家書(shū)常讀，無(wú)益身心事莫為"。只有努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，思想覺(jué)悟、境界提高了，眼界開(kāi)闊了，學(xué)以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價(jià)值、有意義。

　 (二)要有追求卓越的境界。一要設(shè)定好工作目標(biāo)，給自己設(shè)定什么樣的工作目標(biāo)，最能反映一個(gè)人的精神狀態(tài)。同樣一項(xiàng)工作，是爭(zhēng)創(chuàng)一流，還是滿足于過(guò)得去，結(jié)果截然不同。目標(biāo)定低了，即便看上去落實(shí)了，也只能是一種“低水平”落實(shí)。二要積極探索工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)。

　 (三)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。作為基層管理者，落實(shí)就要擔(dān)當(dāng)，一要有迎難而上的擔(dān)當(dāng)，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問(wèn)題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴(yán)以律

　己，嚴(yán)格按各項(xiàng)管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。

　 四、個(gè)人需要報(bào)告的重大事項(xiàng)

　 本人不存在違規(guī)公款購(gòu)買(mǎi)、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營(yíng)名貴特產(chǎn)類(lèi)特殊資源等問(wèn)題。本人在2019 度沒(méi)有需要報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng)。

　 以上是我對(duì)自身存在的突出問(wèn)題，存在問(wèn)題的原因，以及今后的改進(jìn)方向和措施做了剖析和匯報(bào)，在剖析自身存在的突出問(wèn)題上，可能還有許多自己沒(méi)有覺(jué)察出的缺點(diǎn)，俗話說(shuō)“當(dāng)局者迷，旁觀者清”。所以請(qǐng)?jiān)谧�各位批評(píng)指出，我將本著有則改之、無(wú)則加勉的態(tài)度，虛心誠(chéng)懇接受，努力改正。

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