梅花村街黨工委對(duì)于巡察整改落實(shí)情況報(bào)告

        發(fā)布時(shí)間:2020-10-14 來源: 調(diào)查報(bào)告 點(diǎn)擊:

          1 梅花村街黨工委關(guān)于巡察整改落實(shí)情況報(bào)告

         區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

          根據(jù)廣州市區(qū)委巡察工作統(tǒng)一部署,2018 年 4 月 18 日至 6月 20 日,廣州市區(qū)委巡察第 20 組對(duì)梅花村街黨工委進(jìn)行了巡察。7 月 4 日,巡察組向梅花村街黨工委反饋巡察意見。我街堅(jiān)持問題導(dǎo)向,深入分析原因,結(jié)合工作實(shí)際,扎實(shí)推進(jìn)整改。現(xiàn)將巡察整改落實(shí)情況報(bào)告如下:

         一、提高政治站位,落實(shí)主體責(zé)任,迅速部署巡察整改工作

          街黨工委高度重視巡察反饋意見,始終把問題整改作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),深挖根源,堅(jiān)持問題導(dǎo)向不遮掩回避,落實(shí)整改到人到崗,以最堅(jiān)決的態(tài)度、最有效的辦法、最果斷的措施,不折不扣落實(shí)各項(xiàng)整改任務(wù)。

          (一)高度重視,壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。街黨工委以高度的政治責(zé)任感,堅(jiān)決抓好整改落實(shí)工作。街道黨工委書記張雅麗同志帶頭主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,明確表明自己作為第一責(zé)任人承擔(dān)主要責(zé)任的態(tài)度。組織召開巡察整改動(dòng)員大會(huì),統(tǒng)一思想,增強(qiáng)黨性觀念,凝聚共識(shí),要求其他班子成員和下屬單位負(fù)責(zé)人切實(shí)肩負(fù)起巡察整改的主體責(zé)任,把巡察整改作為我街當(dāng)前最嚴(yán)肅的政治任務(wù),放在最重要的議事日程,不折不扣地完成各項(xiàng)整改任務(wù)。并先后多次召開會(huì)議研究巡察整改工作,對(duì)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要線索親

          2 自督辦。街道成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照職責(zé)分工,抓好分管范圍內(nèi)的整改落實(shí)工作,對(duì)各科室、部門、社區(qū)整改情況逐件審定、逐項(xiàng)督導(dǎo)推進(jìn)。街黨工委辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室牽頭,安排 5 名業(yè)務(wù)骨干,組成工作專班,具體承擔(dān)整改工作協(xié)調(diào)、督促、檢查、反饋等工作。

          (二)直面問題,抓實(shí)責(zé)任分解。自收到巡察反饋意見后,街屬各級(jí)黨組織、各科室(部門)召開專題會(huì)議,對(duì)照反饋的問題逐一梳理、研究討論。7 月 16 日,我街召開領(lǐng)導(dǎo)班子巡察整改專題民主生活會(huì),針對(duì)巡察反饋的五個(gè)方面 16 項(xiàng)意見和巡察期間我街自查自糾情況,逐條逐項(xiàng)研究討論,明確了各項(xiàng)整改任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、完成目標(biāo)和完成時(shí)限。街道巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總、整理各責(zé)任科室(部門)、社區(qū)巡察整改工作措施,制定《梅花村街黨工委落實(shí)廣州市區(qū)委巡察第 20 組反饋意見整改工作方案》和《梅花村街巡察整改措施及任務(wù)分工一覽表》。7 月 9 日上午,街道黨工委書記主持召開黨工委會(huì)議,審議、修改整改方案。7 月 20 日定稿、下發(fā)。

        。ㄈ┟芮斜O(jiān)督,壓實(shí)問題銷號(hào)。建立了問題整改臺(tái)賬。街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別下沉到所在黨支部、分管科室(部門)、掛點(diǎn)聯(lián)系社區(qū),強(qiáng)化守紀(jì)律,講規(guī)矩意識(shí),檢查督促整改。自覺把巡察整改與平時(shí)工作融合,把巡察整改的觸角延伸到基層,讓每一個(gè)黨組織和黨員干部都自覺擔(dān)負(fù)起責(zé)任。街領(lǐng)導(dǎo)小組以問題為導(dǎo)向,定期研究巡察整改相關(guān)事項(xiàng),監(jiān)督完成進(jìn)度,及

          3 時(shí)研究和解決相關(guān)問題。建立對(duì)賬銷號(hào)制度,解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè),確保件件有落實(shí)、事事有回音。截至 8 月 20 日,我街巡察反饋的五大方面 16 項(xiàng)問題已全部整改完畢。

         二、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),從嚴(yán)從細(xì)從實(shí),抓好反饋意見整改落實(shí)

        。ㄒ唬⿲(duì)“黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)弱化”問題的整改情況

          整改情況:已完成

         問題 1 1 :站位不高,政治意識(shí)淡化。

        。1)強(qiáng)化貫徹落實(shí),切實(shí)提高政治站位。按照市委、區(qū)委學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的統(tǒng)一部署和整體安排,街道學(xué)習(xí)貫徹十九大精神逐步由學(xué)習(xí)宣傳轉(zhuǎn)入貫徹落實(shí)階段。組織街全體干部、下屬單位負(fù)責(zé)人、社區(qū)黨組織書記召開學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神專題會(huì)議,深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握精神實(shí)質(zhì);強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化,把握新的時(shí)代定位,研究制定了《梅花村街學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神總體工作方案》,謀劃街道全面發(fā)展,把黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)懂、弄通、做實(shí)。

          (2)增強(qiáng)政治敏銳度,加強(qiáng)工作研究布置。原則上落實(shí)每季度召開專題研討會(huì)和每周一次黨工委會(huì)議一次辦事處會(huì)議制度,對(duì)上級(jí)相關(guān)文件精神和工作部署及時(shí)研討,對(duì)嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響教育等重難點(diǎn)工作進(jìn)行研究布置。圍繞中央八項(xiàng)規(guī)定精神和實(shí)施細(xì)則,制定印發(fā)了《梅花村街培訓(xùn)管理制度》、《梅

          4 花村街培訓(xùn)及會(huì)議報(bào)銷規(guī)定》和《梅花村街加班管理規(guī)定》等制度;要求全街干部職工把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響作為長效工作狠抓落實(shí)。5 月專題研究中央、省、市、區(qū)委關(guān)于基層黨建工作的部署,制定《梅花村街 2018 年新時(shí)代黨建先鋒行動(dòng)總體方案》,通過開展先鋒講習(xí)、先鋒惠民等行動(dòng),營造共建共治共享社會(huì)治理格局。7 月召開上半年黨建工作推進(jìn)會(huì)、梅花地區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)和學(xué)習(xí)全國組工會(huì)議精神專題活動(dòng),對(duì)標(biāo)對(duì)表“四個(gè)走在前列”要求,安排部署以黨建引領(lǐng)推動(dòng)各項(xiàng)工作走前列。

          (3)落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)理論武裝。嚴(yán)格按照黨委中心組學(xué)習(xí)要求,完善學(xué)習(xí)制度,制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃和月度學(xué)習(xí)安排,明確專題研讀書目;堅(jiān)持 1 月 1 次集中學(xué)習(xí)、1 周 2次自學(xué),配備專門學(xué)習(xí)筆記本。中心組組長帶頭開展述學(xué)評(píng)學(xué)。加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)秘書業(yè)務(wù)培訓(xùn),做好理論學(xué)習(xí)準(zhǔn)備、學(xué)習(xí)筆記記錄、檢查、心得體會(huì)收集等工作,避免出現(xiàn)學(xué)習(xí)時(shí)間不足、不規(guī)范的情況、自學(xué)內(nèi)容不留痕跡。2018 年以來開展集中學(xué)習(xí)10 次。

          (4)落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,加強(qiáng)檢查督查。一是充分認(rèn)識(shí)意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性,將意識(shí)形態(tài)工作納入街道年度工作計(jì)劃,與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制同部署、同落實(shí)。二是街黨工委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人主責(zé),主動(dòng)研究意識(shí)形態(tài)工作,切實(shí)解決實(shí)際問題。每半年組織召開 1 次意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域分析研

          5 判會(huì),分析形勢,研究措施。分管副書記作為直接責(zé)任人,協(xié)助抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。班子其他成員按照工作分工和“一崗雙責(zé)”要求,對(duì)分工內(nèi)的輿情切實(shí)負(fù)責(zé)。三是加強(qiáng)輿情監(jiān)管。管理好街微信公眾號(hào)、社區(qū)宣傳欄、轄內(nèi) LED 顯示屏等宣傳陣地,落實(shí)對(duì)外宣傳、政務(wù)信息的審核;加強(qiáng)對(duì)黨員干部在新媒體上的言論監(jiān)督和正確引導(dǎo),建立重大政策及項(xiàng)目的輿情風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,掌握網(wǎng)絡(luò)輿論主動(dòng)權(quán)。四是建立了《意識(shí)形態(tài)工作巡查檢查制度》。每年 11 月前開展意識(shí)形態(tài)工作專項(xiàng)督查考核,并做好臺(tái)帳留痕管理。

          (5)加強(qiáng)黨員教育管理,增強(qiáng)先鋒意識(shí)和法紀(jì)觀念。一是加強(qiáng)黨員日常教育。定期督促黨員學(xué)習(xí)廉潔廣州黨員微教育課程。利用街講習(xí)所、街黨群服務(wù)中心和社區(qū)黨群服務(wù)站對(duì)黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)教育;邀請(qǐng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、街道“大黨工委”、轄內(nèi)共駐共建單位成員擔(dān)任主講嘉賓,發(fā)動(dòng)社區(qū)先進(jìn)黨員以講故事、微黨課的形式進(jìn)行輪流宣講,營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍,增強(qiáng)社區(qū)黨員理想信念,提升法紀(jì)意識(shí)。街道分管領(lǐng)導(dǎo)分別單獨(dú)約談違紀(jì)黨員所在社區(qū)黨組織書記,督促開展專題紀(jì)律教育。二是加強(qiáng)黨員日常監(jiān)督和管理。近年來按程序處理不合格黨員 12 名,黨紀(jì)政紀(jì)處分 6 名。深化黨員掛牌上崗、機(jī)關(guān)在職黨員到社區(qū)報(bào)到、黨員志愿服務(wù)等活動(dòng),引導(dǎo)社區(qū)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

         問題 2 2 :黨政不分,集中領(lǐng)導(dǎo)缺位。

        。1)增強(qiáng)黨工委議事決策能力。完善《梅花村街黨工委

          6 議事規(guī)則》、《梅花村街道辦事處會(huì)議制度》,對(duì)議事原則、程序、范圍、決策執(zhí)行、議事紀(jì)律等方面提出明確要求。進(jìn)一步梳理《梅花村街“三重一大”內(nèi)容》,確立“三重一大”事項(xiàng)內(nèi)容和范圍,糾正“邊界不清”現(xiàn)象,體現(xiàn)黨工委對(duì)街道工作的集中領(lǐng)導(dǎo)。黨工委會(huì)前由分管領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)議題內(nèi)容的審核、把關(guān),每周四前由會(huì)議秘書集中收集、分類整理議題,厘清黨工委會(huì)議與行政議事權(quán)責(zé)范圍,避免議題雜、散、多。

          (2)加強(qiáng)選人用人工作領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新修訂的《越秀區(qū)科級(jí)干部選拔作用工作實(shí)施辦法》,嚴(yán)格執(zhí)行文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和程序;對(duì)動(dòng)議、民主推薦、干部考察、征求意見和干部任前檔案審核、任前公示等程序和環(huán)節(jié)不變通、不走樣,避免未議先報(bào),提高選人用人制度化、規(guī)范化水平。

          問題 3 3 :

         標(biāo)準(zhǔn)不高,組織生活走樣

          (1)規(guī)范黨工委議事程序和記錄。修訂完善了街黨工委議事規(guī)則。做好會(huì)前準(zhǔn)備工作,堅(jiān)持議題由班子成員提出、事先充分溝通醞釀、提前 2-3 天通知。設(shè)計(jì)印發(fā)黨工委會(huì)議議題確認(rèn)單,由分管領(lǐng)導(dǎo)簽字。會(huì)議事項(xiàng)一經(jīng)確定堅(jiān)決遵照?qǐng)?zhí)行,不得隨意變更。除緊急事項(xiàng)外不搞臨時(shí)動(dòng)議,保證班子每位成員都有時(shí)間認(rèn)真思考、充分溝通。二是堅(jiān)持集體決策。嚴(yán)格落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)末位表態(tài)制度,逐一征詢班子成員意見,確保每位成員都能充分發(fā)表意見、表明態(tài)度,保證會(huì)議效率和效果。三是嚴(yán)格按照要求規(guī)范做好黨工委會(huì)議記錄。四是嚴(yán)格規(guī)范會(huì)議記

          7 錄,全程紀(jì)實(shí),全要素記錄,完整反映各種意見、主要理由、表決方式、表決結(jié)果等會(huì)議情況,讓文字記錄忠于會(huì)議全貌。每次會(huì)議記錄均要求在黨工委會(huì)議結(jié)束后一周內(nèi)遞交黨工委副書記審閱,會(huì)議紀(jì)要于會(huì)后一周內(nèi)報(bào)書記審閱后下發(fā)。所有會(huì)議紀(jì)要、記錄均交檔案室保存。

          (2)提高民主生活會(huì)質(zhì)量。一是通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章法規(guī),提高對(duì)民主生活會(huì)認(rèn)識(shí)。二是完善了街道黨工委民主生活會(huì)制度。要求班子成員圍繞民主生活會(huì)主題,通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫等方法,廣泛征求黨員群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見和建議。每位成員親自動(dòng)手撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料,開門見山、直奔主題,重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在,剖析深刻、觸及靈魂。三是批評(píng)和自我批評(píng)堅(jiān)持原則,堅(jiān)持問題和質(zhì)量導(dǎo)向,動(dòng)真碰硬、敢于交鋒,不當(dāng)老好人,不搞無原則紛爭,使領(lǐng)導(dǎo)干部受到嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉。四是讓民主生活會(huì)真正發(fā)揮互相監(jiān)督、共同提高的作用。8 月 23 日梅花村街領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改暨全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響專題民主生活會(huì)上,自我批評(píng)“辣”味足,敢于揭短亮丑、深挖根源、觸及靈魂。相互批評(píng)意見 81 條,實(shí)事求是、直截了當(dāng),真正達(dá)到紅臉、出汗、排毒的效果。

          (二)對(duì)“基層組織建設(shè)不實(shí)”問題的整改情況 整改情況:完成整改

         問題 1 1 :基層建設(shè)指導(dǎo)不力

          8

          (1)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)指導(dǎo)。東興中社區(qū)黨委是 2017年度我街軟弱渙散黨組織。在街黨工委的指導(dǎo)下,經(jīng)過一年的努力,順利通過區(qū)委組織部整改驗(yàn)收,因整頓成效顯著,被評(píng)為“先進(jìn)”,社區(qū)黨組織獎(jiǎng)勵(lì)工作經(jīng)費(fèi) 1 萬元。派駐東興中第一書記胡漢平同志被區(qū)評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。

          (2)加強(qiáng)紀(jì)工委履職能力。一是強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。完善“抓早抓小”談話工作制度等相關(guān)管理制度。二是加大了領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)下屬的管理力度。對(duì)苗頭性問題進(jìn)行“抓早抓小”談話提醒,對(duì)一起黨員干部違紀(jì)問題在全街道范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。8 月 14 日,街分管城管工作的辦事處副主任對(duì)執(zhí)法中隊(duì) 3 位領(lǐng)導(dǎo)再次進(jìn)行談話提醒。三是重新處理對(duì)執(zhí)法中隊(duì)違紀(jì)問題。針對(duì)執(zhí)法中隊(duì)主要負(fù)責(zé)人先后三次到歌舞廳參與娛樂活動(dòng)的問題,對(duì)參與娛樂活動(dòng)的街執(zhí)法隊(duì)教導(dǎo)員何某、副主任科員韓某,除之前的全街通報(bào)批評(píng)、曝光外,根據(jù)區(qū)責(zé)令立案通知,已于 8月中旬重新立案審查,杜絕發(fā)生類似情況。

          (3)落實(shí)基層黨建主體責(zé)任。一是參照區(qū)委黨的基層組織建設(shè)工作目標(biāo)考核細(xì)則,結(jié)合實(shí)際,完善街道社區(qū)黨建工作目標(biāo)任務(wù)考核表,落實(shí)考核制度。二是加大對(duì)社區(qū)黨建工作的指導(dǎo)督查力度,定期召開社區(qū)黨組織書記例會(huì),分管領(lǐng)導(dǎo)不定期督查,聽取黨建工作推進(jìn)情況,安排部署階段性工作。三是嚴(yán)格執(zhí)行干部“直聯(lián)”制度。按照黨建工作責(zé)任制的要求,加強(qiáng)聯(lián)系點(diǎn)社區(qū)走訪調(diào)研,幫助實(shí)際問題。四是提高社區(qū)黨務(wù)工作

          9 者黨建業(yè)務(wù)水平。于 9 月中旬組織街黨務(wù)工作者前往中國社區(qū)建設(shè)展示中心開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓黨務(wù)工作者熟悉基層黨務(wù)工作規(guī)程、黨支部職責(zé)以及黨支部工作方法,提高基層黨支部解決黨務(wù)工作困難和問題的能力。

          (4)加快推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。制定、下發(fā)《梅花村街關(guān)于開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》,召開轄內(nèi)社區(qū)書記、副書記和“兩新”黨組織負(fù)責(zé)人會(huì)議,對(duì)照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)查找不足,狠抓落實(shí),促進(jìn)支部建設(shè)的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化;扎實(shí)推進(jìn)區(qū)黨建陣地建設(shè)工程進(jìn)度,已完成街道黨群服務(wù)中心建設(shè),基本完成街屬 15個(gè)社區(qū)社區(qū)黨群服務(wù)站建設(shè)。新時(shí)代越秀區(qū)梅花村講習(xí)所自 3月 21 日掛牌以來,已開展 7 場講習(xí)活動(dòng),近 500 人參加,打造“家門口的紅色學(xué)堂”。

         問題 2 2 :黨建制度執(zhí)行不嚴(yán)

         (1)嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”。按照《梅花村街關(guān)于開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》要求規(guī)范“三會(huì)一課”。一是堅(jiān)持支部黨員大會(huì)每季度召開一次,支部委員會(huì)每月召開一次,黨小組會(huì)每月召開一次,每季度講一次黨課,明確黨員大會(huì)的任務(wù)及要求,區(qū)分黨員大會(huì)、黨支部委員會(huì)和黨小組會(huì)。二是加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨務(wù)工作的指導(dǎo)。我街于 7 月組織召開社區(qū)黨組織書記和“兩新”支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會(huì)議,加強(qiáng)社區(qū)黨委負(fù)責(zé)人對(duì)組織生活相關(guān)程序?qū)W習(xí)和貫徹落實(shí)。由黨建指導(dǎo)員梳理制定工作記錄模板,制作 500 本黨務(wù)工作指引小冊(cè)子,下發(fā)各社區(qū)并做好指

          10 導(dǎo)工作。每月月末定期抽查記錄情況,對(duì)黨支部生活、“三會(huì)一課”記錄、黨員活動(dòng)、支部換屆等記錄情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。街黨工委副書記重點(diǎn)圍繞巡察整改中發(fā)現(xiàn)的問題,就加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分別和機(jī)關(guān)支部三位書記進(jìn)行了談話。

          (2)嚴(yán)格黨內(nèi)選舉制度。利用每月初的黨組織副書記例會(huì)進(jìn)行黨務(wù)知識(shí)培訓(xùn),重點(diǎn)加強(qiáng)黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí),重申支部換屆選舉紀(jì)律,避免出現(xiàn)同類問題 。對(duì)梅東社區(qū)黨總支書記進(jìn)行談話提醒,對(duì)換屆中出現(xiàn)的不規(guī)范問題進(jìn)行深刻批評(píng),并提出工作要求。

        。3)加強(qiáng)“非公”黨員教育管理。針對(duì)私企、外企等“非公”組織黨員參加黨組織活動(dòng)積極性不高、不經(jīng)常的問題,社區(qū)黨組織將活動(dòng)時(shí)間盡量調(diào)整至周末等非工作時(shí)間,不影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營、不增加企業(yè)成本,解決上班族、年輕黨員請(qǐng)假難的問題,取得了良好的效果。

          (4)規(guī)范黨費(fèi)收繳。一是繼續(xù)加強(qiáng)《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費(fèi)收繳、使用和管理的規(guī)定》的學(xué)習(xí)、宣傳。下發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)梅花村街社區(qū)黨員欠繳黨費(fèi)管理的通知》,對(duì)超一年以上未交黨費(fèi)的黨員進(jìn)行跟蹤、催繳、補(bǔ)交;對(duì)年齡大、行動(dòng)不便、補(bǔ)交黨費(fèi)困難的離退休黨員和社區(qū)黨員,安派工作人員上門補(bǔ)收,6人已主動(dòng)補(bǔ)交黨費(fèi)。對(duì)新調(diào)入人員,核定應(yīng)繳黨費(fèi)并跟進(jìn)其主動(dòng)上繳和補(bǔ)交。二是建立黨費(fèi)收繳公示制度。按照黨費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持以支部為單位,按月收繳納黨費(fèi)。街黨工委對(duì)黨費(fèi)繳

          11 納情況按時(shí)公開公示,接受黨員、群眾監(jiān)督。三是及時(shí)將繳納的黨費(fèi)存入黨費(fèi)專戶,加強(qiáng)黨費(fèi)管理、使用,做到黨費(fèi)賬目清楚、票據(jù)齊全,賬簿規(guī)范。

          問題 3 3 :人事制度執(zhí)行混亂。

        。1)針對(duì)選拔程序執(zhí)行不嚴(yán)的問題。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新修訂的《越秀區(qū)科級(jí)干部選拔作用工作實(shí)施辦法》,增強(qiáng)組工干部理解和掌握新出臺(tái)辦法的實(shí)操性。在選拔任用工作中,嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用原則、標(biāo)準(zhǔn)、程序,民主推薦、干部考察等不走樣,未經(jīng)街黨工委討論決定的不得通過考察轉(zhuǎn)正,未到規(guī)定時(shí)間不得結(jié)束考察工作。街分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人事干部進(jìn)行了談話提醒。

          (2)針對(duì)混編混崗使用較多的問題。全面梳理人崗匹配現(xiàn)狀,理順機(jī)關(guān)、下屬單位用人機(jī)制。積極與區(qū)組織人事部門協(xié)調(diào),加快補(bǔ)齊編內(nèi)空缺崗位。通過公招,1 名街道公務(wù)員已于 8月下旬到位。制定中青年干部選拔培養(yǎng)使用計(jì)劃,對(duì)后備干部進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)。按照街道工作要求,分階段分步驟,通過業(yè)務(wù)綜合和崗位的重新調(diào)整,逐步做到人崗協(xié)同,使借用工作人員盡快回到原所屬工作崗位。

          (3)針對(duì)出入國(境)方面把關(guān)不嚴(yán)問題,修改《梅花村街機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員出國(境)管理制度》,完善出國境證件使用審批流程,明確因私出國(境)時(shí)限。加強(qiáng)出入國(境)證件日常管理,及時(shí)收繳、登記、備案,對(duì)登記備案人員經(jīng)常性檢查和監(jiān)督。

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         (4)加強(qiáng)干部檔案管理,認(rèn)真按照中組織部檔案審核規(guī)定,及時(shí)補(bǔ)充入黨材料 4 份,重新認(rèn)定了相關(guān)同志的出生年月,已在公務(wù)員管理系統(tǒng)中申請(qǐng)補(bǔ)辦 2 名公務(wù)員的公務(wù)員登記表(待市人社局審批)。

          (三)對(duì)“全面從嚴(yán)治黨不力”問題的整改情況

          整改情況:已完成

          問題 1 1 :廉政主體責(zé)任缺失

        。1)深化黨風(fēng)廉政機(jī)制建設(shè)。建立《梅花村街黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制細(xì)則》,明確領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任、任務(wù)要求和具體措施,保證上級(jí)決策和工作部署在街道貫徹落實(shí);實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況報(bào)告制度,街黨工委每年向區(qū)紀(jì)委報(bào)送落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)班子每年在民主生活會(huì)上如實(shí)報(bào)告?zhèn)人履職情況,各部門負(fù)責(zé)人每年在年度述職大會(huì)上匯報(bào)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況,形成“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”的責(zé)任體系。

          (2)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作研究部署。定期研究分析街道黨風(fēng)廉政建設(shè)問題,每季度不少于一次。8 月 6 日,街黨工委專門聽取了黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作情況匯報(bào),對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行研究部署,并在 8 月 7 日的全街下半年工作推進(jìn)會(huì)上進(jìn)行了再次強(qiáng)調(diào),街道科以上干部及各社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人共30 多人參加會(huì)議;制定《梅花村街黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核制度》,實(shí)行檢查考核制,結(jié)合績效考核,對(duì)下屬單位開展黨風(fēng)廉政建

          13 設(shè)檢查考核。

          (3)制定梅花村街黨員《領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)以外”活動(dòng)監(jiān)督管理若干意見》,加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)以外”活動(dòng)監(jiān)督管理。

          (4)制定、完善《梅花村街黨工委議事規(guī)則》,嚴(yán)格按照紀(jì)檢工作要求,執(zhí)行黨工委議事規(guī)則,1 萬元以上的大額開支必須經(jīng)黨工委會(huì)議上研究決定。已完善談心談話制度,建立五種談話方式,嚴(yán)格落實(shí)抓早抓小談話提醒工作,摒除老好人思想,真正達(dá)到紅臉出汗、治病救人的效果。截至 8 月底,全街談話總?cè)藬?shù) 43 人次,其中任職前廉潔談話 11 人(次),紅臉出汗 18人(次),咬耳扯袖 14 人(次)。

         問題 2 2 :

         執(zhí)紀(jì)監(jiān)督意識(shí)不強(qiáng)。

          (1)強(qiáng)化日常監(jiān)督工作。落實(shí)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé),提升主動(dòng)作為意識(shí);結(jié)合巡察整改的問題,以紅臉出汗的方式談話 16 人次。已制定《梅花村街紀(jì)工委案件檢查工作制度》,從案件線索管理、初查核實(shí)等環(huán)節(jié)規(guī)范工作流程,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度,把紀(jì)律挺在前面;確定違紀(jì)案件須按問責(zé)程序,經(jīng)黨工委集體研究后才能作出處理決定的工作原則。

          (2)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控問題整改。加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督,堅(jiān)決防止違反選拔任用干部原則、程序和紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。制定《街道關(guān)于臨聘人員的管理辦法》,紀(jì)檢監(jiān)察部門參與臨聘人員的招錄考核等管理工作,確保監(jiān)管到位。

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          (3)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),全面開展干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)和紀(jì)律教育。制定《梅花村街全面推進(jìn)城市管理和執(zhí)法網(wǎng)格化實(shí)施方案》與《梅花村街城市管理巡查督導(dǎo)考評(píng)方案》。排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)496 個(gè);新增制度 2 個(gè)、修定制度 4 個(gè);制作廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控表 27 個(gè)、更換個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)防控臺(tái)卡 37 個(gè)。建立《梅花村街整治四風(fēng)“曝光臺(tái)”工作制度》,2018 年以來曝光 2 期、4 宗。

         問題 3 3 :

         問責(zé)力度避重就輕

         (1)加強(qiáng)紀(jì)工委履職能力。加強(qiáng)紀(jì)工委業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),熟悉運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,做到有的放矢,對(duì)癥下藥;注重日常監(jiān)管,抓早抓小,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握干部異常情況,防范重大違紀(jì)違法問題發(fā)生。

          (2)完善權(quán)責(zé)清單,推進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式轉(zhuǎn)變。通過科學(xué)劃分權(quán)責(zé),明晰各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的權(quán)責(zé);加大監(jiān)督力度,結(jié)合省、市、區(qū)監(jiān)察委的工作指示,加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)全覆蓋,不斷強(qiáng)化監(jiān)督效果。通過全街黨員干部會(huì)議、紀(jì)律教育月大會(huì)等形式,加強(qiáng)隊(duì)伍法紀(jì)法規(guī)教育。8 月 30 日,街黨工委書記張雅麗主持召開了以案促改警示教育會(huì)。15 個(gè)社區(qū)黨組織書記、副書記、街屬單位黨組織書記、街機(jī)關(guān)全體公務(wù)員、事業(yè)單位正職參加,集中收看了警示教育片《鏡鑒錄(十):正本清源—堅(jiān)決全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響》警示教育片。用案中人、身邊人的違法違紀(jì)案例,警醒與會(huì)人員嚴(yán)守規(guī)矩、紀(jì)律、道德、政策底線,防范違紀(jì)違法問題發(fā)生。

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          (3)對(duì)城管中隊(duì)隊(duì)員接受商販宴請(qǐng)監(jiān)督不力的街城管執(zhí)法隊(duì)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談話提醒,舉一反三,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),杜絕不作為、慢作為、亂作為的情況出現(xiàn);針對(duì)兩名協(xié)管員身穿制服打架問題,對(duì)兩名當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育,開展警示談話,并在全街曝光。針對(duì)執(zhí)法中隊(duì)主要負(fù)責(zé)人先后三次到歌舞廳參與娛樂活動(dòng)的問題,對(duì)參與娛樂活動(dòng)的街執(zhí)法隊(duì)教導(dǎo)員何某、副主任科員韓某,除全街通報(bào)批評(píng)、曝光外,涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)問題,根據(jù)區(qū)責(zé)令立案通知,已于 8 月中旬重新立案審查,杜絕發(fā)生類似情況。

        。ㄋ模⿲(duì)“執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定精神不嚴(yán)”問題的整改情況

          整改情況:已完成

         問題 1 1 :津貼補(bǔ)貼隨意發(fā)放

        。1)全面自查清退。結(jié)合區(qū)紀(jì)委、區(qū)人社局 2013 年以來違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼專項(xiàng)檢查工作,對(duì)我街 2013 年以來發(fā)放的津貼補(bǔ)貼情況全面自查清退,已挽回?fù)p失 377915 元;對(duì) 2018 年 1月以來發(fā)放的地區(qū)差進(jìn)行清退,已挽回?fù)p失 4626.5 元。

        。2)加大財(cái)務(wù)審核把關(guān)和現(xiàn)金支出管理力度。關(guān)于 2014 年7 月我街以現(xiàn)金的形式,對(duì) 2013 年度先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀黨員志愿服務(wù)集體黨組織、優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者發(fā)放了“七一表彰獎(jiǎng)金”56800 元的問題。明確要求今后不允許以現(xiàn)金形式發(fā)放任何津補(bǔ)貼;從建章立制、強(qiáng)化措施、規(guī)范管理方面入手,制定《梅花村街內(nèi)部審計(jì)制度》,強(qiáng)化發(fā)放津貼補(bǔ)貼的內(nèi)部監(jiān)管效

          16 力,要求今后發(fā)放津貼補(bǔ)貼必須嚴(yán)格按照國家、省、市、區(qū)相關(guān)文件執(zhí)行,沒有文件要求堅(jiān)決不予發(fā)放。

          問題 2 2 :會(huì)議培訓(xùn)名目繁多

        。1)嚴(yán)格控制會(huì)議培訓(xùn)。會(huì)議培訓(xùn)原則上就近舉行。因場地、人數(shù)等原因須出外舉辦的會(huì)議培訓(xùn),嚴(yán)格按審批權(quán)限審批;會(huì)議活動(dòng)要認(rèn)真按照有關(guān)規(guī)定,厲行節(jié)儉,反對(duì)鋪張浪費(fèi),加強(qiáng)財(cái)務(wù)審核把關(guān),超標(biāo)準(zhǔn)部分一律不予報(bào)銷。

          (2)提高辦會(huì)人員的組織能力和辦會(huì)水平。嚴(yán)格控制會(huì)議培訓(xùn)會(huì)期,完善培訓(xùn)相關(guān)臺(tái)賬管理,注重做好培訓(xùn)方案和參訓(xùn)人員簽到表等材料的存檔。

          問題 3 3 :“四風(fēng)”問題整治乏力。

          (1)關(guān)于形式主義若隱若現(xiàn)問題。加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng)和文風(fēng),規(guī)范辦文流程,出實(shí)招,求實(shí)效,避免出現(xiàn)“以文件貫徹文件”的形式主義,確保上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

          (2)關(guān)于公車管理有疏漏的問題。完善《梅花村街公務(wù)執(zhí)法車使用規(guī)定》,嚴(yán)格按照公務(wù)用車規(guī)定派遣車輛,先審批,后用車,應(yīng)急用車及時(shí)核銷,杜絕違規(guī)使用公務(wù)車行為。按照?qǐng)?zhí)法車使用管理規(guī)定派車,超時(shí)超范圍用車落實(shí)申請(qǐng)備案制度。

         (3)關(guān)于長壽金多發(fā)的問題。制定《梅花村街關(guān)于開展追繳多發(fā)長者長壽保健金整改工作的方案》,安排社區(qū)、街機(jī)關(guān)工作人員入戶核查、網(wǎng)格化員巡查,對(duì)長壽金發(fā)放工作自查自糾,加強(qiáng)信息比對(duì)。每月及時(shí)更新人口變動(dòng)數(shù)據(jù),完善系統(tǒng)發(fā)放。

          17 積極追繳,整改期間追回多發(fā)的長壽保健金 600 元。

          (4)關(guān)于培訓(xùn)就餐票據(jù)報(bào)支不規(guī)范的問題。一是明確工作職責(zé)。由街道辦事處主任主持召開街中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、財(cái)務(wù)室全體人員會(huì)議,整改公務(wù)支出不嚴(yán)問題。二是修訂完善《梅花村街財(cái)務(wù)管理制度》。規(guī)范發(fā)票報(bào)銷程序,要求發(fā)票背面或支付證明單要有經(jīng)手人、證明人簽字,經(jīng)財(cái)務(wù)預(yù)審,報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)及主管審批后方能報(bào)銷。會(huì)議、培訓(xùn)須注明用餐人數(shù)、附簽到名單和培訓(xùn)方案;加班等報(bào)銷餐費(fèi)應(yīng)附訂餐小票,嚴(yán)格控制餐標(biāo)。財(cái)務(wù)室加強(qiáng)賬前把關(guān),發(fā)現(xiàn)錯(cuò)漏及時(shí)指出進(jìn)行糾正,不符合規(guī)定的一律不準(zhǔn)報(bào)銷。

          問題 4 4 :財(cái)經(jīng)制度形同虛設(shè)

          (1)關(guān)于工程拆分和未執(zhí)行政府集中采購的問題。一是完善《梅花村街資產(chǎn)管理制度》、《政府集中采購程序》、《往來款項(xiàng)管理制度》等相關(guān)制度。加大科室負(fù)責(zé)人關(guān)于政府采購和招投標(biāo)有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,確保能熟悉、準(zhǔn)確掌握并嚴(yán)格落實(shí)采購制度和招投標(biāo)規(guī)定。二是完善各項(xiàng)財(cái)經(jīng)管理制度,強(qiáng)化街道主要領(lǐng)導(dǎo)“一支筆”審批制度,各分管領(lǐng)導(dǎo)把好審批關(guān)。對(duì)計(jì)生辦相關(guān)人員進(jìn)行談話提醒,杜絕同類事件發(fā)生;加強(qiáng)內(nèi)部管理監(jiān)督工作,將議題合法合規(guī)性審核作為黨工委議事前置程序,未經(jīng)合法合規(guī)性審核,采購和招標(biāo)類議題不納入黨工委議程;三是制定了《梅花村街建設(shè)工程管理辦法》。完善街道招投標(biāo)管理規(guī)定,調(diào)整充實(shí)街道工程招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和招投標(biāo)監(jiān)

          18 督小組,明確工作職責(zé),規(guī)范招投標(biāo)工作流程,街紀(jì)工委全程參與招投標(biāo)工作,把好紀(jì)律關(guān)口。堅(jiān)持大額項(xiàng)目第三方審計(jì)制度,完善小額工程項(xiàng)目建設(shè)和服務(wù)外包項(xiàng)目實(shí)施后的資料整理歸檔工作,確保完整規(guī)范。

         (2)關(guān)于會(huì)計(jì)憑證不規(guī)范報(bào)銷手續(xù)缺明細(xì)的問題。采用逆向?qū)徟贫,原始憑證先由會(huì)計(jì)人員對(duì)其真實(shí)性、合法性、完整性進(jìn)行審核、確認(rèn),再由單位負(fù)責(zé)人簽批報(bào)銷,原始報(bào)銷憑證不齊全的不予報(bào)銷,從源頭控制,把好事前監(jiān)督關(guān)。規(guī)范會(huì)計(jì)檔案制作和管理,明確專人負(fù)責(zé)保管。及時(shí)開展自查工作,確保會(huì)計(jì)憑證規(guī)范合理、減少錯(cuò)漏。

        。3)關(guān)于違規(guī)使用現(xiàn)金支付辦公等費(fèi)用的問題。完善了《支出管理制度》。今年來,“五類車”整治費(fèi)用已杜絕現(xiàn)金發(fā)放。十九大后,廣州財(cái)富論壇、馬拉松、全國“兩會(huì)”等特護(hù)期的群防群治巡邏補(bǔ)貼,均未現(xiàn)金發(fā)放。

         (五)對(duì)于“慵政怠政為官不為”問題的整改情況

          整改情況:已完成

         問題 1 1 :作風(fēng)拖拉慢作為

          (1)制定《梅花村街全面推進(jìn)城市管理和執(zhí)法網(wǎng)格化實(shí)施方案》與《梅花村街城市管理巡查督導(dǎo)考評(píng)方案》,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),提高執(zhí)法隊(duì)員的履職能力和工作效率。

        。2)加強(qiáng)街機(jī)關(guān)干部、職工隊(duì)伍的教育和管理。進(jìn)一步完善和落實(shí)《梅花村街關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的工作制度》;督促執(zhí)法

          19 中隊(duì)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)整頓,加強(qiáng)隊(duì)員的執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)。自收到巡察反饋意見以來,我街共開展提醒談話 3 人次。

        。3)加快信訪問題、投訴案件的跟蹤處理。對(duì)執(zhí)法中隊(duì)存在的查處福今北 41 號(hào)、和風(fēng)雅居違建不力、處置東泰路噪音擾民不力等問題進(jìn)行全面核查。福今北 41 號(hào)違建已拆除、東泰路噪音擾民問題徹底整改。對(duì)中隊(duì)負(fù)責(zé)同志就和風(fēng)雅居違建情況進(jìn)行談話提醒,對(duì)相關(guān)責(zé)任人批評(píng)教育。和風(fēng)雅居違建情況已立案(穗綜越立字[2018]1000005 號(hào))。下一步,按照違建“零增量、消存量”的統(tǒng)一部署,嚴(yán)格依法依規(guī)開展查處違建工作,加大辦案進(jìn)度,爭取早日結(jié)案。

          問題 2 2 :畏手畏腳難作為

          (1)深入開展學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、貫徹十九大精神居危思進(jìn)大討論,各分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),對(duì)標(biāo)找差,工作視野、標(biāo)準(zhǔn)、境界都有了較大程度的提高。通過理想信念教育,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,強(qiáng)化街黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子工作魄力,自覺增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),不斷提升班子整體依法行政能力。

        。2)全面梳理重難點(diǎn)問題,深入調(diào)查研究,提出攻堅(jiān)措施。建立健全重難點(diǎn)問題項(xiàng)目化管理工作推進(jìn)機(jī)制。一是針對(duì)轄區(qū)內(nèi)托管機(jī)構(gòu)存在的問題,已制定《梅花村街托管機(jī)構(gòu)檢查整治工作制度》,由綜治辦牽頭組織,聯(lián)合派街屬相關(guān)部門、科室,每周一次集中整治;堅(jiān)決取締 4 樓以上的托管機(jī)構(gòu);1-3 樓、證照齊全的引導(dǎo)規(guī)范管理。二是針對(duì)轄內(nèi)涉毒問題突出的問題。

          20 街道專門成立禁毒綜合管理中隊(duì),設(shè)立專門辦公室,7 月 30 日正式辦公。制定聯(lián)席會(huì)議制度,定期召開禁毒工作專題會(huì)議,加強(qiáng)日常溝通和對(duì)接。提升戒毒康復(fù)所的建設(shè)。開展禁毒宣傳“六進(jìn)”活動(dòng) 130 余次,出重拳打擊整治涉外、涉毒工作,加強(qiáng)對(duì)寄遞物流、涉外旅業(yè)、出租屋和公共娛樂場所的巡查,重點(diǎn)區(qū)域蹲點(diǎn)防控和突擊臨檢;聯(lián)合開展行動(dòng)共清查出租屋 7135套次。截至 8 月底,偵破涉毒案件 32 宗,刑拘 5 人,逮捕率33.33%,查吸 32 人,完成率 68.89%;強(qiáng)制隔離戒毒 20 人,完成率 53.57%。行政拘留 32 人。涉毒人數(shù)明顯下降。

          問題 3 3 :履職不力亂作為

        。1)關(guān)于街道物業(yè)出租的問題。已制定《梅花村街所屬物業(yè)出租辦公室審核制度》。加強(qiáng)對(duì)街屬物業(yè)的分類管理。對(duì)現(xiàn)出租且產(chǎn)權(quán)清晰的街屬出租物業(yè),按要求全部移交區(qū)公有物業(yè)監(jiān)管中心統(tǒng)一管理,待租期到期后,統(tǒng)一收回,作為居民服務(wù)場所,用于解決社區(qū)辦公場所不足的難題;對(duì)產(chǎn)權(quán)不清晰但不適宜用于辦公服務(wù)用途的,指定專人按相關(guān)的政策法規(guī)嚴(yán)格監(jiān)管,避免國有資產(chǎn)流失。加強(qiáng)工作人員管理教育,進(jìn)一步提高工作責(zé)任心,對(duì)負(fù)責(zé)出租業(yè)務(wù)的工作人員進(jìn)行談話提醒,防止錯(cuò)漏忘現(xiàn)象發(fā)生。

          (2)關(guān)于五類車整治以獎(jiǎng)代罰問題。加強(qiáng)與交通部門的溝通聯(lián)系,在“五類車”整治工作中創(chuàng)新思路,出實(shí)招。今年以來未出現(xiàn)以獎(jiǎng)代罰、以獎(jiǎng)代政現(xiàn)象。

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         三、標(biāo)本兼治,建章立制,長效鞏固巡察整改成果 經(jīng)過此輪巡察,梅花村街干部、職工思想受到了洗禮和教育,作風(fēng)得到了轉(zhuǎn)變,各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范。針對(duì)巡察反饋的問題,我街黨工委引以為鑒、舉一反三,在積極整改解決問題的同時(shí),持續(xù)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化黨的建設(shè)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨,不斷健全完善標(biāo)本兼治的長效機(jī)制。更加注重建章立制,堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人、管物,不斷鞏固和擴(kuò)大整改工作成果。

         下一步,我街將繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,肩負(fù)起“一崗雙責(zé)”。

         一是持之以恒地加強(qiáng)思想政治建設(shè)。堅(jiān)持和落實(shí)民主集中制,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè),從嚴(yán)選人、用人、管好帶好隊(duì)伍。

         二是持之以恒地 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)源頭防控,把正風(fēng)肅紀(jì)和配合上級(jí)部門查辦案件作為后續(xù)整改的重要抓手,進(jìn)一步構(gòu)建“不敢腐、不能腐、不想腐”的制度機(jī)制。堅(jiān)持有案必查、有腐必懲,始終保持懲治這一手不能軟,重點(diǎn)抓好巡察組反饋意見涉及問題。

         三是持之以恒地 加強(qiáng)工作 作風(fēng)建設(shè)。注重發(fā)揮治本效應(yīng),著力在“抓細(xì)、抓長、抓常”上下功夫,形成一批長效機(jī)制和完善規(guī)章制度,為區(qū)、街發(fā)展匯聚更強(qiáng)大的精神力量,提供更有力的政治保證、思想保證和組織保證,推動(dòng)全街各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

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          中共廣州市越秀區(qū)梅花村街工作委員會(huì)

          2018 年 9 月 4 日

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