掛職鍛煉總結(jié)體會(huì)

　掛職鍛煉總結(jié)體會(huì)

　2020 年黨員干部掛職鍛煉心得體會(huì)我叫 XX，根據(jù)組織安排，于 2019 年 3 月掛職到 XX 辦事處任黨工委委員、武裝部長。首先，感謝組織的培養(yǎng)和信任，使我能夠有機(jī)會(huì)到基層辦事處鍛煉和提高。同時(shí)，還要感謝區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們這批新提拔同志的重視和關(guān)心，讓大家有機(jī)會(huì)在 1 起學(xué)習(xí)和交換�，F(xiàn)將自己到辦事處以后思想、工作和學(xué)習(xí)情況匯報(bào)以下：1、從“底”做起，讓自己真正成為 1 名基層干部到辦事處以后，黨工委分工決定讓我分管武裝部工作，同時(shí)還負(fù)責(zé)社會(huì)事務(wù)工作，包括民政、計(jì)生、社保、殘聯(lián)、雙擁及社區(qū)管理等內(nèi)容。辦事處領(lǐng)導(dǎo)給予了我充分的信任和支持，使我有機(jī)會(huì)能夠接觸各個(gè)方面的工作，但是，我更多的擔(dān)心還是自己能否勝任這項(xiàng)工作。我意想到：必須要從“底”做起，把自己全部的精力放到最底層去，才能真正成為 1 名基層干部。

　面對(duì)近 10 萬人口的服務(wù)群體，XX 多名社區(qū)干部的管理，如何做好社區(qū)為民服務(wù)工作，怎樣才能切實(shí)解決居民最實(shí)際的困難，通過哪一種方法才能讓弱勢群體在政策允許范圍內(nèi)得到最大限度的幫扶等等，我開啟了自己的第 1 次基層之旅。為了更真實(shí)全面的了解轄區(qū)的情況，到辦事處的前 3 個(gè)月，我?guī)е�社區(qū)辦主任、民政所長對(duì)每一個(gè)社區(qū)都進(jìn)行了訪問，對(duì)小區(qū)院落、主次道路有了清晰的認(rèn)識(shí)。通過訪問，對(duì)社區(qū)基礎(chǔ)管理和為民服務(wù)方面有了初步的認(rèn)識(shí)，這些為我更好的服務(wù)基層、奉獻(xiàn)基層，做 1 名稱職的基層工作者奠定了基礎(chǔ)。

　2、從“細(xì)”做起，認(rèn)認(rèn)真真為老百姓辦實(shí)事在我分管的工作中，民政、計(jì)生、社保、殘聯(lián)及社區(qū)管理多是直接面對(duì)基層大眾的，這是我以往工作中從沒有遇到過的。我體會(huì)到，要把老百姓的事辦好，就要從細(xì)微處著手，老百姓的事,再小的事也是大事。為滿足居民多樣

　化、個(gè)性化的服務(wù)需求，在用好傳統(tǒng)載體弄好常常性服務(wù)的同時(shí)，我們深入推動(dòng)社區(qū)的特點(diǎn)服務(wù)品牌，著力打造大眾認(rèn)可、特點(diǎn)鮮明的社區(qū)服務(wù)品牌。社區(qū)實(shí)行“便民服務(wù)工程”，推行預(yù)約式服務(wù)，通過電話、微信、網(wǎng)格員等隨時(shí)隨地接受居民預(yù)約，推行錯(cuò)時(shí)服務(wù)，在中午、晚上及周末等居民休息時(shí)間安排社區(qū)工作人員值班或上門服務(wù)，方便居民辦事。

　XX 辦老舊小區(qū)多，為切實(shí)解決居民的平常生活及困難，我們還通過調(diào)查訪問，實(shí)地查看，召開轄區(qū)居民座談會(huì)等情勢，為轄區(qū)困難居民辦理大病救助、困難臨時(shí)救助、發(fā)放殘疾兒童助學(xué)金，慰勞重殘人員總計(jì) X 人。通過舉行殘疾人培訓(xùn)班解決殘疾人就業(yè)難問題，同時(shí)，展開多種多樣文化活動(dòng)，豐富殘疾人文化生活。依照區(qū)民政局的要求，今年年底前要完成社區(qū)總數(shù)的 60%,截止目前,已按要求完成。

　3、從“實(shí)”做起，切實(shí)轉(zhuǎn)變自己的工作風(fēng)格擔(dān)負(fù)武裝部長后，從機(jī)關(guān)來到了基層，我覺得憑自己在機(jī)關(guān)工作積累的經(jīng)驗(yàn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足基層工作的需要，所以凡事我都講求從“實(shí)”做起，切實(shí)轉(zhuǎn)變自己的工作風(fēng)格，努力做到“4 勤”：腦勤，凡事提早斟酌，多想，空閑時(shí)間拿預(yù)案;手勤，對(duì)當(dāng)天的工作認(rèn)真梳理，做好記錄;嘴勤，遇事多請(qǐng)教，當(dāng)自己認(rèn)為何事情都斟酌好了的時(shí)候，也不要忘了親力親為，有時(shí)候，多打 1 個(gè)電話，多問 1 句，事情可能會(huì)辦得更美滿;腿勤，基層工作，就要多到社區(qū)訪問了解情況，踏踏實(shí)實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真，帶頭干事，才能更好的了解民生，解決問題。同時(shí)，自覺建立 3 種意識(shí)：1 是“出思路”，建立不主開工作就失職的意識(shí);2 是“出措施”，建立不出措施就是責(zé)任心不強(qiáng)的意識(shí);3 是“出形象”，建立不創(chuàng)先進(jìn)就落后的意識(shí)。工作中，不越位，不出位，站好位，對(duì)我們新提拔的同志們來說，我認(rèn)為這點(diǎn)是 10 分必要的。在基層工作，給老百姓辦

　實(shí)事、辦好事，真心真意的為大眾付出，站在他們的立場斟酌問題，解決問題，時(shí)間長了，從關(guān)心大眾到現(xiàn)在的大眾也來關(guān)心自己，這類快樂是沒法用言語來形容的，就像逢年過節(jié)常常會(huì)收到不留姓名的短信，題名都是你曾幫助過的人，心里那絲絲溫暖和感動(dòng)，讓我覺得工作上付出再多都是值得的。

　4、從“嚴(yán)”做起，努力做好各項(xiàng)分管工作從機(jī)關(guān)里的 1 般同志到辦事處的班子成員，從按領(lǐng)導(dǎo)唆使辦事到主動(dòng)謀劃事情，指揮帶領(lǐng)分管口工作，我認(rèn)識(shí)到不能夠再依照以往的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，應(yīng)當(dāng)在各個(gè)方面都要嚴(yán)于律己，有 1 個(gè)更“嚴(yán)”的標(biāo)桿。作為班子成員，我嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻牢記“補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)”不做不該做的事，不說不該說的話。這 1 點(diǎn)在組織部的時(shí)候，范部長給我們開會(huì)也曾強(qiáng)調(diào)過，當(dāng)時(shí)并沒有太深的理解和認(rèn)識(shí)，到基層以后才切實(shí)體會(huì)到這句話的深入含義。在做好本職工作的同時(shí)，許多事情需要多個(gè)部門的調(diào)和和配合，只有大家團(tuán)結(jié) 1 致,凝聚氣力，相互補(bǔ)臺(tái)，才能更好的解決工作中遇到的困難和問題。在各項(xiàng)工作中，我都以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。

　回顧到辦事處工作的這兩年，既有挑戰(zhàn)，更有收獲，可以說是繁忙而充實(shí)。在積累 1 定工作經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，也認(rèn)識(shí)到本身還有很多不足的地方，主要體現(xiàn)在以下 3 個(gè)方面：1 是基層工作事無具細(xì)，知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)需進(jìn) 1 步的學(xué)習(xí)和積累;2 是面對(duì)具體工作時(shí)，綜合調(diào)和能力還需進(jìn) 1 步加強(qiáng);3 是在社區(qū)管理工作中缺少膽識(shí)和魄力。同時(shí)，我也蘇醒地認(rèn)識(shí)到所做的工作距離上級(jí)的要求還有很大差距，在今后的工作中，我將更加努力地工作，勤政為民，建立務(wù)實(shí)的風(fēng)格。“平凡服務(wù)、彰顯精彩，扎根基層、綻放青春”，這是我個(gè)人的尋求。我決心在今后工作中以更好的成績報(bào)答組織的培養(yǎng)和大眾的信任，為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出自己的 1 份貢獻(xiàn)。

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