2020年學(xué)校兩學(xué)一做專題黨課講稿

        發(fā)布時間:2020-09-30 來源: 讀后感 點擊:

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         學(xué)校兩學(xué)一做專題黨課講稿

          為了深入搞好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,大力加強學(xué)校教職工的思想道德建設(shè),進(jìn)一步打造學(xué)習(xí)型黨組織,增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷提升廣大黨員和教職工的理論水平和實踐能力,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),凝聚正能量,弘揚昂然正氣,為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展提供強大的精神動力,努力開創(chuàng)學(xué)校工作的新局面。根據(jù)教體局黨委的要求,我給大家上黨課,這堂黨課的題目是:《拒絕庸懶散奢 改進(jìn)工作作風(fēng)優(yōu)化育人環(huán)境》。

         一、慵懶散奢在教育教學(xué)工作中的表現(xiàn) 當(dāng)前,我們的干部和教師隊伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、文風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中的“庸懶散奢”問題日益突出,需要加以整頓,以改善我們的作風(fēng)、提升服務(wù)水平、優(yōu)化育人環(huán)境,有力地促進(jìn)我校健康、和諧、快速發(fā)展。聯(lián)系我校工作實際,我們要重點整治以下五個方面 19 種問題。

         (一)治庸轉(zhuǎn)能,解決工作能力不強問題 1.精神萎靡不振。事業(yè)心、責(zé)任感不強,工作上缺乏積極性和主動性,在崗不在狀態(tài),出工不出力,不學(xué)無術(shù)、不求上進(jìn),不敢擔(dān)當(dāng),無所作為,得過且過。

         2.教風(fēng)學(xué)風(fēng)文風(fēng)不正。學(xué)習(xí)興趣和熱情不高,不認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握教育理論,不用心鉆研業(yè)務(wù)知識,教育教學(xué)業(yè)務(wù)不精,課堂教學(xué)效果差,學(xué)術(shù)科研造假,一些文件和文章假、大、空。

         3.原則性不強。好人主義嚴(yán)重,是非不分、獎懲不明,解決問題不敢較真,責(zé)任追究不敢碰硬,大事化小、小事化了。

         4.工作能力不足。工作思路不清、教育教學(xué)業(yè)務(wù)不熟、標(biāo)準(zhǔn)不高,有想法沒辦法,甚至沒想法沒辦法,工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平低,不能勝任崗位職責(zé)。

         (二)治懶轉(zhuǎn)勤,解決工作效率不高問題 1.工作不作為。見困難就退、見問題就推、見矛盾就躲,消極怠工,敷衍塞責(zé)。

         2.辦事效率低。重部署、輕落實,以會議落實會議、以文件落實文件,工作不求實效。時效觀念差,執(zhí)行能力弱,缺乏只爭朝夕、一天也不耽誤的危機感和緊迫感,辦事拖沓,工作落實不到位。

         3.脫離群眾。群眾觀念淡薄,高高在上,作風(fēng)漂浮,不掌握下情,調(diào)查研究走馬觀花,不了解師生的實際需求,不及時幫助師生解決實際困難。

         4.服務(wù)意識差。為師生服務(wù)的意識不強,應(yīng)公開的校務(wù)信息不及時公開,應(yīng)受理的工作不及時受理,應(yīng)告知的辦理

         事項不一次性告知,門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦,接待群眾漫不經(jīng)心、語氣生硬、態(tài)度傲慢。

         (三)治散轉(zhuǎn)嚴(yán),解決工作紀(jì)律不嚴(yán)問題 1.紀(jì)律觀念淡薄。對上級決策陽奉陰違,合意的就執(zhí)行,不合意的就置之不理,“上有政策、下有對策”,有令不行、有禁不止,教師只關(guān)心教書,不重視育人,課余隨意傳播不健康的思想和錯誤的言論。

         2.執(zhí)行力不強。對上級部署的工作任務(wù),不按要求在規(guī)定時間內(nèi)完成,該上報的工作情況和文件材料,不及時上報,甚至不報。

         3.在編不在崗。經(jīng)常請假,沒有嚴(yán)格落實坐班制度。

         4.團(tuán)結(jié)協(xié)作差。缺乏大局觀念和團(tuán)隊精神,遇有職能交叉工作習(xí)慣性推諉扯皮,不執(zhí)行學(xué)校教職工會議安排,重大事項個人說了算,搞“一言堂”,不服從協(xié)調(diào)安排,不講團(tuán)結(jié)和諧,鬧無原則糾紛,搞小圈子,散布“小道消息”、傳閑話,撥弄是非。

         5.紀(jì)律松弛。上班遲到早退,擅自脫崗,上班時間上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影,工作時間隨意外出辦私事,教師上課時間接打電話。

         6.會風(fēng)會紀(jì)不正。開會無故缺席、遲到早退、交頭接耳、批改作業(yè)、玩手機以及做其他與開會內(nèi)容無關(guān)的事情。

         (四)治奢轉(zhuǎn)儉,解決鋪張浪費問題

         鋪張浪費。各處室、年級辦公室,人離開后沒有及時關(guān)電燈、電腦以及年級組長、班主任對教室監(jiān)管不到位,放學(xué)后沒有及時關(guān)電燈、電腦,衛(wèi)生場所不節(jié)約用水、用電,不注意節(jié)能減排從我做起、從身邊小事做起。

         (五)治貪順民心,堅決糾正吃拿卡要、以權(quán)謀私等問題 1.鋪張浪費。用公款高消費,公款旅游,公務(wù)接待大手大腳,公共場所浪費水電,不注意節(jié)能減排。

         2.以權(quán)謀私。利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為自己和他人謀取不正當(dāng)利益,教師向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品。

         3.損害群眾利益。擠占、挪用各類教學(xué)設(shè)備和經(jīng)費,截留、挪用、克扣、貪污各類教育資助補貼資金,擅自有償對外出租學(xué)校的教學(xué)設(shè)備和教學(xué)場所等資源,徇私舞弊、失職瀆職,向?qū)W生亂收費。

         4.利用中介組織斂財。與社會上行業(yè)協(xié)會、中介組織脫鉤不徹底,通過中介機構(gòu)強制服務(wù)、強制收費,謀取不正當(dāng)利益。

         二、慵懶散奢的根源 (一)思想境界低。一方面,少數(shù)教職工的事業(yè)心和責(zé)任感嚴(yán)重缺失,公仆意識和宗旨觀念淡漠,成天打著混度日的小算盤,把個人主義凌駕于公共利益之上;另一方面,缺乏進(jìn)取心,平時疏于學(xué)習(xí),懶得鉆研,業(yè)務(wù)知識老化,業(yè)務(wù)能力退化,導(dǎo)致辦事出現(xiàn)差錯。

         (二)制度“失守”。體制不健全、不完善,行政決策不科學(xué)、不果斷,導(dǎo)致決策延誤;教師管理的激勵機制和約束機制還不夠健全;機構(gòu)改革不到位,人浮于事,職責(zé)不清,本位主義嚴(yán)重,缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作,導(dǎo)致效能低下。

         (三)監(jiān)管缺位。規(guī)章制度很多,但監(jiān)管缺位,真正得到有效貫徹執(zhí)行的不多,不能嚴(yán)格地落實到具體工作上;個別領(lǐng)導(dǎo)對庸懶散奢等問題危害性認(rèn)識不足、重視不夠,因此,在監(jiān)管過程中往往是“睜一只眼閉一只眼”,沒有利用“強制力”認(rèn)真處理庸懶散奢問題。

         三、治理慵懶散奢的建議和對策 (一)轉(zhuǎn)作風(fēng)、揚正氣 幾年來,我校在教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,學(xué)校行政班子精誠團(tuán)結(jié),辦學(xué)條件明顯改善,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,學(xué)校工作取得一定的發(fā)展。然而我們的工作離黨的要求、群眾的期盼還有一定的距離,我們的黨員干部和教師隊伍中存在不少問題:如上班不準(zhǔn)時,不按時備課和批改作業(yè),不積極參加教研活動,不思進(jìn)取。工作推推拖拖,辦事拖拖拉拉,虛于應(yīng)付等。這些問題如果得不到及時解決,將給我們學(xué)校的發(fā)展帶來極大的影響。

         工作作風(fēng)是一個單位共同的價值取向和精神面貌。有了良好的風(fēng)氣,黨員、干部隊伍才能充滿朝氣和活力,事業(yè)才能順利發(fā)展,否則一事無成。所以我們?nèi)I舷聦Υ艘星?/p>

         醒的認(rèn)識,要緊密結(jié)合 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的開展,力爭從根本上解決這一問題,努力實現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,為我們事業(yè)開展提供強大的精神動力和思想保障。

         轉(zhuǎn)作風(fēng)、揚正氣,要從教育、組織、制度、監(jiān)督入手,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理,密切配合、齊抓共管,建立健全相關(guān)的規(guī)章制度,才能確保治理取得實效,轉(zhuǎn)出良好作風(fēng),樹立起昂然正氣。要從以下幾個方面開展工作:

         1.加強學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想。

         我們將嚴(yán)格按照教體局黨委的統(tǒng)一部署,把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育落到實處,重點開展政治紀(jì)律教育、職業(yè)道德教育、群眾觀點和群眾立場教育,切實做好思想發(fā)動和組織部署工作,努力營造強作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、提效能的良好氛圍。通過學(xué)習(xí),把廣大教職員工的思想認(rèn)識統(tǒng)一到中央和省、市的部署要求上來,做到自重、自省、自警、自律。

         2.加強制度建設(shè),標(biāo)本兼治。

         我們將針對存在的問題,從源頭上制定相應(yīng)制度,使作風(fēng)建設(shè)逐步走向規(guī)范化、長效化軌道。要求嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度、請假制度,堅決杜絕遲到早退、擅離職守、紀(jì)律松弛、脫崗等現(xiàn)象。健全完善崗位責(zé)任制,加強過程監(jiān)控,將工作責(zé)任目標(biāo)落實到崗位,工作任務(wù)量化到人,強化績效考評,完善獎懲機制,加大獎懲力度 。

         3.加強督查監(jiān)督,強化問責(zé)。

         加大學(xué)校各項工作的監(jiān)督檢查力度,督查人員要敢于碰硬,加強監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題并督促整改,確保整治工作取得實效。加強問責(zé)追究責(zé)任制,堅決糾正不作為、慢作為等行為,努力構(gòu)建高效、務(wù)實、廉潔、和諧的教學(xué)環(huán)境。

         4. 整治慵懶散奢,逐步推進(jìn)。

         整治慵懶,將重點治理對工作缺乏責(zé)任心和上進(jìn)心,馬虎應(yīng)付、辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下等消極現(xiàn)象。切實激發(fā)全體教職工的昂揚銳氣和實干精神, 提高工作積極性、自覺性,增強效率,提升效能。整治黨員干部懶散問題,我們將重點治理心胸狹窄、怨天尤人,遲到早退、空崗缺崗,既不請假,也不打招呼,上網(wǎng)、聊天、上班不務(wù)實,妨礙工作秩序,貽誤工作。切實把廣大教職工的思想、精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上來,投入到求實效中去,嚴(yán)明工作紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),凝聚工作合力。

         5.揚正氣,發(fā)揮榜樣示范和楷模作用 講正氣也是我國傳統(tǒng)思想道德的精髓。千百年來,一直把志存高遠(yuǎn)、修身養(yǎng)德、尊義重節(jié)、公正廉明、自強不息等作為做官、做人、做事的基本準(zhǔn)則。一個國家沒有正氣,就可能亡國;一個公民講正氣,在不同的歷史條件下,具體表現(xiàn)形式有所不同。戰(zhàn)場上,軍人為了民族解放和人民利益,奮

         勇殺敵、不怕犧牲是講正氣。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,廣大黨員教師講求社會公德、職業(yè)道德、家庭美德也是講正氣。

         講正氣必須講團(tuán)結(jié)。正氣代表的是大多數(shù)人的共同利益。拋開大多數(shù)人的意愿自己另搞一套,破壞團(tuán)結(jié),損害集體利益,這決不是講正氣。古人說,“千人同心,則得千人之力;萬人異心,則無一人之用”,一個單位如果大家齊心協(xié)力,互相補臺,就一定能把事情辦好;相反互相勾心斗角,沒事整事,好事也會辦砸。所以團(tuán)結(jié)出凝聚力、戰(zhàn)斗力,團(tuán)結(jié)出效益、出成績,也出干部;內(nèi)訌必然內(nèi)耗,內(nèi)耗必然衰敗,這是為正反兩方面事實所證明的道理。

         講正氣必須講奉獻(xiàn)。正氣能不能樹起來,關(guān)鍵是要有一批講大局、肯奉獻(xiàn)的黨員同志。奉獻(xiàn),就會有犧牲;奉獻(xiàn),就必須擔(dān)責(zé)任;奉獻(xiàn),就可能出風(fēng)險。沒有奉獻(xiàn),就什么事情都干不成。

         所以,我們要樹新風(fēng)、揚正氣, 大力提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、自強不息的精神,把“為教職工服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)、為教育教學(xué)服務(wù)”作為一切工作的出發(fā)點和歸宿,狠抓工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,在學(xué)校形成“想大局、抓大事、比胸懷”和“大事講原則,小事講風(fēng)格”,“容人之短、取人之長”的良好風(fēng)氣和相互溝通、坦誠相見、多做自我批評的風(fēng)氣。因此,我們要以等不起的緊迫感、慢不得的責(zé)任感、

         坐不住的危機感行動起來,用“釘釘子”的精神,一事一事做,一件一件改,改出學(xué)校新風(fēng)氣,立起隊伍新形象。

         (二)強意識、促發(fā)展 “辦人民滿意教育”,教師是關(guān)鍵。要辦好讓人民滿意的教育,離不開一支政治合格、業(yè)務(wù)過硬、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師隊伍。”可見,在“辦人民滿意教育”的過程中,教師的素質(zhì)、奉獻(xiàn)精神最重要,每一位教育工作者都肩負(fù)重任。身為共產(chǎn)黨員的人民教師更任重道遠(yuǎn),思想境界應(yīng)更高,奉獻(xiàn)精神應(yīng)更強。應(yīng)率先貫徹黨的教育方針,努力增強黨的觀念,用崇高的思想境界,樹立大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識,叫響我是共產(chǎn)黨員,勇當(dāng)教育改革與發(fā)展的先鋒,在辦人民滿意的教育中發(fā)揮先鋒模范作用。

         1.增強師德意識,做一名德藝雙馨的教師 完美的師德形象是教師永遠(yuǎn)的追求目標(biāo),而且是永遠(yuǎn)沒有終點。雖然,今天我們的社會環(huán)境對于教師這個職業(yè)帶來太多的負(fù)面因素:我們的工資待遇不高,我們的工作太辛苦,我們的壓力很大,我們的付出不能得到人們的全面理解。但是,我們又不能不承擔(dān)起傳薪接火的責(zé)任,無論是對自己、對學(xué)生、對社會負(fù)責(zé)的角度,還是站在國家、民族、歷史的角度,我們都必須有著良好的師德意識。我們不僅是向?qū)W生傳道授業(yè)解惑,更多的是以自己的思想意識、道德準(zhǔn)則、精神風(fēng)貌、人格品質(zhì)去影響學(xué)生,去鑄造學(xué)生的精神支柱、品

         質(zhì)骨骼。因此,我們既要有豐厚的知識學(xué)養(yǎng),更要有崇高的師德風(fēng)尚,做一名德藝雙馨的教師,無愧于人類靈魂工程師的稱號。

         2.增強大局意識,做一名胸懷天下的教師 我們都知道教育是一項系統(tǒng)工程,它既需要學(xué)生、家長、教師的共同配合,要需要家庭、學(xué)校、社會的共同作用;它不僅需要各科教師各自的努力,還需要各學(xué)科教師的協(xié)同配合。毫無疑問,我們每個人的工作都是這個集體的有機組成部分,同時我們的利益與學(xué)校的興衰唇齒相連、密不可分。因此,我們在思考問題和安排教學(xué)時要站在班級、學(xué)校,甚至教育的全局考慮,既要考慮本學(xué)科的教學(xué)特點,又要考慮到班級的各科配合,年級的整體安排,學(xué)校的工作部署;要考慮學(xué)生眼前的學(xué)習(xí)需要,還要考慮學(xué)生的未來發(fā)展和人生成長;我們教師更要考慮學(xué)校和教育的全局。只有這樣我們才能獲得班級的整體優(yōu)秀,年級的整體進(jìn)步,學(xué)校的全面豐收。

         只要我們始終有全局意識,站在三尺講臺,放眼天下風(fēng)云,立足一方陣地,胸懷國家民族,就一定能教好我們的書,培育好我們的學(xué)生,做好我們的事業(yè)。

         3.增強責(zé)任意識,做一名敬業(yè)至善的教師 只要走上講臺,面對著那幾十雙求知若渴的眼睛,我們教師就真切的體會到自己承擔(dān)的責(zé)任。李大釗先生曾這樣說:“鐵肩擔(dān)道義,妙手著文章”。這就是告訴我們:首先要有

         擔(dān)起天下正義,傳承民族道德,弘揚社會正義,對自己的道德品質(zhì)負(fù)責(zé),也就是必須有著良好的師德;其次,要對學(xué)生負(fù)責(zé),就如前面所說的,不僅要傳授學(xué)生知識,更要培養(yǎng)他們的人格精神,為社會培養(yǎng)合格的人才;深一層的就是對國家對民族負(fù)責(zé),也是對我們教師這一崇高的職業(yè)負(fù)責(zé)。我們社會如何發(fā)展,也無論社會存在著怎樣的不如人意,我們的職業(yè)告訴我們必須以自己的精湛教學(xué)藝術(shù)和高尚的師德情操去教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生。

         只要我們時刻有著高度的責(zé)任意識,我們就會時刻告訴自己應(yīng)該如何地工作,如何去做好我們教學(xué)的每一個環(huán)節(jié),如何去完成我們的教育使命,那我們就一定會成為一名敬業(yè)至善的教師。

         4.增強學(xué)習(xí)意識,做一名與時俱進(jìn)的教師 科學(xué)進(jìn)步日薪月異,作為傳承人類精神文明的教師必須與時俱進(jìn)。學(xué)科知識的不斷更新,各學(xué)科內(nèi)容的交匯融合,學(xué)生獲得知識的廣泛多源,這些都向我們教師提出了一個嚴(yán)峻的問題,就是我們怎樣才能跟上時代的步伐。那答案只有一個:增強學(xué)習(xí)的意識,不斷學(xué)習(xí)新知識,更新自己的知識結(jié)構(gòu),做到學(xué)有所成、學(xué)以致用。

         我們要學(xué)習(xí)什么?要學(xué)習(xí)本學(xué)科的專業(yè)知識,要學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,要學(xué)習(xí)新的科學(xué)理論,要豐富我們的知識學(xué)養(yǎng),要提高我們的見識品位,要學(xué)習(xí)吸收別人的教育教學(xué)經(jīng)驗,要更新自己的教育理念,要掌握我們學(xué)生的學(xué)習(xí)心理,性格

         需求,情感需要。我們不僅要學(xué)富五車,我們還要教學(xué)得道。少了這種學(xué)習(xí)意識,我們就可能落伍于時代。

         5.增強創(chuàng)新意識,做一名有科學(xué)素養(yǎng)的教師 與時俱進(jìn),富有創(chuàng)新精神是時代賦予我們的使命,缺乏與時俱進(jìn)的思想意識,就不可能有創(chuàng)新精神,而今天,科學(xué)、社會、人類的進(jìn)步和發(fā)展告訴我們,少了創(chuàng)新精神,我們就只能亦步亦趨,邯鄲學(xué)步,不僅會裹足不前,終將為世界所拋棄。

         我們要把學(xué)生培養(yǎng)成社會的有用之才,就必須把握時代的脈搏,站在時代發(fā)展前沿,以科學(xué)的精神、科學(xué)的態(tài)度、科學(xué)的知識去教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生。一個缺乏創(chuàng)新意識的教師,又怎樣去培養(yǎng)學(xué)生敢于創(chuàng)新,教會學(xué)生懂得創(chuàng)新。

         人常說:一個缺乏創(chuàng)新意志的個人不能成為時代的新人,一個缺乏創(chuàng)新意識的民族是一個沒有希望的民族。那么,我們可以這樣說:增強我們的創(chuàng)新意識,做一名有科學(xué)素養(yǎng)的教師,就是為了更好地奠基我們民族的未來。

         6.增強法制意識,做一名言行規(guī)范、遵紀(jì)守法的教師 今天的學(xué)生,今天的教育,今天的社會,對教師提出的標(biāo)準(zhǔn)可以說是前所未有的。我們時常說要依法治校,實際上我們同樣要依法施教。平等對待學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,藝術(shù)地處理各種問題等,都是依法施教的要求。在平時的教育教學(xué)活動中,我們既要放開手腳,大膽的從事我們的教育教

         學(xué)活動,也要注意我們的一言一行,都必須合情合理合法。否則,我們不但不能以自己的言行,以自己的精神風(fēng)貌、人格品質(zhì)去影響學(xué)生的心理成長,反而會造成極壞的負(fù)面影響,損壞教師形象。

         同志們,目前我校事業(yè)正處在一步步的穩(wěn)定上升階段,我們應(yīng)倍加珍惜。同時不應(yīng)只沉溺、滿足于當(dāng)前取得的點滴進(jìn)步和成績,而應(yīng)保持清醒的頭腦。我們應(yīng)充分認(rèn)識到,我們與兄弟學(xué)校還存在較大差距,有客觀上的差距,也有主觀上的差距?陀^情況不好改變,就要從主觀上下工夫,努力趕上,這才是我們應(yīng)該思考的問題。所以無論是在當(dāng)前的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,還是平時工作中,我們不應(yīng)只喊空話,說大話,唱高調(diào),做表面文章,而應(yīng)腳踏實地、無怨無悔的干實事,敢于創(chuàng)新,力求突破,精益求精;面對工作阻力,迎難而上,敢于碰硬。讓我們大家心往一處想,勁往一處使,形成合力,奮勇在學(xué)校改革發(fā)展進(jìn)程中揮灑辛勤汗水,奉獻(xiàn)聰明才智,成就卓越業(yè)績,努力開創(chuàng)學(xué)校發(fā)展的新局面。

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