集團(tuán)公司黨建工作匯報(bào)

尊敬的X：

下面，我將公司黨建工作情況作一匯報(bào)。近年來，X公司黨委在集團(tuán)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指引，認(rèn)真落實(shí)新時(shí)期黨的建設(shè)總要求，遵循“齊心協(xié)力抓安全、全力以赴抓扭虧、統(tǒng)籌兼顧抓改革、筑強(qiáng)優(yōu)勢(shì)抓黨建、關(guān)注民生抓福祉”的工作思路，圍繞中心、服務(wù)大局，高擎旗幟、砥礪奮進(jìn)，充分發(fā)揮了黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，開創(chuàng)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新局面。

一、突出政治建設(shè)，引領(lǐng)改革發(fā)展

X公司黨委通過中心組學(xué)習(xí)、聘請(qǐng)專家輔導(dǎo)講座、撰寫體會(huì)文章、登錄“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“學(xué)習(xí)興礦”平臺(tái)等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大及歷次全會(huì)、省X次黨代會(huì)及歷次全會(huì)和集團(tuán)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，特別是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了習(xí)近平總書記推進(jìn)東北振興座談會(huì)上的重要講話和在我省考察時(shí)的重要指示，帶動(dòng)了班子成員進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，切實(shí)把“兩個(gè)維護(hù)”化作思想自覺和行動(dòng)自覺，堅(jiān)持用政治高度、發(fā)展眼光和職工群眾是否滿意來審視、反思黨建工作是否到位，是否適應(yīng)發(fā)展需要，從而在準(zhǔn)確把握時(shí)代特征和充分論證基礎(chǔ)上，提出了“五年兩步走”發(fā)展戰(zhàn)略，將企業(yè)改革脫困工作主線納入打造現(xiàn)代化新龍煤發(fā)展大局中來，努力跟上全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新X步伐。幾年來，X公司黨委切實(shí)發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”的引領(lǐng)作用，帶動(dòng)全體干部職工凝心聚力、科學(xué)謀化、步步為營(yíng)，奮力打好打贏每一年的階段性戰(zhàn)役。X年X公司在全集團(tuán)率先扭虧為盈，安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等指標(biāo)連續(xù)幾年居集團(tuán)前列。

X公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組建以來，針對(duì)國(guó)內(nèi)煤炭市場(chǎng)下行以及企業(yè)改革發(fā)展面臨的形勢(shì)任務(wù)，深入各單位調(diào)研，提出了“以煤為基、多元發(fā)展”的工作思路，決定在做強(qiáng)做優(yōu)煤炭主業(yè)的同時(shí)，推動(dòng)現(xiàn)有非煤產(chǎn)業(yè)改造升級(jí)，謀劃培育新項(xiàng)目新產(chǎn)業(yè)，從根本上解決“一煤獨(dú)大”的問題，真正實(shí)現(xiàn)興企富民。未來幾年，X公司上下將在新時(shí)代改革發(fā)展攻堅(jiān)征程中，進(jìn)一步搶抓發(fā)展機(jī)遇，大膽改革創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)攻堅(jiān)，努力戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上一切困難和挑戰(zhàn)，共同迎來X公司高質(zhì)量發(fā)展的美好明天！

二、發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì)，凝聚心智力量

（一）持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)。習(xí)近平總書記指出，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。多年來，X公司黨委始終堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，深入開展黨的先進(jìn)性教育、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)“四大工程”、“五雙”工程建設(shè)，特別是通過開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育，落實(shí)“五抓”黨建工作思路，切實(shí)增強(qiáng)了各級(jí)班子引領(lǐng)和駕馭復(fù)雜局面的能力。把黨建工作嵌入《公司章程》，制定了《“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》，修改完善了黨委會(huì)、董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)三個(gè)議事規(guī)則，嚴(yán)格黨委會(huì)前置程序，確保了班子科學(xué)民主決策。依據(jù)《龍煤集團(tuán)黨建工作實(shí)務(wù)手冊(cè)》，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，定期對(duì)黨組織書記抓黨建工作進(jìn)行述職考評(píng)，深化標(biāo)準(zhǔn)化黨支部創(chuàng)建，創(chuàng)新開展“三會(huì)一課”等黨組織活動(dòng)，堅(jiān)持黨員和生產(chǎn)骨干、優(yōu)秀班組長(zhǎng)雙向培養(yǎng)，大力開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“創(chuàng)崗建區(qū)”等載體活動(dòng)，積極挖掘選樹表彰黨內(nèi)先優(yōu)、強(qiáng)化典型示范引領(lǐng)，使基層黨組織戰(zhàn)斗力得到顯著提升。

（二）持續(xù)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持黨管人才原則，制定了《X-X年人才戰(zhàn)略規(guī)劃》，深入實(shí)施人才“聚群、培育、幸福、創(chuàng)新”四大工程，為企業(yè)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支撐。多年來，通過校企聯(lián)合辦學(xué)與走進(jìn)院校引、面向社會(huì)招，結(jié)合辦班培訓(xùn)、考察交流、外派進(jìn)修、崗位練兵、師徒幫帶、技術(shù)攻關(guān)等措施，落實(shí)較為優(yōu)越的政策待遇，有效壯大了人才隊(duì)伍規(guī)模，提高了人才隊(duì)伍整體素質(zhì)水平。尤其是通過制定出臺(tái)《人才技術(shù)創(chuàng)新工作實(shí)施辦法》《科技管理創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，在各單位建立人才創(chuàng)新工作室，形成了集立項(xiàng)攻關(guān)、經(jīng)費(fèi)投入、成果鑒定、表彰獎(jiǎng)勵(lì)為一體、管理規(guī)范的企業(yè)科研制度體系，涌現(xiàn)出大批科研成果。X年X月，X公司“人才強(qiáng)企平臺(tái)建設(shè)”被省委組織部評(píng)為“全省特色人才項(xiàng)目”。

（三）持續(xù)加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)新職工培訓(xùn)內(nèi)容，在崗位“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”“必知必會(huì)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)基礎(chǔ)上，深入開展“三程一標(biāo)”學(xué)習(xí)培訓(xùn)，持續(xù)推進(jìn)班前教育培訓(xùn)“可視化”建設(shè)，規(guī)范職工行為養(yǎng)成，形成全員知標(biāo)準(zhǔn)、懂規(guī)矩、提素質(zhì)的良好局面。通過強(qiáng)化班組長(zhǎng)技能學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實(shí)行班前“五項(xiàng)流程”，使班組長(zhǎng)隊(duì)伍綜合素質(zhì)、管理能力得到有效提高。連續(xù)X年不間斷組織開展“大學(xué)習(xí)、大練兵、大比武”活動(dòng)，涌現(xiàn)出一大批“礦山工匠”和“技術(shù)能手”。廣泛開展學(xué)淮北經(jīng)驗(yàn)、“師帶徒”培訓(xùn)工作，切實(shí)提高了職工隊(duì)伍素質(zhì)技能。X年，X公司承辦了第二屆國(guó)資委及國(guó)防工業(yè)系統(tǒng)企業(yè)職工技能大賽。加大人文關(guān)懷，落實(shí)專業(yè)技術(shù)人員、高級(jí)技工、采掘工技能補(bǔ)貼待遇及帶薪休假療養(yǎng)政策，增強(qiáng)了廣大職工的歸屬感和榮譽(yù)感。

三、把握輿論導(dǎo)向，實(shí)現(xiàn)思想同向

（一）充分發(fā)揮輿論導(dǎo)向功能。思想政治工作是一切工作的“生命線”。面對(duì)煤炭市場(chǎng)低迷、企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難的嚴(yán)峻形勢(shì)，X公司黨委多次召開大規(guī)模形勢(shì)任務(wù)報(bào)告會(huì)，編發(fā)近百期形勢(shì)任務(wù)宣講提綱，廣泛深入開展形勢(shì)任務(wù)教育。各級(jí)班子成員深入職工群眾開展“七講七交底”和“五個(gè)講清”教育活動(dòng)，采取集中宣傳、一對(duì)一、面對(duì)面講解和典型引路等方式，向廣大職工講清市場(chǎng)變化帶來的影響，直觀剖析困難，詳實(shí)分析優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)職工群眾正視困難和挑戰(zhàn)，在逆境中看到機(jī)遇和希望，始終保持良好精神狀態(tài)，真正做到人心不亂、隊(duì)伍不散、干勁不減。全面開展解放思想推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展大討論活動(dòng)，針對(duì)新冠肺炎疫情影響，大力開展“講形勢(shì)、講任務(wù)、講責(zé)任”三大講宣傳教育，形成了上下同欲、風(fēng)雨同舟的效果。

（二）充分發(fā)揮文化鑄魂功能。把企業(yè)文化作為推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力，把“務(wù)實(shí)創(chuàng)新、自強(qiáng)不息”的企業(yè)精神作為X人寶貴精神財(cái)富，堅(jiān)持日常不間斷的進(jìn)行宣傳弘揚(yáng)。重大活動(dòng)升企旗、唱企歌，職工佩戴企徽，并把文化理念、崗位行為標(biāo)準(zhǔn)等納入班前“一日一題”學(xué)習(xí)，持續(xù)開展準(zhǔn)軍事化訓(xùn)練，規(guī)范行為養(yǎng)成，真正使企業(yè)精神內(nèi)化于心、外化于行，使廣大干部職工樹立了只要精神不滑坡、辦法總比困難多的抗?fàn)幘�神�?br>鑄就了你倒我不倒、要好我先好的堅(jiān)強(qiáng)信念，匯聚了推動(dòng)企業(yè)脫困發(fā)展的滾滾洪流。

（三）充分發(fā)揮精神育人功能。在全公司上下先后組織學(xué)習(xí)了被譽(yù)為“礦山保爾”的XXX、“拼命三郎”礦長(zhǎng)的XXX等先進(jìn)典型事跡。近年來又大力組織開展“學(xué)習(xí)XXX忠誠(chéng)、實(shí)干、創(chuàng)新、有為、干凈精神，爭(zhēng)做XXX式好礦長(zhǎng)、好黨員、好礦工”活動(dòng)，使X公司涌現(xiàn)出劉金奇式的好礦長(zhǎng)XXX和等優(yōu)秀典型，通過大力宣傳其先進(jìn)事跡，傳播好聲音，弘揚(yáng)正能量，形成了助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大精神力量。

四、嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)，優(yōu)化政治生態(tài)

（一）堅(jiān)持干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。擁有風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，是衡量從嚴(yán)治黨成效的標(biāo)尺。近年來，X公司黨委深入開展“虛報(bào)進(jìn)尺、套取工資、收送紅包“三大頑疾”專項(xiàng)治理和“打假治庸”專項(xiàng)行動(dòng)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《特別規(guī)定》“六個(gè)從嚴(yán)”，有效遏制了腐敗問題發(fā)生，有效治理了“庸懶散”現(xiàn)象。大力推進(jìn)“三不腐”機(jī)制，持續(xù)加大案件審查力度，嚴(yán)肅懲處違紀(jì)行為，加大對(duì)管黨治黨責(zé)任缺失、監(jiān)督缺位問題的問責(zé)力度，對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予黨政紀(jì)處分，起到強(qiáng)烈的震懾作用。準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，及時(shí)談話提醒、批評(píng)教育，使各級(jí)干部認(rèn)真遵規(guī)守紀(jì)，提升了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的政治效果。

（二）堅(jiān)持開展廉政警示教育。廣泛進(jìn)行理想信念和從政道德教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育、黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī)教育，認(rèn)真組織開展讀書思廉、黨課講廉、警示導(dǎo)廉等“十廉”教育活動(dòng)，使各級(jí)黨員干部能夠樹立正確的世界觀、人生觀、權(quán)力觀，做到廉潔奉公、勤政盡職。充分發(fā)揮警示教育基地的輻射作用，常敲“警示鐘”，使其成為傳播廉潔思想、倡導(dǎo)勤廉理念、弘揚(yáng)清風(fēng)正氣的有效平臺(tái)。堅(jiān)持弘揚(yáng)廉政文化，唱響廉政發(fā)展的主旋律，強(qiáng)化反面典型案件警示教育，筑強(qiáng)了各級(jí)干部廉潔自律的思想防線。

（三）堅(jiān)持落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察職能。按照集團(tuán)黨委和集團(tuán)紀(jì)委關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的決策部署，強(qiáng)化系統(tǒng)思維，全力推進(jìn)了紀(jì)檢監(jiān)察體制改革。本著“精干高效、單位相鄰、業(yè)務(wù)量均衡、便于工作”等原則，X年X月，整合成立X個(gè)派駐紀(jì)檢組，實(shí)現(xiàn)了派駐監(jiān)督全覆蓋。近三年來，各派駐紀(jì)檢組認(rèn)真履行職能，有效發(fā)揮了“探頭”作用，查辦案件數(shù)量連續(xù)三年在全集團(tuán)位列第一，充分體現(xiàn)了派駐監(jiān)察全覆蓋的實(shí)效性。X公司紀(jì)委連續(xù)多年榮獲集團(tuán)公司“優(yōu)秀紀(jì)委”光榮稱號(hào)。

五、實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，提升職工福祉

（一）注重企業(yè)民生為先。企業(yè)發(fā)展靠職工，職工是企業(yè)根本。X公司黨委始終堅(jiān)持把“一切為了職工，為了職工一切”的辦企理念貫穿于發(fā)展的全過程，做了大量卓有成效的工作，受到職工群眾普遍稱譽(yù)。每年定期組織開展“進(jìn)百姓門、知千家情、暖萬人心”走訪和“金秋助學(xué)”活動(dòng)，對(duì)困難職工實(shí)施幫扶救助全覆蓋，真正做到讓困難職工特殊變故能過坎、就醫(yī)升學(xué)能保障、基本生活能兜底。打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，建立長(zhǎng)效扶貧機(jī)制，層層壓實(shí)工作責(zé)任。X年共有中華網(wǎng)困難職工X人，目前已全部實(shí)現(xiàn)脫貧。加大安全投入，提升安全可靠程度，堅(jiān)持開展“四化”建設(shè)，減輕工人勞動(dòng)強(qiáng)度；
加大“兩堂一舍”改造和職工勞動(dòng)保護(hù)、班中餐、住宿等福利投入力度，每天為井下作業(yè)人員免費(fèi)發(fā)放牛奶，讓職工充分享受到企業(yè)發(fā)展帶來的安全感、獲得感、幸福感。

（二）注重礦區(qū)和諧穩(wěn)定。堅(jiān)持維穩(wěn)與解決實(shí)際問題相結(jié)合，累計(jì)投入X億元補(bǔ)還民生欠賬。借助改革契機(jī)，積極推進(jìn)大集體改制、“三供一業(yè)”“兩機(jī)構(gòu)”移交工作，不斷化解企業(yè)歷史遺留的問題。針對(duì)企業(yè)存在的不穩(wěn)定因素，簽訂三級(jí)包保責(zé)任書，并采取“四定五包”措施，努力將矛盾化解到基層，連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了進(jìn)京訪“零登記”穩(wěn)控目標(biāo)。以慶祝建企X周年為契機(jī)，表彰了X個(gè)“礦工世家”、X名“礦山工匠”和X名“功勛采掘工”，展現(xiàn)了工人階級(jí)的磅礴力量。工會(huì)、共青團(tuán)組織發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極開展富有時(shí)代特點(diǎn)的文化體育活動(dòng)，進(jìn)一步活躍了礦區(qū)生活。X公司曾被國(guó)家和省企業(yè)聯(lián)合會(huì)、企業(yè)家協(xié)會(huì)授予“和諧勞動(dòng)關(guān)系優(yōu)秀企業(yè)”稱號(hào)。

（三）注重職工健康安全。今年春節(jié)以來，面對(duì)突出其來的新冠肺炎疫情的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，X公司黨委高度關(guān)心關(guān)注礦區(qū)廣大職工群眾的身體健康與生命安全，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委、市政府的大力支持下，成立了X個(gè)黨員突擊隊(duì)，在百里礦區(qū)全面打響了疫情防控阻擊戰(zhàn)。在復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時(shí)期，遵循內(nèi)防反彈、外防輸入的工作思路，常態(tài)化落實(shí)各項(xiàng)防疫措施，有序組織職工出勤返崗，沒有出現(xiàn)疑似病例和確診病例，切實(shí)把疫情帶來的負(fù)面影響降到最低，目前各礦區(qū)生產(chǎn)生活秩序已恢復(fù)正常，彰顯了國(guó)有企業(yè)黨組織的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。。

下一步，公司黨委將繼續(xù)高舉旗幟、砥礪前行、揚(yáng)帆奮進(jìn)，在安全高效、多元發(fā)展、興企富民的征程中，銳意進(jìn)取、改革創(chuàng)新、艱苦奮斗，共同譜寫高質(zhì)量發(fā)展的時(shí)代新篇章！

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