集團(tuán)公司紀(jì)委2021年工作總結(jié)和2022年工作打算

        發(fā)布時(shí)間:2022-01-11 來源: 工作總結(jié) 點(diǎn)擊:

          集團(tuán)公司紀(jì)委2021年工作總結(jié)和2022年工作打算

          進(jìn)一步深化思想作風(fēng)紀(jì)律整頓專項(xiàng)工作成效,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的不足,努力實(shí)現(xiàn)理想信念更加堅(jiān)定、思想境界更加純潔、干事創(chuàng)業(yè)更有擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行落實(shí)更加有力、紀(jì)律作風(fēng)更加過硬的工作目標(biāo)。本篇文章是蒲公英文摘網(wǎng)小編為您整理的集團(tuán)公司紀(jì)委2021年工作總結(jié)和2022年工作打算,供大家閱讀。

        集團(tuán)公司紀(jì)委2021年工作總結(jié)和2022年工作打算

          2021年是“十四五”規(guī)劃開局之年,也是市屬國有企業(yè)重組整合的關(guān)鍵之年。今年以來,紀(jì)檢委、監(jiān)察部始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),緊緊圍繞全市重點(diǎn)工作任務(wù)和總公司黨委中心工作,以思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等專項(xiàng)工作為抓手,牢牢把握監(jiān)督首責(zé),馳而不息糾治“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),為x健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

          一、扛牢“兩個(gè)維護(hù)”政治責(zé)任,永葆對黨忠誠政治本色

          (一)凈化政治生態(tài),常態(tài)化開展政治監(jiān)督。依托參加黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議、民主生活會(huì)等方式開展常態(tài)化監(jiān)督檢查。今年以來總公司黨委召開會(huì)議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作x次,總公司紀(jì)委列席總公司黨委會(huì)x次,民主生活會(huì)x次;嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),今年以來共開具廉潔自律證明x人次,其中評優(yōu)評先x人次,提拔、重用、調(diào)整x人次,為全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)把關(guān)站崗。

          (二)加大檢查力度,督促落實(shí)疫情防控主體責(zé)任。針對疫情常態(tài)化防控工作落實(shí)情況開展專項(xiàng)檢查x次,檢查基層單位x個(gè)(次),當(dāng)場督促整改測溫驗(yàn)碼不嚴(yán)格、流調(diào)登記不詳細(xì)等不足x個(gè),同時(shí),將檢查情況及時(shí)向總公司安委辦進(jìn)行反饋,以監(jiān)督檢查倒逼主體責(zé)任落實(shí)。

          二、壓緊壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,實(shí)現(xiàn)貫通協(xié)同、形成合力

          (一)認(rèn)真落實(shí)《貫徹落實(shí)<黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定>實(shí)施細(xì)則》要求,實(shí)現(xiàn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同、形成合力。制定了《2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見》《2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作要點(diǎn)》和《2021年全面從嚴(yán)治黨主要任務(wù)責(zé)任分解》,明確本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn),將全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作任務(wù)落實(shí)到各單位和各部室。

          (二)召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議,傳達(dá)上級紀(jì)委全會(huì)精神,對總公司上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行全面總結(jié),對本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)進(jìn)行安排部署;黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各基層單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書,加強(qiáng)對各分公司、直屬單位和機(jī)關(guān)各部室“一把手”的教育和引導(dǎo),形成一級抓一級,層層抓落實(shí)的工作局面。

          (三)圍繞總公司重點(diǎn)工作,緊盯權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)鍵點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和問題易發(fā)的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”,以完善“政治生態(tài)檔案”為契機(jī),開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控自查工作,通過對照崗位職責(zé)、工作流程,緊盯容易發(fā)生違紀(jì)違法問題的具體事項(xiàng)、重要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)x個(gè),扎實(shí)推進(jìn)總公司系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),提高工作的質(zhì)量和實(shí)效。

          三、立足監(jiān)督首責(zé),實(shí)施全方位立體式監(jiān)督

          (一)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任,以專責(zé)監(jiān)督協(xié)同配合總公司黨委全面監(jiān)督。真正把監(jiān)督下沉一線,融入日常,通過日常提醒、專題談話等方式,做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督。針對工作紀(jì)律和作風(fēng)、常態(tài)化疫情防控落實(shí)等問題,開展監(jiān)督檢查,對各分公司、直屬單位開展檢查x次,檢查基層單位x個(gè)。

          (二)建立完善監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)總公司紀(jì)委落實(shí)監(jiān)督責(zé)任和日常監(jiān)督工作,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)行工作規(guī)則》等規(guī)定,制定了《開展日常監(jiān)督完善監(jiān)督機(jī)制工作辦法》,規(guī)定了日常監(jiān)督的對象和內(nèi)容,日常監(jiān)督的方式和要求,明確了基層紀(jì)檢委員在日常監(jiān)督中的工作職責(zé)。

          (三)進(jìn)一步建立完善談話約談機(jī)制。全面落實(shí)“三談兩會(huì)兩書”,壓實(shí)黨委主體責(zé)任、黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”,制定了《關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三談兩會(huì)兩書”建立談話約談機(jī)制的實(shí)施辦法》。

          (四)確保信訪舉報(bào)渠道暢通,主動(dòng)接受廣大職工的監(jiān)督,認(rèn)真處理職工來信、接待來訪,耐心傾聽職工訴求,完成x個(gè)信訪案件的調(diào)查工作、完成上級轉(zhuǎn)交問題線索的調(diào)查工作x件,已全部辦結(jié)。

          (五)科學(xué)運(yùn)用“四種形態(tài)”。貫徹“懲前毖后、治病救人”的方針,既注重早發(fā)現(xiàn)、早教育、早處置,常態(tài)化嚴(yán)管干部,做到“防患于未然”,又對各類違紀(jì)違法行為進(jìn)行嚴(yán)厲懲處,充分彰顯紀(jì)律處分的震懾力,實(shí)現(xiàn)紀(jì)法約束有硬度、批評教育有力度、組織關(guān)懷有溫度。

          四、作之于細(xì)累之成風(fēng),建設(shè)作風(fēng)新成效

          (一)持之以恒糾治“四風(fēng)”。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級關(guān)于糾正“四風(fēng)”工作各項(xiàng)決策部署,以“作風(fēng)建設(shè)鞏固拓展年”為契機(jī),進(jìn)一步深化拓展前三年作風(fēng)建設(shè)成果,持續(xù)整治“四風(fēng)”頑瘴痼疾,先后下發(fā)了《關(guān)于2021年深化糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》和《關(guān)于強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律專項(xiàng)整治工作的通知》,并召開了黨組織書記工作部署會(huì),進(jìn)一步統(tǒng)一思想、壓實(shí)責(zé)任;對黨員干部遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神進(jìn)行監(jiān)督,規(guī)范黨員干部操辦婚喪喜慶事宜,嚴(yán)格執(zhí)行備案報(bào)告制度,2021年共3名中層正職黨員干部按規(guī)定進(jìn)行了備案報(bào)告,均做到文明節(jié)儉,廉潔辦事。

          (二)按照市直工委相關(guān)工作部署,在全公司范圍內(nèi)開展黨性宗旨教育,引導(dǎo)廣大黨員干部講黨性、強(qiáng)作風(fēng)、重?fù)?dān)當(dāng)、樹形象,切實(shí)解決少數(shù)黨員干部黨性觀念弱化、宗旨意識退化、黨群關(guān)系淡化等突出問題,以嶄新的精神面貌,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),優(yōu)異的工作實(shí)績,慶祝建黨100周年;在元旦春節(jié)、五一端午、中秋國慶節(jié)前召開警示教育大會(huì),強(qiáng)調(diào)節(jié)日期間廉潔自律工作,教育引導(dǎo)全體黨員干部深刻認(rèn)識到作風(fēng)建設(shè)的重要性和長期性,進(jìn)一步增強(qiáng)了廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想防線,節(jié)日期間總公司紀(jì)委及各分公司、直屬單位開展自查自糾x次,檢查基層單位x個(gè)(次),總公司紀(jì)委、安全保衛(wèi)部等相關(guān)部門針對節(jié)日期間疫情防控工作落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查x次,檢查基層單位x個(gè)(次),使廉潔過節(jié)成為常態(tài)。

          五、2022年工作設(shè)想

          1、抓責(zé)任落實(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照集團(tuán)紀(jì)委工作要求將2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解到位,責(zé)任到人;進(jìn)一步完善《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起要求、一起考核。

          2、抓學(xué)習(xí)教育,進(jìn)一步筑牢思想道德防線。在元旦、中秋、國慶等特殊節(jié)日節(jié)點(diǎn)開展警示教育,不斷提高黨員干部遵守和執(zhí)行政治紀(jì)律及其他紀(jì)律的自覺性;組織開展新任黨員干部集體廉政教育談話,使新提任的干部在新的崗位開好頭、起好步,不掉隊(duì)、走正路、出成績,努力做到思想上高度重視,工作上認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任。

          3、持續(xù)抓好抓實(shí)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步深化思想作風(fēng)紀(jì)律整頓專項(xiàng)工作成效,認(rèn)真解決干部隊(duì)伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、工作紀(jì)律等方面存在的不足,努力實(shí)現(xiàn)理想信念更加堅(jiān)定、思想境界更加純潔、干事創(chuàng)業(yè)更有擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行落實(shí)更加有力、紀(jì)律作風(fēng)更加過硬的工作目標(biāo)。

          4、加大查辦違紀(jì)違規(guī)案件工作力度,以零容忍態(tài)度懲治腐敗。在各責(zé)任單位對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)違紀(jì)違法問題進(jìn)行調(diào)查核實(shí),確定案件性質(zhì)、責(zé)任人和處理意見后,紀(jì)委根據(jù)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則協(xié)同進(jìn)行執(zhí)紀(jì)問責(zé);加大督導(dǎo)檢查力度,暢通舉報(bào)渠道,接受群眾監(jiān)督,糾正工作中的不正之風(fēng),一旦發(fā)現(xiàn)問題線索,做到深挖細(xì)查絕不放過,通過狠抓案件查辦和執(zhí)紀(jì)問責(zé),形成震懾力,營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。

         

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