財務會計信息問題-會計信息論文-會計論文
發(fā)布時間:2020-09-28 來源: 講話發(fā)言 點擊:
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摘要:隨著當前社會經濟的快速發(fā)展,關于事業(yè)單位中的財務會計信息問題,也引起了事業(yè)單位管理人員及上級監(jiān)管部門的重視。因此分析在實際發(fā)展中如何有效的處理財務會計信息問題,并且合理的提升財務會計作業(yè)質量,成為當前事業(yè)單位用人發(fā)展中主要面臨的問題。文章針對財務會計信息存在的問題,進行簡要的分析研究。
關鍵詞:事業(yè)單位;財務會計;信息問題;影響;措施
一、關于事業(yè)單位財務會計信息存在的問題原因及影響分析
從當前事業(yè)單位財務會計管理的宏觀發(fā)展現(xiàn)狀方面分析,財務會
計信息存在的問題及成因,主要涉及的內容有:虛假信息問題、內部管理制度問題、信息對稱性原因。筆者針對上述問題及成因,在財務會計信息管理中的主要體現(xiàn),以及造成的影響進行簡要的分析研究。
1.虛假信息問題
虛假信息問題為事業(yè)單位財務會計信息中主要存在的問題,其中分析虛假信息主要指的是:財務會計內部審計中,以及政府財務信息審計中,被審計事業(yè)單位財會人員提供了虛假的財務會計信息,引起的審計失效以及違法現(xiàn)象。另外虛假信息問題的出現(xiàn)對于國家財政管理質量,以及財政資金的有效應用,造成了嚴重的影響。同時對于區(qū)域政府機構的對外形象,以及廉政建設工作的發(fā)展也造成了較大的危害。另外虛假信息問題還體現(xiàn)在財務會計的本身資質方面,如事業(yè)單位在招收財會人員時,財會人員提供了虛假資質,事業(yè)單位未進行有效的資質核驗,最終造成的虛假信息問題,影響了事業(yè)單位的穩(wěn)定管理。
2.內部管理制度問題
事業(yè)單位財務會計作業(yè)中從其服務主體機構方面分析,因事業(yè)單位內部管理制度出現(xiàn)問題,造成的各類不良現(xiàn)象也較為多見。其中分析事業(yè)單位內部管理制度存在問題,造成的不良影響主要體現(xiàn)為:事業(yè)單位內部財務管理制度較為松散,且財務會計作業(yè)監(jiān)管缺失,最終造成了一定的財務會計信息問題,影響了事業(yè)單位的有效管理。同時也造成一定的違規(guī)違法現(xiàn)象,如貪污腐敗、小金庫等違規(guī)違法現(xiàn)象。該類現(xiàn)象的出現(xiàn)嚴重的影響了國家利益,同時對于區(qū)域政府機構工作的有效開展,也造成了較大的影響。
3.信息不對稱原因
信息不對稱為造成事業(yè)單位財務會計信息問題的主要原因,其中分析信息不對稱主要體現(xiàn)在三個主體關系方面,具體如:財務人員與
事業(yè)單位之間的信息不對稱、事業(yè)單位與審計機構之間的信息不對稱、審計機構之間與財務人員之間的信息不對稱。信息不對稱下,使得事業(yè)單位財務會計作業(yè)中存在較多的管理漏洞現(xiàn)象,最終產生了較多的違法活動,影響了事業(yè)單位的財務管理質量,同時對于國家財務審計作業(yè),及財政管理作業(yè)的有效開展造成了一定的影響。
二、關于財務會計存在信息問題的改善措施分析
1.加強政府與行業(yè)聯(lián)合監(jiān)管處罰
分析當前事業(yè)單位財務會計信息問題現(xiàn)狀,為切實有效的提升財務會計管理質量,加強政府與行業(yè)的聯(lián)合監(jiān)管處罰,則為有效的改善措施。具體實施中關于政府與行業(yè)監(jiān)管處罰措施的落實,可通過兩個方面進行落實,其一針對會計作業(yè)人員進行處罰,如存在違規(guī)作業(yè),違法作業(yè)現(xiàn)象,可進行違規(guī)人員的資質吊銷處罰,并進行內部行政處罰;其二針對嚴重違紀,違法的財務人員及主管領導,進行聯(lián)合上報
紀檢部門及司法部門,追究會計人員及主管領導的民事或刑事責任。以此合理的發(fā)揮財務會計信息監(jiān)管質量,同時對會計作業(yè)的合法性形成 管理。
2.加強招聘作業(yè)中的試崗測評作業(yè)
財務會計人員專業(yè)資質不合格,引起的賬務混亂、賬務錯誤、產生的事業(yè)單位財務管理混亂,以及財務會計信息問題較為多見。該類現(xiàn)象下為確保事業(yè)單位財務會計信息的準確性,事業(yè)單位可通過在招聘階段實施試崗測評作業(yè),以及資質核驗的方式,進行會計人員的綜合素質,專業(yè)資質評價測評,最終達到合理招聘會計從業(yè)人員,并且有效提升財務會計信息管理質量的目的。同時在具體的財務會計管理作業(yè)中,事業(yè)單位還應注重完善其內部的財務管理制度,加強相關財務會計作業(yè)流程,以及資金支出項目的內部審計,以此達到管理制度,及會計資質監(jiān)管的有效結合,同時降低因財務人員資質問題及管理制度問題,引起的財務會計信息管理質量不合格現(xiàn)象。
3.提升處罰力度,形成管理
為降低事業(yè)單位財務會計違法作業(yè)現(xiàn)象,并且提升財務會計信息的準確性。上級監(jiān)管部門及審計部門在實際作業(yè)中,應從提升主要人員處罰力度的方向開展工作。其中關于事業(yè)單位中財會人員及主要領導的處罰力度提升,考慮合法性問題及實效性問題,上級監(jiān)管部門及審計部門可通過聯(lián)合司法機構,紀檢機構,從違規(guī)違法人員的刑事問責,非法所得追繳,紀律處分,以及公開通報方面進行違法違規(guī)人員的處罰。以此形成管理 ,并且達到提升事業(yè)單位財務管理質量,保障國家財政資金有效應用的目的。
4.落實多重審計監(jiān)管制度
為降低因信息不對稱造成的事業(yè)單位財務會計信息問題,事業(yè)單位及監(jiān)管部門可通過兩種舉措進行改善。其一事業(yè)單位在實際管理中
實施財務審批制度,加強事業(yè)單位管理人員對財務信息的掌握及了解,避免會計人員違規(guī)違法作業(yè);其二監(jiān)管部門,審計部門,司法部門聯(lián)合進行定期或抽查性質的審計監(jiān)管,不定期針對事業(yè)單位自行提交的財務信息,以及資金應用現(xiàn)狀進行核查及監(jiān)管,最終達到提升事業(yè)單位財務會計信息管理質量的目的。
三、結語
分析事業(yè)單位在發(fā)展中出現(xiàn)財務會計信息問題,為切實有效的提升其財務會計信息管理質量,加強政府廉政建設,保障財務管理質量,合理發(fā)揮財政資金應用效果。事業(yè)單位在實際發(fā)展中應從多重審計監(jiān)管制度,加強人員資質核驗及試崗作業(yè),落實聯(lián)合監(jiān)管處罰,以及提升處罰力度的方向進行發(fā)展。
參考文獻:
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