在全縣2022年第二季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作會(huì)議上的講話材料

　　在全縣2022年第二季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作會(huì)議上的講話材料

　　當(dāng)前已經(jīng)到了沖刺“雙過半”的關(guān)鍵時(shí)刻，全區(qū)上下要立即進(jìn)入沖刺狀態(tài)，抓緊來一次“回頭看”，逐一對(duì)照各項(xiàng)指標(biāo)，認(rèn)真進(jìn)行自評(píng)自查，建立一個(gè)明白賬，制定一個(gè)詳細(xì)清單，逐一研究對(duì)策，精準(zhǔn)發(fā)力，真抓實(shí)干，真正做到“一天當(dāng)成兩天干”，確�？煲姵尚АＯ旅嫫压�英文摘網(wǎng)小編準(zhǔn)備了在全縣2022年第二季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作會(huì)議上的講話材料，歡迎查閱。

　　今年以來，我區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行延續(xù)積極恢復(fù)態(tài)勢(shì)，主要指標(biāo)保持較快增長(zhǎng)，為實(shí)現(xiàn)上半年預(yù)期目標(biāo)打下了良好基礎(chǔ)，但仍面臨工業(yè)持續(xù)恢復(fù)基礎(chǔ)不夠牢固等困難和問題，必須高度重視，既要看到周邊環(huán)境的冷熱變化，認(rèn)真查找原因；更要深入研究，找到對(duì)沖經(jīng)濟(jì)下行不利因素的對(duì)策，加力精準(zhǔn)應(yīng)對(duì)。今年是黨的二十大勝利召開之年，在這個(gè)重要的特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)，各級(jí)各部門要切實(shí)增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)上半年經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的緊迫感責(zé)任感，感恩奮進(jìn)，凝心聚力，狠抓落實(shí)，盡最大努力，交出一份優(yōu)秀的上半年經(jīng)濟(jì)工作成績(jī)單，向黨的二十大獻(xiàn)禮。

　　一要認(rèn)清形勢(shì)、找準(zhǔn)差距，切實(shí)增強(qiáng)沖刺“雙過半”的責(zé)任感緊迫感。今年以來，各級(jí)各部門按照“抓攻堅(jiān)、求突破、走前列、爭(zhēng)一流”的要求，強(qiáng)力攻堅(jiān)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、城鄉(xiāng)建設(shè)、文旅創(chuàng)意、生態(tài)環(huán)保、民生事業(yè)、要素保障，全區(qū)總體呈現(xiàn)出穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中向好的良好態(tài)勢(shì)，基本實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。同時(shí)，我們也要清醒地看到，財(cái)政增收、項(xiàng)目建設(shè)、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換等工作仍存在不小的問題和差距。現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入6月份，在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期，大家一定要緊盯目標(biāo)，認(rèn)清形勢(shì)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，有針對(duì)性地進(jìn)行改進(jìn)，確保圓滿完成上半年各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　二要堅(jiān)定信心、迎難而上，全力沖刺“雙過半”。當(dāng)前已經(jīng)到了沖刺“雙過半”的關(guān)鍵時(shí)刻，全區(qū)上下要立即進(jìn)入沖刺狀態(tài)，抓緊來一次“回頭看”，逐一對(duì)照各項(xiàng)指標(biāo)，認(rèn)真進(jìn)行自評(píng)自查，建立一個(gè)明白賬，制定一個(gè)詳細(xì)清單，逐一研究對(duì)策，精準(zhǔn)發(fā)力，真抓實(shí)干，真正做到“一天當(dāng)成兩天干”，確保快見成效。要全力攻堅(jiān)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)研判，特別對(duì)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、“四新”企業(yè)等，要學(xué)習(xí)請(qǐng)教，學(xué)懂弄通，全面掌握我區(qū)真實(shí)情況，找實(shí)找準(zhǔn)深層次原因，大力發(fā)展“四新”經(jīng)濟(jì)，盡快扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面；做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)，做好規(guī)上企業(yè)申報(bào)，新上工程、項(xiàng)目納統(tǒng)，公司、商場(chǎng)、商鋪的統(tǒng)計(jì)工作；做到應(yīng)收盡收，促進(jìn)稅收依法均衡入庫(kù)，著力挖掘增收潛力，切實(shí)堵塞征管漏洞，確保非稅收入入庫(kù)；強(qiáng)化對(duì)上爭(zhēng)取、對(duì)下指導(dǎo)，最大限度爭(zhēng)取上級(jí)支持理解，及時(shí)幫助解決鎮(zhèn)街困難問題；切實(shí)發(fā)揮督導(dǎo)考核的“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”作用，對(duì)市考區(qū)指標(biāo)完成情況實(shí)行周調(diào)度、月通報(bào)、季點(diǎn)評(píng)制度，嚴(yán)格做到真督實(shí)查。要全力攻堅(jiān)重大項(xiàng)目建設(shè)。堅(jiān)持“項(xiàng)目為王”，抓住機(jī)遇，加快進(jìn)度，推動(dòng)各類重大項(xiàng)目快速開工建設(shè)、投產(chǎn)見效。嚴(yán)格落實(shí)掛圖作戰(zhàn)度，認(rèn)真落實(shí)“藍(lán)黃紅”三色管理辦法，按照“開工項(xiàng)目抓進(jìn)度、前期項(xiàng)目抓開工、在談項(xiàng)目抓落地”的要求，對(duì)照投資計(jì)劃，研究具體措施，壓實(shí)包保責(zé)任，形成攻堅(jiān)合力，確保完成投資計(jì)劃；全力拼搶大項(xiàng)目，制定近期有望簽約、已簽約未落地、下半年能夠落地項(xiàng)目的“三張清單”，并全部建立工作臺(tái)賬，下大氣力攻堅(jiān)突破，著力引進(jìn)一批牽動(dòng)全局的大項(xiàng)目、好項(xiàng)目；著力建強(qiáng)平臺(tái)載體，突出抓好開發(fā)區(qū)、運(yùn)河新城，發(fā)揮項(xiàng)目建設(shè)龍頭帶動(dòng)作用，快速打造項(xiàng)目聚集效應(yīng)，全力打造全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城市建設(shè)的橋頭堡。要全力攻堅(jiān)生態(tài)環(huán)保建設(shè)。各級(jí)各部門要以高度的政治敏銳性，堅(jiān)決克服松懈懈怠和厭戰(zhàn)情緒，統(tǒng)籌好抓環(huán)保與抓發(fā)展的關(guān)系，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，踏踏實(shí)實(shí)、扎扎實(shí)實(shí)做好生態(tài)環(huán)保各項(xiàng)工作。要持續(xù)做好信訪穩(wěn)定工作。各級(jí)各部門要進(jìn)一步堅(jiān)定信心決心、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，牢固樹立“大維穩(wěn)、大平安”理念，堅(jiān)決克服松口氣、歇歇腳的懈怠情緒和松懈思想，再接再厲、持之以恒打好維護(hù)穩(wěn)定攻堅(jiān)戰(zhàn)，為全區(qū)改革發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

　　三要夯實(shí)責(zé)任、加壓奮進(jìn)，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。完成半年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先進(jìn)位，關(guān)鍵靠落實(shí)、關(guān)鍵靠實(shí)干、關(guān)鍵靠大家齊心協(xié)力。距離半年時(shí)間節(jié)點(diǎn)，只有25天的時(shí)間了，壓力很大、挑戰(zhàn)很多，需要我們堅(jiān)定敢打必勝的信心、鼓起攻堅(jiān)克難的勇氣、發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)實(shí)干的作風(fēng)，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化執(zhí)行效率，主動(dòng)對(duì)接，狠抓落實(shí)，確保全面完成“雙過半”任務(wù)。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，做到一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)，把壓力動(dòng)力層層傳遞，務(wù)必到位；要強(qiáng)化執(zhí)行效能，牢固樹立“效率意識(shí)”，一切立足于又好又快，做到問題快解決、工程快上馬、工作快推進(jìn)。要強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目全部實(shí)行寫實(shí)性督查和“藍(lán)黃紅”三色管理，以強(qiáng)有力的督查轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展，確保各項(xiàng)決策部署不折不扣落到實(shí)處。要強(qiáng)化考核獎(jiǎng)懲，堅(jiān)持為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)的鮮明導(dǎo)向，切實(shí)加大對(duì)干部的保護(hù)和激勵(lì)力度，通過重獎(jiǎng)重罰，真正在全區(qū)形成干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向，真正掀起干事創(chuàng)業(yè)的熱潮，確保全面實(shí)現(xiàn)時(shí)間過半、任務(wù)過半，為完成全年任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

 

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