黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要例文

　黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要范文

　 為了更好地貫徹執(zhí)行民主集中制原則，進(jìn)一步完善黨委會(huì)議制度，寫黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要是必要的。下面小編就和大家分享黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要，來欣賞一下吧。

　黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要(一)

　 會(huì)議時(shí)間：________-3-25 上午 9 點(diǎn) 30 分

　 會(huì)議地點(diǎn)：公司____會(huì)議室

　 主要議題：抓住集團(tuán)公司第三次創(chuàng)業(yè)契機(jī)，圍繞我司一體兩翼發(fā)展戰(zhàn)略，部署公司 2010 年黨建工作。

　 參會(huì)人員：黨委書記、總經(jīng)理______，黨委副書記______、黨群工作部主任______、副主任______

　 會(huì)議紀(jì)要：______

　 主要內(nèi)容：

　 根據(jù)集團(tuán)公司《2010 年______集團(tuán)政治工作要點(diǎn)》，公司黨委于 3 月 25日上午召開了 2010 年遼寧公司黨建工作專題會(huì)議。會(huì)上圍繞我司________發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合工作發(fā)展實(shí)際，研究部署 2010 年黨建工作。進(jìn)一步明確了黨建工作總體思路、黨建工作目標(biāo)和今后一段時(shí)間黨建工作的主要任務(wù)。會(huì)上主要從以下五方面形成意見：

　 一、集中討論了 2010 年我司黨建工作要點(diǎn)：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用;二是落實(shí)黨建工作責(zé)任制，發(fā)揮政治核心作用;三是發(fā)揮黨委在企業(yè)選人用人中的主導(dǎo)作用;四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè);五是加強(qiáng)對工會(huì)、共青

　團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo);六是積極推進(jìn)基層黨組織工作信息化。拓展黨組織開展活動(dòng)、發(fā)揮作用空間;七是重視黨務(wù)工作隊(duì)伍建設(shè)，努力造就思想、作風(fēng)能力都過硬的高素質(zhì)黨務(wù)工作隊(duì)伍。經(jīng)過討論，黨群工作部制定了以上各項(xiàng)工作要點(diǎn)的實(shí)施方案，確保各項(xiàng)黨建工作責(zé)任落實(shí)到人、....................

　 任務(wù)落實(shí)到位，保證公司經(jīng)營業(yè)績的健康、快速、可持續(xù)發(fā)展起到保駕護(hù)航作用。

　 二、研究討論了今年黨委理論中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃、研究制定黨員培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)集團(tuán)黨組《關(guān)于在國有企業(yè)開展?fàn)巹?chuàng)四強(qiáng)黨組織爭做四優(yōu)共產(chǎn)黨員活動(dòng)的通知》要求，將爭創(chuàng)四強(qiáng)黨組織和爭做四優(yōu)共產(chǎn)黨員納入黨建工作質(zhì)詢;鑒于公司業(yè)務(wù)部室的調(diào)整和部分黨員數(shù)量變動(dòng)的情況，今年將對各支部進(jìn)行調(diào)整，重新劃分黨支部、組織必要的換屆選舉等。會(huì)上還就《______集團(tuán)黨建工作考評表》五項(xiàng)具體工作要求展開討論，明確了黨委書記切實(shí)履行抓黨建第一責(zé)任人的責(zé)任、副書記協(xié)助黨委書記開展好各項(xiàng)工作的責(zé)任、黨群工作部協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展好相關(guān)黨建工作的具體要求。

　 三、對今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行研究部署，建立一崗雙責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和責(zé)任體系，圍繞三重一大開展宣傳教育，對公司敏感業(yè)務(wù)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在的道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行梳理，完善懲防體系建設(shè)工作，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能作用。

　 四、在青年團(tuán)員中開展推優(yōu)入黨活動(dòng)，大力培養(yǎng)公司優(yōu)秀青年團(tuán)員，充實(shí)到黨員隊(duì)伍中，在______第三次創(chuàng)業(yè)中積極發(fā)揮青年員工的工作激情和活力。

　 五、經(jīng)公司黨委研究決定，于 4 月中下旬召開公司政治工作會(huì)議，對 2010年政治工作進(jìn)行部署，傳達(dá)以上各項(xiàng)工作。

　公司黨委書記______在會(huì)上強(qiáng)調(diào)：黨建工作作為公司一項(xiàng)十分重要的政治工作，要給予高度的重視。要加強(qiáng)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局，充分發(fā)揮黨支部的職能作用，切實(shí)做到責(zé)任明確、措施到位、領(lǐng)導(dǎo)有力，通過抓黨建來推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)的完成，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。黨委副書記宋永坤對今年黨建工作的總體目標(biāo)、各項(xiàng)工作提出了責(zé)任到位、明確細(xì)化的具體要求，對黨群日常工作做出了具體部署，努力建設(shè)健康的企業(yè)政治文化，為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

　黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要(二)

　 黨委民主生活會(huì)議紀(jì)要首先，黨委副書記【人名】同志認(rèn)真總結(jié)了黨委班子所取得的成績，同時(shí)也指出了不足，分析了原因，明確了今后的努力方向。

　 其次，黨委副書記【人名】同志就黨委民主生活會(huì)征求意見情況向與會(huì)人員予以報(bào)告，具體分為五個(gè)方面 11 個(gè)問題，提交黨委會(huì)逐一進(jìn)行研究，提出解決辦法。

　 一、關(guān)于經(jīng)營管理方面的問題

　 1、員工年度評定市分行先進(jìn)的問題。經(jīng)研究，要在 10 月初出臺(tái)員工年度考核方案，并通過職大會(huì)討論通過，方案出臺(tái)要考慮周全，要統(tǒng)一思想。對過去做的不妥的地方認(rèn)真進(jìn)行修正，盡可能避免人情操作。

　 2、建議行領(lǐng)導(dǎo)多到基層開展調(diào)研工作，增強(qiáng)服務(wù)基層的意識(shí)，及時(shí)解決基層出現(xiàn)的各類問題。經(jīng)研究，提倡行領(lǐng)導(dǎo)每月下一次基層網(wǎng)點(diǎn)，全年 4 名領(lǐng)導(dǎo)累計(jì)到基層不少于 48 次，方式多樣化，檢查工作、了解情況、找員工談心，解決實(shí)際問題，都可以，但要有記錄。

　3、汽車消費(fèi)貸款遺留問題太多，建議支行調(diào)整汽車消費(fèi)貸款考核方案的問題。經(jīng)研究，因方案與實(shí)際有些問題，可根據(jù)實(shí)際情況區(qū)別對待。如果管戶經(jīng)理管理到位，工作盡職盡責(zé)，不是人為因素造成貸款逾期，年終視情況可調(diào)整方案。

　 二、關(guān)于財(cái)務(wù)費(fèi)用方面的問題

　 1、倡導(dǎo)節(jié)約，對系統(tǒng)內(nèi)來客要從嚴(yán)控制招待標(biāo)準(zhǔn)的問題。經(jīng)研究，一是解決好機(jī)關(guān)食堂炊事員(重新?lián)Q人)，提高烹調(diào)技術(shù)，讓上級行來客吃得滿意;二是在目前費(fèi)用特別緊張時(shí)期，要做好禮節(jié)接待，系統(tǒng)內(nèi)人員不發(fā)整包煙;三是外單位的人員盡量做到不發(fā)煙，如確需發(fā)煙由主管行長到保管員處簽字領(lǐng)取，須在外面吃飯要執(zhí)行報(bào)告登記制度，核定額度，嚴(yán)禁超標(biāo)準(zhǔn)。四是外出出差人員在外就餐，其伙食標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格控制在 15 元/人之內(nèi)開支，同時(shí)不準(zhǔn)報(bào)出差補(bǔ)助。

　 2、支行機(jī)關(guān)員工反映在工作中所墊付的費(fèi)用過多，一直無法報(bào)帳兌現(xiàn)的問題。經(jīng)研究，對報(bào)帳的費(fèi)用統(tǒng)一由網(wǎng)點(diǎn)營銷管理部牽頭，截止時(shí)間對所有的費(fèi)用進(jìn)行清理登記，做到心中有數(shù)，嚴(yán)格費(fèi)用控制，避免時(shí)間長了有些事情難以說清楚。

　 三、關(guān)于勞資人事方面的問題

　 1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提高素質(zhì)，為確保今后工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，特別要在電腦維護(hù)、文字綜合、黨務(wù)工作、勞動(dòng)人事等崗位增加應(yīng)知應(yīng)會(huì)人員的問題。經(jīng)研究，綜合辦要在 10 月初拿出切實(shí)可行的員工培訓(xùn)計(jì)劃，認(rèn)真組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并針對一些特殊崗位，要有意識(shí)地物色對象進(jìn)行培養(yǎng)，使崗位輪換矛盾得以解決。

　2、經(jīng)常找員工談心，解決員工的思想問題，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性的問題。經(jīng)研究，從現(xiàn)在開始，切實(shí)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，貼近員工，關(guān)心員工，形成談心制度，在落實(shí)好三必談、四必防制度的基礎(chǔ)上，行領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每月 2 次找員工談心，并形成記錄。

　 四、關(guān)于關(guān)心員工，搞好福利待遇方面的問題

　 1、關(guān)于過渡醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的問題。經(jīng)研究，主管行長和相關(guān)部門要加緊與市分行銜接，如實(shí)反映情況，力爭 2005 年的過渡醫(yī)療保險(xiǎn)和補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)兌現(xiàn)到人。

　 2、關(guān)于保衛(wèi)部要求改善守庫條件，提高保衛(wèi)人員待遇的問題。經(jīng)研究，庫房安裝空調(diào)，因機(jī)關(guān)大樓需要撤遷，暫不解決，并做好解釋工作。

　 五、關(guān)于基礎(chǔ)設(shè)施改造和維護(hù)方面的問題

　 關(guān)于基層網(wǎng)點(diǎn)的點(diǎn)鈔機(jī)、刷卡器、打印機(jī)、對話器等要及時(shí)維護(hù)或更換，和____分理處安裝電視監(jiān)控器的問題。研究認(rèn)為，這些問題多次向市分行反映過，這次又向市分行黨委提了意見，需要市分行的答復(fù)，才能得以解決。

　 會(huì)上，支行黨委具體解決兩個(gè)難點(diǎn)問題：一是倡導(dǎo)節(jié)約型支行，緩解財(cái)務(wù)費(fèi)用支出壓力。二是做好談心服務(wù)工作，充分調(diào)動(dòng)員工積極性。

　 再次，支行黨委班子及班子成員采取自身找、相互提、班子幫等方式對宗旨觀念、理論水平、工作作風(fēng)、方式方法等方面進(jìn)行了認(rèn)真的反思、剖析，并切合實(shí)際地提出了改進(jìn)措施和辦法。

　 最后，市分行副行長____講話，一是對支行黨委班子和班子成員的工作進(jìn)行了綜合評價(jià)，在肯定成績的同時(shí)，也指出了不足;二是強(qiáng)調(diào)召開民主生活會(huì)的必要性，是我黨多年來的歷史傳統(tǒng)，是改進(jìn)提高的有效方式，是溝通協(xié)調(diào)、

　團(tuán)結(jié)一致的需要，是了解群眾、關(guān)心群眾的需要。三是就如何開好民主生活會(huì)，怎樣體現(xiàn)會(huì)議效果等提出了要求，旨在以此促進(jìn)工作開展。

　黨委會(huì)的會(huì)議紀(jì)要(三)

　 2006 年 5 月 8 日下午，黨委書記李建國在機(jī)關(guān)辦公樓四樓會(huì)議室主持召開了學(xué)院黨委(擴(kuò)大)會(huì)議。會(huì)議的主要議題有：討論 36 位預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正申請;討論今年新黨員的發(fā)展;傳達(dá)省高教工委的關(guān)于加強(qiáng)高校黨建工作會(huì)議的精神;討論今后學(xué)院的辦學(xué)方向等問題。

　 會(huì)議指出，在今后一個(gè)時(shí)期，學(xué)院總的辦學(xué)指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的教育方針，依法辦學(xué);堅(jiān)持以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向，以質(zhì)量求生存，以特色求發(fā)展，走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的發(fā)展之路;立足信息科學(xué)、面向社會(huì);以專業(yè)建設(shè)為基礎(chǔ)，人才培養(yǎng)為根本，深化教育教學(xué)改革，全面提高人才培養(yǎng)水平;科學(xué)管理，規(guī)范治教，加快發(fā)展，努力把學(xué)院辦成區(qū)域示范性職業(yè)院校。

　 會(huì)議強(qiáng)調(diào)：(1)必須依法治校，育人為本。要依據(jù)民辦教育、職業(yè)教育法等法律法規(guī)，依法治校，不斷提高學(xué)院依法辦學(xué)的水平;要全面實(shí)施素質(zhì)教育，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的德、智、體、美等全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。要結(jié)合職業(yè)技術(shù)教育的特點(diǎn)，堅(jiān)持把學(xué)生培養(yǎng)成社會(huì)公德優(yōu)、專業(yè)能力強(qiáng)、職業(yè)素質(zhì)高的實(shí)用性人才理念，使我們的畢業(yè)生成為社會(huì)建設(shè)有用的人才。

　 (2)必須以就業(yè)為導(dǎo)向，服務(wù)為宗旨。要把走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的辦學(xué)路子作為學(xué)院發(fā)展的必由之路。學(xué)院積極探索校企合作、訂單式培養(yǎng)方法，瞄準(zhǔn)企業(yè)需求，從專業(yè)設(shè)置與調(diào)整、培養(yǎng)計(jì)劃制定與修改、教學(xué)過程、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和學(xué)生

　就業(yè)等方面，充分考慮行業(yè)需求，積極發(fā)揮用人單位的作用，共同培養(yǎng)企業(yè)需求的人才。

　 (3)必須以教學(xué)為中心，質(zhì)量為根本。成立以院長為主任的教學(xué)工作委員會(huì)，確定 1 名副院長分管教學(xué)，建立院領(lǐng)導(dǎo)聽課制度，設(shè)立了由院長直接領(lǐng)導(dǎo)的專門負(fù)責(zé)教學(xué)過程質(zhì)量監(jiān)控的教學(xué)督導(dǎo)室。學(xué)院黨政、學(xué)生管理和后勤服務(wù)部門都要以教學(xué)為中心，積極為教學(xué)服務(wù)，保障學(xué)院人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　 (4)必須開拓進(jìn)取，創(chuàng)新辦學(xué)機(jī)制。在新的形勢下，按照適應(yīng)教育改革趨勢，大力發(fā)展行業(yè)職業(yè)教育，建立投資多元化、經(jīng)營產(chǎn)業(yè)化、管理企業(yè)化、辦學(xué)市場化的新模式和新機(jī)制的要求，合理配置教育資源，發(fā)揮自身優(yōu)勢，努力探索多種辦學(xué)形式。

　 (5)統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調(diào)發(fā)展。學(xué)院既要適度控制辦學(xué)規(guī)模、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，又要提高辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，牢固樹立科學(xué)的教育觀、質(zhì)量觀、人才觀、效益觀、發(fā)展觀就顯得尤為重要。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)在確保教學(xué)質(zhì)量的前提下，準(zhǔn)確把握發(fā)展規(guī)模，把加快發(fā)展與增加投入、改善辦學(xué)條件緊密結(jié)合起來，與優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量緊密結(jié)合起來;與依法治校、加強(qiáng)管理緊密結(jié)合起來，促進(jìn)學(xué)院教學(xué)建設(shè)、校園建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)的全面發(fā)展;促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美的全面發(fā)展;促進(jìn)教師職業(yè)道德、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、學(xué)識(shí)水平、教學(xué)水平、實(shí)踐能力、科研能力的全面發(fā)展，提高教書育人的水平。

　 會(huì)議還要求全體黨員在今后的日常工作中要努力學(xué)習(xí)好、領(lǐng)悟好、宣傳好、執(zhí)行好會(huì)議形成的學(xué)院辦學(xué)指導(dǎo)思想，增強(qiáng)對學(xué)院的了解和熱愛，保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

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