[營造良好的政治生態(tài)環(huán)境]如何營造良好政治生態(tài)

　　編者按：2010年12月6日，省委常委民主生活會召開。會前，各位常委認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，開展談心交心活動，作了充分的準(zhǔn)備；會上，大家聯(lián)系各自實(shí)際積極發(fā)言，總結(jié)了自己的思想和工作情況，查找不足，明確了整改方向和措施�？偟目�，這是一次嚴(yán)肅認(rèn)真、民主團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實(shí)、富有成效的民主生活會，達(dá)到了交流思想、加深了解、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高的目的。這對于落實(shí)好胡錦濤總書記對我省的重要指示，把省委常委班子建設(shè)成為“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”的領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步提高凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全省廣大干部群眾為完成“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗，推動全省經(jīng)濟(jì)社會又好又快更好更快發(fā)展，將產(chǎn)生積極的影響。省委書記、省人大常委會主任栗戰(zhàn)書結(jié)合這次民主生活會的主題和大家的發(fā)言，結(jié)合他到貴州三個(gè)多月來的工作和思考，著重就進(jìn)一步落實(shí)好胡錦濤總書記對班子建設(shè)的指示要求，在全省大力營造有利于團(tuán)結(jié)、有利于發(fā)展的良好的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)表了講話。
　　關(guān)于大力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境問題，我在省委十屆十次全會上談到過。政治生態(tài)是一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)，核心是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性問題、覺悟問題、作風(fēng)問題。錦濤總書記明確指示我省，要把省委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”的班子。我理解，總書記提出的八個(gè)字，對面上講都是適用的，但明確要求貴州要做到八個(gè)字，是有特指的。這八個(gè)字，既是對貴州組織建設(shè)的要求，也是對貴州政治生態(tài)環(huán)境的指示，更是對每一個(gè)省委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的諄諄告誡。我們要深刻體會和感受總書記的關(guān)懷關(guān)愛，堅(jiān)持做到團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔。
　　
　　良好的政治生態(tài)環(huán)境應(yīng)突出體現(xiàn)在四個(gè)方面
　　
　　一是干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。干部要干。鄧小平同志講，不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。省委要求全省廣大干部要把思想統(tǒng)一到發(fā)展上，把心思集中到發(fā)展上，把力量凝聚到發(fā)展上，強(qiáng)調(diào)的就是干事創(chuàng)業(yè)。
　　二是求真務(wù)實(shí)的環(huán)境。干事創(chuàng)業(yè)，有一個(gè)怎么干、如何創(chuàng)的問題。良好的政治生態(tài)環(huán)境要求我們的干部必須大力弘揚(yáng)黨的求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，自覺按客觀規(guī)律辦事，察實(shí)情、講實(shí)話，鼓實(shí)勁、出實(shí)招，辦實(shí)事、求實(shí)效，切忌心浮氣躁、好大喜功、急功近利、弄虛作假，力戒官僚主義、形式主義，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、歷史和群眾檢驗(yàn)的業(yè)績。
　　三是團(tuán)結(jié)和諧的環(huán)境。對任何一個(gè)集體來說，團(tuán)結(jié)和諧都是最重要的。我們每個(gè)人都會有這樣的感受：工作、生活在一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的環(huán)境里，就會心情舒暢、精神愉悅，渾身有使不完的勁兒，就可以集中精力做事情、一心一意干事業(yè)；反之，就會顧忌很多、身心疲憊，難以凝神聚力投人工作，自然也就無法成就一番事業(yè)。
　　四是風(fēng)清氣正的環(huán)境。政者正也，風(fēng)清氣正則事業(yè)興旺。
　　良好的政治生態(tài)環(huán)境，是建設(shè)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、勤奮、廉潔”領(lǐng)導(dǎo)班子的重要，前提，是加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越的重要保障，也是廣大干部健康成長的重要條件。我們要通過大力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境，內(nèi)聚人心、外樹形象，抓好班子、帶好隊(duì)伍，集中精力、形成合力。 　 營造良好的政治生態(tài)環(huán)境，要自上而下、上下互動，從省委常委班子抓起、做起，各位常委同志要帶頭，特別是我作為班長，更要帶好頭，不論是修養(yǎng)、作風(fēng)、為人等各個(gè)方面，要力爭能夠做到讓人信服。
　　
　　樹立正確的權(quán)力觀、事業(yè)觀和人情觀
　　
　　權(quán)力觀、事業(yè)觀和人情觀這“三觀”，可以說是我們每一位領(lǐng)導(dǎo)干部在工作和生活中無時(shí)無刻都要碰到的三個(gè)重要方面，是領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀的具體體現(xiàn)。如何對待這“三觀”，不僅直接影響到領(lǐng)導(dǎo)干部自身的成長進(jìn)步，而且直接影響到黨和人民的事業(yè)。領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀，應(yīng)該在思想上和實(shí)踐中始終把握以下三條：一是權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用來為人民謀利益，而絕不能搞任何形式的以權(quán)謀私。這個(gè)問題看似簡單，但要真正做到并不容易。我們有的領(lǐng)導(dǎo)干部在思想深處對這個(gè)問題并沒有真正弄懂搞通，認(rèn)為權(quán)力是上級給的，因此想問題、干事情眼睛朝上，圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，唯上是從，不怕群眾有意見，只怕領(lǐng)導(dǎo)不滿意；有的則認(rèn)為手中的權(quán)力是靠個(gè)人奮斗得到的，有權(quán)不用過期作廢，從而濫用權(quán)力甚至以權(quán)謀私。在這樣的思想支配下，領(lǐng)導(dǎo)干部不可能用好權(quán)，不可能不出問題、不犯錯(cuò)誤。二是權(quán)力就是責(zé)任，權(quán)有多重、責(zé)就有多大。有的領(lǐng)導(dǎo)干部在其位不謀其政，該抓的不抓，該管的不管，對付應(yīng)付，得過且過，只要不出事寧可不干事，滿足于當(dāng)“太平官”，黨和人民的事業(yè)就這樣耽誤在這些庸官、懶官手上。三是權(quán)力必須在陽光下運(yùn)行。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要依法依紀(jì)行使權(quán)力，工作上要大膽開拓，但在用權(quán)上一定要謹(jǐn)慎從事。要自覺接受監(jiān)督，切實(shí)把接受監(jiān)督作為自己工作和生活的常態(tài)，習(xí)慣在監(jiān)督下行使權(quán)力、開展工作。應(yīng)該看到，監(jiān)督是對領(lǐng)導(dǎo)干部的一種關(guān)心和保護(hù)。有了監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)干部就可以在自律的同時(shí)再設(shè)一道關(guān)，　“兩關(guān)”擋道，不走錯(cuò)道。要完善權(quán)力制約和監(jiān)督機(jī)制，堅(jiān)持用制度管權(quán)、管事、管人，重點(diǎn)加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)、人財(cái)物管理使用、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。
　　領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的事業(yè)觀，至少也要做到三條：一要有為黨和人民不懈奮斗的事業(yè)追求。不是說領(lǐng)導(dǎo)干部不能有個(gè)人奮斗、個(gè)人追求，但這種個(gè)人奮斗、個(gè)人追求應(yīng)該是在為黨和人民事業(yè)奮斗之中來實(shí)現(xiàn)的，任何離開黨和人民事業(yè)搞的“個(gè)人奮斗”、“個(gè)人追求”就會變質(zhì)，變成為個(gè)人奮斗，為個(gè)人追求，都是不可取的，最終也是要出問題的。二要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的事業(yè)態(tài)度。毛澤東同志曾有一句名言：“世界上怕就怕‘認(rèn)真’二字，共產(chǎn)黨就最講認(rèn)真�！闭J(rèn)真負(fù)責(zé)是我們領(lǐng)導(dǎo)干部對待事業(yè)的一個(gè)基本態(tài)度，也是對領(lǐng)導(dǎo)干部的一條基本要求�，F(xiàn)在一些地方之所以公共安全事件和群體性事件不斷增多，與一些領(lǐng)導(dǎo)干部不認(rèn)真負(fù)責(zé)有密切關(guān)系。三要有昂揚(yáng)飽滿的事業(yè)精神。這種精神就是蓬勃向上的朝氣、攻堅(jiān)克難的勇氣、奮發(fā)有為的銳氣，就是小平同志所說的：“沒有一點(diǎn)闖的精神，沒有一點(diǎn)‘冒’的精神，沒有一股氣呀、勁呀，就走不出一條好路，走不出一條新路，就干不出新的事業(yè)。”我省要在“十二五”期間加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值8000億元，力爭翻一番、突破一萬億元，成為我省改革開放以來發(fā)展最快最好的時(shí)期，必須靠全省廣大干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全省各族人民群眾頑強(qiáng)拼搏、艱苦奮斗，真正做到“人一之我十之、人十之我百之”。但在我們的干部中確也有那么一些人，對事業(yè)沒有熱情、沒有激情，對工作缺乏干勁、缺乏闖勁，當(dāng)官不作為，拿錢不干活，疲疲沓沓、拖拖拉 拉、無所用心地混日子。在全省開展的“三個(gè)建設(shè)年”和省直機(jī)關(guān)開展的以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要樹立一些正面典型，弘揚(yáng)正氣，同時(shí)也要抓一些影響突出的反面典型，以起到警示教育作用。
　　講人情是中華民族的傳統(tǒng)。領(lǐng)導(dǎo)干部也是人，也有人之情欲，不僅講人民之情、同志之情、戰(zhàn)友之情，而且還講親人之情、朋友之情、家庭之情。但講什么情、怎么講情，必須堅(jiān)持正確的人情觀，人情的表達(dá)要合法合規(guī)合紀(jì)，情不可越法、情不可越規(guī)、情不可越紀(jì)、情不可越德。人情是溫馨的，同時(shí)也是脆弱的。一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪的道路，常常首先是從人情方面打開缺口的。領(lǐng)導(dǎo)干部為親情所累、為私情所累、為人情所累，往往是導(dǎo)致腐敗的一個(gè)重要原因。這方面的例子很多，教訓(xùn)太深刻了。
　　　正確對待自己，正確對待他人，正確對待群眾
　　
　　馬克思說：人的本質(zhì)，在其現(xiàn)實(shí)性上，“是一切社會關(guān)系的總和”。社會上的每一個(gè)人都不是孤立的存在，領(lǐng)導(dǎo)干部也都是在處理自己與他人、與人民群眾的關(guān)系中開展工作的，這里就必然有一個(gè)怎樣對待自己、他人和群眾的問題。
　　從某種意義上講，正確對待自己是最難的，也是最重要的。只有正確對待自己，才能正確對待他^，正確對待組織，正確對待群眾，正確對待事業(yè)。據(jù)說，阿爾卑斯山入口處有一句警示：“認(rèn)識你自己�！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要正確認(rèn)識和對待自己，我感到，關(guān)鍵應(yīng)把握兩條：一條是要保持平常心。要把名利、得失看得淡一些，讓心靈超脫―些。維克多?雨果在《悲慘世界》中有一句話：“有一種比海洋更大的景象，那便是天空；還有一種比天空更大的景象，那便是入的內(nèi)心�！绷硪粭l是要增強(qiáng)包容性。包容性強(qiáng)，亦即相融性好，我的體會就是要心中容得下人，做到待人“四容”：容人事、容人言、容人有不同意見、容人對自己有意見。在班子里，大家―定要正確對待不同的意見，有不同意見才是正常的。不能把有不同意見說成是不支持自己的工作，不保持一致，是拆臺。在班子里面，大家都是普通一員。書記是“班長”，而不是家長；是召集人，而不是一級決策層；應(yīng)該“高人一籌”，而不能“高人一等”，不能也不可能自己什么都對。
　　正確對待他人，我感到，一要誠心待人。對待同志，貴在真誠友善，切忌當(dāng)面說好話，背后瞎議論；要敢于擔(dān)當(dāng)，切忌成績是自己的，問題是別人的；要善于換位思考，切忌挑剔別人的毛病、撥弄別人的是非。二要看人之長。寸有所長，尺有所短。多看人的優(yōu)點(diǎn)，多學(xué)人的長處，就能做到尊重人、團(tuán)結(jié)人。三要善于合作。同志之間合作共事，最重要的是相互尊重和善于溝通�，F(xiàn)代管理學(xué)有一個(gè)觀點(diǎn)，認(rèn)為管理者70％的精力要用于溝通，也就是我們經(jīng)常說的協(xié)調(diào)、談心、做思想工作、統(tǒng)一認(rèn)識。這是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是傳家寶，一定要繼承好、運(yùn)用好。四要維護(hù)團(tuán)結(jié)。懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會團(tuán)結(jié)是大本領(lǐng)，真團(tuán)結(jié)是大境界。要大事講原則，小事講風(fēng)格。我多年來一直在講，每個(gè)人都有長處，要互相學(xué)習(xí)；每個(gè)人都有短處，要互相包容；每個(gè)人都有難處，要互相幫助；每個(gè)人都有苦處，要互相體諒。
　　黨員干部如何對待群眾，不僅是個(gè)態(tài)度問題、感情問題，更重要的是政治立場、政治本色問題。一個(gè)黨員干部，不管他的地位有多高，如果心里沒有群眾，群眾就不可能信賴他。有句話說得好，　“群眾在你心里分量有多重，你在群眾心里的分量就有多重”。毛澤東同志說：“我們共產(chǎn)黨人好比種子，人民好比土地。我們到了一個(gè)地方，就要同那里的人民結(jié)合起來，在人民中間生根、開花�！薄耙饽�高于愛民，行莫厚于樂民。”如何對待群眾，往往成了衡量一名領(lǐng)導(dǎo)干部是否優(yōu)秀的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部都是心系群眾、服務(wù)群眾的干部，而“問題干部”雖然各有各的問題，但群眾觀念淡薄、脫離群眾則往往是其通病。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記關(guān)于做好新形勢下群眾工作的重要論述，樹立群眾觀點(diǎn)，堅(jiān)持群眾路線，站穩(wěn)群眾立場，面對面、心連心、手拉手做好群眾工作，千方百計(jì)辦好順民意、解民憂、惠民生的實(shí)事，以實(shí)際行動踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。省委決定要在全省領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“四幫四促”(幫助學(xué)習(xí)領(lǐng)會精神，促進(jìn)思想統(tǒng)一；幫助理清發(fā)展思路，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展；幫助解決實(shí)際問題，促進(jìn)增比進(jìn)位；幫助化解矛盾糾紛，促進(jìn)和諧穩(wěn)定)活動、進(jìn)一步做好新形勢下的群眾工作，常委同志要帶頭，同時(shí)也要抓好分管部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，大家共同努力把這項(xiàng)活動深入扎實(shí)開展好。
　　
　　始終保持清正廉潔
　　
　　這是領(lǐng)導(dǎo)干部做人做事的底線，底線就是高壓線，碰不得。明嘉靖年間(1521年)，河北無極縣知縣郭允禮寫《居官座右銘》并鐫刻于石，立碑于縣衙：“吏不畏吾嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公；公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威�！�462年后，1983年我在該縣任縣委書記，我也始終把這段古人之言作為“官箴”。在中華民族的傳統(tǒng)中，清廉是老百姓對官員最高的褒獎，貪婪是老百姓對官員最大的不滿。時(shí)至今日，對共產(chǎn)黨的干部亦然。我們黨就是靠清正廉潔贏得了人民群眾的支持。1936年，美國記者斯諾訪問延安，被共產(chǎn)黨領(lǐng)袖們的廉潔節(jié)儉深深感動，斷言這種廉潔節(jié)儉的作風(fēng)會產(chǎn)生一種偉大力量――“東方魔力”。1949年美國大使司徒雷登對國民黨的軍官們說，“共產(chǎn)黨戰(zhàn)勝你們的不是飛機(jī)大炮，而是廉潔，是靠廉潔換得的民心”。連美國的政治家在60年前都看透了這一點(diǎn)，我們每一個(gè)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)保持清醒頭腦。對清正廉潔，我們一定要高度重視，嚴(yán)格遵守中央和省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，管好自己，管好家屬，管好身邊人，切不可在這方面出現(xiàn)任何問題，真正做一個(gè)組織和干部群眾可以信賴的人，做一個(gè)同事和朋友值得敬重的人，做一個(gè)家人和親屬引以為榮的人，做一個(gè)回顧一生能夠問心無愧的人。要按照《中共中央國務(wù)院印發(fā)(關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定)的通知》(中發(fā)[2010]19號)要求，帶頭認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面履行自身職責(zé)，抓好班子，帶好隊(duì)伍。
　　總之，我們要力求通過這次民主生活會，使常委同志的心靈更加凈化，使常委班子更加富有凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力，使全省的政治生態(tài)環(huán)境更加優(yōu)化，使我們各項(xiàng)工作呈現(xiàn)新氣象。

相關(guān)熱詞搜索：生態(tài)環(huán)境 營造 政治 營造良好的政治生態(tài)環(huán)境 政治生態(tài)建設(shè)內(nèi)容 營造良好政治生態(tài)12字