文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的價值與方式研究

　　摘要：開展美術(shù)培訓(xùn)活動是文化館的重要內(nèi)容。以現(xiàn)階段文化館運行情況為基礎(chǔ)，結(jié)合近年來美術(shù)培訓(xùn)活動特點，分析文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的價值，明確文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的方案，以此為文化館持續(xù)運行奠定基礎(chǔ)。
　　關(guān)鍵詞：文化館；美術(shù)培訓(xùn)活動；價值
　　一、前言
　　群眾文化是我國眾多文化中的一種，現(xiàn)已成為文化生活必不可少的一部分。而文化館作為活動開展的中心，不但可以滿足群眾對文娛活動的需求，而且可以提升群眾的綜合素養(yǎng)，尤其是在新時代發(fā)展背景下，素質(zhì)教育理念越來越強烈，文化館在其中具有不可取代的作用。下面以開展美術(shù)培訓(xùn)活動為例，分析其在文化館中具備的價值和方法。
　　二、文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的價值
　　（一）為貧困兒童創(chuàng)造學(xué)習(xí)平臺
　　現(xiàn)階段，社會上出現(xiàn)了很多興趣班，有經(jīng)濟條件的家庭都會為孩子選擇幾個，以期提高他們的綜合素養(yǎng)，為其未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。但對貧困兒童來說，這些平臺是望塵莫及的。要想解決這一問題，改變貧困兒童的學(xué)習(xí)情況，提高他們的社會地位，政府和社會力量就要加大關(guān)注，提供支持，整改與之相關(guān)的國家政策，深層發(fā)掘社會資源，以此為貧困家庭提供選擇的平臺。而文化館就是一個很好的平臺。通過在文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動，其為構(gòu)建學(xué)習(xí)平臺，可以讓貧困家庭的孩子與普通家庭的孩子一樣，接受到平等的義務(wù)教育。
　　除此之外，貧困家庭的孩子因為從小受到生活環(huán)境的影響，所以對學(xué)習(xí)藝術(shù)的興趣不高，而家長也更注重家庭經(jīng)濟，沒有時間指導(dǎo)學(xué)生構(gòu)建藝術(shù)觀念。通過在文化館中開展美術(shù)培訓(xùn)活動，教師可以以培育學(xué)生創(chuàng)新意識和想象力為基礎(chǔ)，啟發(fā)學(xué)生引用互聯(lián)網(wǎng)、圖書館等共享平臺查閱資料的習(xí)慣，促使學(xué)生具備通過創(chuàng)作來表達自身情感的能力。與此同時，教師在教學(xué)時要為學(xué)生提供自主思考和研究的平臺，促使學(xué)生釋放自己的思維，而教師只需要在學(xué)生思考出現(xiàn)瓶頸時提供幫助。這種藝術(shù)培訓(xùn)方式，有助于學(xué)生在潛移默化中構(gòu)建藝術(shù)創(chuàng)新觀念和自主研究能力，強化學(xué)生自強不息的學(xué)習(xí)精神。
　　由此可知，文化館通過推廣美術(shù)培訓(xùn)活動，可以平穩(wěn)社會秩序，創(chuàng)造和諧發(fā)展的社會環(huán)境，并為具備中國特色社會主義的市場環(huán)境提供有價值、有理想、有抱負的綜合性人才。
　�。ǘ�）提升群眾藝術(shù)審美
　　在參觀文化館時總會看到這種情況，文化館里面在開展美術(shù)作品展覽活動，而參觀者卻很少。這是因為他們認(rèn)為自己并不懂得藝術(shù)，不具備欣賞的能力和意識。由此可知，群眾對文化館的認(rèn)知還停留在以前，認(rèn)為其是上層人物才會去的地方，對普通老百姓而言并沒有觀看的價值。也正是受到這一觀念的影響，致使我國各個區(qū)域的文化館在開展活動時，實際推廣效果并不好，此時就需要館內(nèi)工作人員加大對群眾藝術(shù)教育的宣傳。例如，現(xiàn)階段為學(xué)生開辦的藝術(shù)興趣班，隨著學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)容越來越多，他們也會向自己的父母解釋自身學(xué)習(xí)的知識，并會要求父母與自己一起了解與藝術(shù)相關(guān)的內(nèi)容。與此同時，藝術(shù)家除了要具備審美意識和能力外，還要具備自主探索的意識和能力。
　　三、文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的方式分析
　　通過了解上述文化館開展美術(shù)培訓(xùn)活動的價值可知，現(xiàn)階段美術(shù)培訓(xùn)工作在文化傳承中具有重要作用。但這項工作在落實時卻存在很多阻礙因素，此時就需要館內(nèi)工作者突破傳統(tǒng)培訓(xùn)方式的約束，結(jié)合新時代需求，提出全新的教學(xué)形式。
　　具體教學(xué)形式主要分為以下幾點：其一，強化專業(yè)培訓(xùn)團隊。作為群眾文化中的重要組成部分，美術(shù)培訓(xùn)工作包含的內(nèi)容非常多，因此構(gòu)建一支專業(yè)化的培訓(xùn)團隊至關(guān)重要，有助于保障美術(shù)培訓(xùn)活動有序進行。因此，工作人員要先發(fā)掘綜合性人才，明確工作中的積極分子，而后再組織這些人進行方向性培訓(xùn)。與此同時，工作人員還要深層學(xué)習(xí)，多了解新時代發(fā)展提出的理論知識和實踐技能；其二，優(yōu)化工作者的服務(wù)意識。從一定意義上來講，美術(shù)培訓(xùn)工作實施的終極目標(biāo)是想要通過溝通文化培育優(yōu)質(zhì)人才，因此培訓(xùn)工作者要先認(rèn)識自身的服務(wù)責(zé)任，在實踐工作中加大與其它機構(gòu)的聯(lián)系，以此促使美術(shù)培訓(xùn)活動可以落實到社會其它行業(yè)中；其三，提升管理者的工作能力。受到現(xiàn)階段市場經(jīng)濟發(fā)展情況的影響，我國在進行文化傳承時，要明確個人價值與藝術(shù)價值在傳統(tǒng)精神文明中占據(jù)的地位，并通過整合實踐經(jīng)驗，構(gòu)建正確的人生觀、價值觀以及世界觀。與此同時，文化館中的每位工作人員都要參與到團隊建設(shè)和實踐培訓(xùn)工作中去，選擇適宜的綜合性人才，以此提升美術(shù)培訓(xùn)工作的效率和質(zhì)量。除此之外，在對美術(shù)培訓(xùn)活動進行管理時，工作人員也要優(yōu)化人員的發(fā)展機制。如，可以引用激勵機制調(diào)動工作人員的自主性和積極性，進而優(yōu)化管理系統(tǒng)的工作效率，展現(xiàn)每一位工作者的能力。
　　四、結(jié)語
　　綜上所述，不同區(qū)域的文化館的具體情況是不一致的，開展的美術(shù)培訓(xùn)工作也各不相同。因此，工作人員在組織美術(shù)培訓(xùn)活動時，要依據(jù)預(yù)期設(shè)定的工作目標(biāo)，從實際需求入手，嚴(yán)格按照規(guī)定和市場發(fā)展方向推廣，以此保障文化館的美術(shù)培訓(xùn)工作。

相關(guān)熱詞搜索：文化館 美術(shù) 價值 方式 活動