年兩級班子成員述責述廉工作述責報告

　2020 年兩級班子成員述責述廉工作述責報告

　 本人主要負責紀委工作，按照關于開展 2020 年兩級班子成員述責述廉工作的通知要求，結合自身實際，進行了認真的總結和回顧，現(xiàn)將基本情況匯報如下：

　 一、基本情況和主要工作

　( ( 一) ) 執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩情況

　 能夠帶頭旗幟鮮明講政治，始終把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，把講政治落實到工作和生活的方方面面，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。嚴格遵守《黨章》《新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《紀律處分條例》及作風建設的有關規(guī)定和企業(yè)各項規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行黨內政治生活準則、黨委議事規(guī)則、“三重一大”集體決策制度，嚴格按程序辦事，按規(guī)則辦事，按集體意志辦事。一年中沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象。

　 ( ( 二) ) 履行管黨治黨責任情況

　作為紀委書記，一年來，我時刻牢記紀檢職責，按照中央黨要管黨，從嚴治黨的要求，在協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨，落實黨風廉政建設主體責任的同時，把全黨風廉政建設

　監(jiān)督責任扛在肩上，抓在手上，履行了監(jiān)督責任第一責任人的職責。重點抓好以下工作：

　 。

　一是加強政治監(jiān)督，推動黨中央重大決策部署落實見效。

　督促兩級黨組織認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》和集團公司黨委《貫徹落實〈中共中央關于加強黨的政治建設的意見〉具體措施及重點任務分工方案》，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅決貫徹黨中央大政方針和集團公司黨委各項決策部署，做到令行禁止，把旗幟鮮明講政治落實到企業(yè)黨的建設、生產經營和改革發(fā)展的方方面面。

　 督促兩級領導干部帶頭學理論、強信念，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神、全國“兩會”精神、習近平總書記重要講話和指示精神及中央、省委經濟工作會議精神等，不斷提升政治能力，強化政治擔當。

　 二是加強權力監(jiān)督，突出以“關鍵少數(shù)”為重點的日常監(jiān)督。

　督促領導班子成員堅持把黨風廉政建設融入日常的生產經營工作中，帶頭嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，堅持按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事。認真履行“一崗雙責”，立足自身業(yè)務職責，把黨風廉潔建設和反腐敗工作融入分管工作，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。結合分管領域排查找準

　廉潔風險點，聽取分管單位負責人的黨風廉政建設和反腐敗工作匯報，及時了解重點崗位人員狀況，做好約談提醒工作。

　加強對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。通過談話提醒、批評教育、督促整改等方式，對權力控制中出現(xiàn)的苗頭性傾向性問題進行管控，抓早抓小、防微杜漸。結合巡視、巡察、審計反饋問題中涉及工程建設領域中的重點問題進行舉一反三，對外委檢修項目管理、特種設備管理等業(yè)務進行了監(jiān)督檢查評價，下發(fā)了《關于對外委檢修項目管理等業(yè)務進行監(jiān)督評價情況的報告》，督促單位緊盯權力集中、資金密集、資源富集、資產聚集的重點領域，加強廉潔風險防控機制建設，落實好風險防控和內控主體責任，實現(xiàn)“強內控、防風險、促合規(guī)”的管控目標。

　 加強對“關鍵少數(shù)”和重點對象的監(jiān)督。聘任 8 名作風監(jiān)督員，加強機關作風的監(jiān)督。對所有行使公權力人員進行統(tǒng)計,確立監(jiān)察對象，簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》，提高關鍵崗位人員廉潔從業(yè)意識。聽取了黨委領導班子成員、下屬各單位黨政主要負責人履行黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”情況報告，以及對進一步加強黨風廉政建設工作的意見和建議。協(xié)助黨委開展內設機構負責人述責述廉 40 人次。約談負責人及重點崗位人員 10 人次。對擬提拔為內設機構負責人副職的 8 名同志、擬提任內設機構負責人正職的 6 名同志，進行了廉潔審查，出具了《黨風廉潔意見回復函》，

　組織開展了任前廉政知識考試，進行了任前廉潔談話，有效防止了“帶病提拔”和“帶病上崗”。

　通過督促、督導、檢查、詢問等方式，加強對黨員領導干部執(zhí)行黨內政治生活準則情況的監(jiān)督，進一步嚴肅黨內政治生活。

　 三是加強對制度執(zhí)行的監(jiān) 督，強化制度執(zhí)行力

　督促兩級領導班子成員帶頭嚴格執(zhí)行各項制度，做依規(guī)治黨，依法治企的表率。本著與時俱進、務實管用的原則，督促各部門做好各項工作制度的修訂完善。充分運用紀律手段，通過批評教育、約談提醒、誡勉談話等措施，強化責任擔當，切實維護制度的剛性約束。監(jiān)督檢查“三重一大”決策制度執(zhí)行情況，做到了產品經營、項目建設、大額資金使用、勞動人事、績效分配等所有重要事項，一律實行集體討論、民主決策，嚴格按照規(guī)定的程序進行。

　 四是加強對疫情防控工作監(jiān)督執(zhí)紀問責

　堅決貫徹落實“疫情就是命令，防控就是責任”的要求，認真履職盡責，把做好疫情防控工作的監(jiān)督作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的重大實踐檢驗，既當好疫情防控的戰(zhàn)斗員，又做好疫情防控的監(jiān)督員，壓緊壓實責任，督促黨員領導干部堅守崗位、靠前指揮，守土有責、守土擔責、守土盡責，把職工生命安全和身體健康裝在心里、扛在肩上、落實到行動中。加強對疫情防控工作的監(jiān)督，下發(fā)了《紀委關于加強疫情防控監(jiān)督工作的通知》，

　建立了由紀委委員、各黨支部紀檢委員組成的疫情防控工作監(jiān)督網絡，堅持不向基層要材料，不給基層派表格，靈活采取明察與暗訪相結合，通過電話詢問、查看資料、實地抽查察訪等方式，對疫情防控的宣傳教育、措施落實、信息傳遞等工作情況進行了監(jiān)督，確保疫情防控各項要求措施落實落細落地。強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，充分發(fā)揮職工群眾的監(jiān)督作用，公開了 24 小時舉報電話，全面受理在疫情防控工作中的不擔當、不作為、亂作為的行為以及違紀問題線索檢舉舉報，對敷衍塞責、弄虛作假、陽奉陰違、消極應付等形式主義官僚主義問題和違紀問題堅決從嚴查處，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強的紀律保障。

　 ( ( 三) ) 推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況

　一是認真貫徹落實十九屆中央紀委四次全會精神、《中國共產黨紀律處分條例》和《問責條例》，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，就黨員領導干部敏感問題或苗頭性傾向性問題，通過扯袖子、咬耳朵、紅紅臉等方式進行提醒或督促，防止了小問題變成大錯誤。

　 二是持之以恒抓“四風”，嚴格落實中央八項規(guī)定精神，緊盯重要節(jié)點，加強逢年過節(jié)、婚喪嫁娶、子女升學、職務調整等重要節(jié)點的廉潔自律監(jiān)督檢查。增強節(jié)日廉潔提醒效果，以通俗易懂、喜聞樂見的漫畫+文字提醒方式等，為黨員干部、重點崗位人員發(fā)送廉潔通知，做到了勤提醒。開展

　多種形式的警示教育、廉潔風險辨識與防控、關鍵節(jié)點和關鍵環(huán)節(jié)的提醒與監(jiān)督、關鍵過程和關鍵績效的監(jiān)督檢查，著力推進源頭預防，形成廉潔風險防控的長效機制。全年，組織開展了 3 次警示教育大會，集中觀看警示教育片《信仰之失》，下發(fā)了 4 期《廉政建設警示案例匯編》，強化廉潔自律意識。各根據(jù)業(yè)務性質有針對性地開展警示教育，進一步加強了廉潔文化建設，提升了風險防控能力。

　 三是堅持經常過問部門、車間黨風廉政建設工作開展情況，督促班子成員、分管單位負責人認真落實分管領域“一崗雙責”工作，領導班子成員堅持每季度深入分管單位開展調研，并對基層領導班子成員集體約談，確保了黨風廉政建設責任制各項目標落到實處。結合主題教育問題整改、巡視巡察問題整改和違規(guī)決策、靠企吃企、關聯(lián)交易三項問題自查自糾整改工作，抓好督促整改落實，實現(xiàn)巡察、整改、收效一體推進，助力全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

　 四是嚴格落實《關于集中整治形式主義和官僚主義的實施意見》，在充分征求基層對領導班子及機關部門存在的形式主義、官僚主義突出問題的意見建議的基礎上，在傳達會議精神、轉發(fā)上級文件、制定規(guī)章制度、開展理論學習;精簡會議數(shù)量，提高會議效能;減少基層過度留痕;壓縮檢查評比考核項目等六個方面加大對形式主義、官僚主義的整治力度，進一步改進工作作風，樹立實干導向，激勵廣大干部擔

　當作為。

　 ( ( 四) ) 執(zhí)行廉潔紀律的情況

　本人認真學習貫徹《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》，嚴格遵守《廉潔自律準則》《企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)規(guī)定》和企業(yè)各項規(guī)章制度，認真報告?zhèn)�人有關事項，注重發(fā)揮黨員領導干部的表率作用。帶頭落實中央、省委關于黨風廉政建設的各項部署要求，弘揚社會主義核心價值觀，管好身邊工作人員和家人親屬，配偶、子女沒有經商辦企業(yè)情況，也沒有為親屬朋友利用自身職務影響謀取不正當利益提供任何方便，做到了廉潔奉公、忠于職守。

　 二、存在的主要不足

　一是監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用還需加強。

　 二是紀檢工作的標準化、規(guī)范化還存在著一定的差距。

　 三是形式主義、官僚主義頑疾還存在，加強作風建設的任務依然繁重，日常監(jiān)督檢查需要進一步加強。

　三、下一步工作思路及建議

　一是堅持把黨的政治建設擺在首位。繼續(xù)深入學習貫徹黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅決貫徹落實上級各項重大決策部署。

　二是加大政治監(jiān)督力度。完善監(jiān)督體系，形成以黨內監(jiān)督為主導，其他監(jiān)督相互配合的全方位監(jiān)督機制。加強對班子成員特別是黨政主要負責人和關鍵崗位從業(yè)人員的監(jiān)督，規(guī)范公權力運行。加強對貫徹上級黨政重大決策部署、重點績效目標完成情況、重要項目建設進度的監(jiān)督檢查，狠抓工作落實。

　 三是準確把握監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，盯緊“關鍵少數(shù)”“重點對象”，突出重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，深化抓早抓小，讓常態(tài)化、近距離、可視化的“日常監(jiān)督”成為工作新常態(tài)，營造“不敢”“知止”氛圍，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。

　 四是持續(xù)深入落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息改進作風，聚焦“真正為基層減負”和“全面提高工作效能”，加大對形式主義、官僚主義問題的整治力度，形成激濁揚清、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。

　 五是抓好主題教育問題整改、巡視巡察問題整改和違規(guī)決策、靠企吃企、關聯(lián)交易三項問題自查自糾整改工作的監(jiān)督落實，實現(xiàn)巡察、整改、收效一體推進，助力全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

　 六是繼續(xù)加大對侵害職工利益的不正之風和小微腐敗問題的查處，堅決整治侵害職工群眾利益的“微腐敗”。

　 七是不斷加強紀檢隊伍建設，強化培訓歷練、提升履職

　本領，進一步提升兩級專兼職紀檢干部的履職能力，解決好不會監(jiān)督、不善監(jiān)督、不敢監(jiān)督的問題，打造一支忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的高素質專業(yè)化紀檢干部隊伍，為全面提升紀檢工作水平提供堅強保證。

　2020 年度全面從嚴治黨主體責任落實情況報告

　 一、0 2020 年工作開展情況

　今年以來，我局黨組聚焦構建全面從嚴治黨、清廉 XX建設、政治生態(tài)建設“三位一體”的責任考核體系，堅持以“六個從嚴”目標任務為引領，結合工作實際，壓實責任擔當，抓實工作落地，為全局各項工作穩(wěn)步開展提供了堅強的政治紀律作風保障。

　( ( 一) ) 從嚴加強黨的政治建設方面。我局黨組始終強化政治建設，自覺拉高政治站位，以黨組中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日活動為抓手，帶頭深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，嚴格貫徹落實省市縣委和行業(yè)上級黨組各項決策部署，時刻對標對表，持續(xù)抓嚴抓實，確保用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，確保黨中央和行業(yè)上級各項決策部署落在實處，以實際行動進一步增強了“四個意識”，堅定了“四個自信”，切實做到“兩個維護”。今年以來，圍繞加強班子政治理論學習，組織開展黨組中心組理論學習 12 次。同時積極配合巡視巡察，高標準完成了省局黨組政治巡察反饋的五個方面24 個具體問題的整改落實。

　( ( 二) ) 從嚴加強黨的思想建設方面。認真組織開展第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，對照“十二字”總

　要求和“五句話”具體目標，制定 XX 煙草主題教育工作措施和任務清單，嚴格執(zhí)行“五大紀律”和“周計劃、周紀實”工作機制;以“四色教育”和“五大課堂”為抓手，一體推進學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實四項舉措，扎實開好專題民主生活會和支部組織生活會。全體黨員經過主題教育洗禮，在思想覺悟、黨性修養(yǎng)、使命擔當上有了質的提升。積極營造風清氣正的黨內政治生態(tài)，黨組對照“十八個是否”和“九個有無”深入開展了自查自糾。

　( ( 三) ) 從嚴加強黨的組織建設方面。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，對涉及全局性、改革性的重大課題和事關全體干部職工切身利益的重大事項，嚴格落實“三重一大”議事規(guī)則，切實做到“該過會的一律過會，須決議的集體研究”。認真執(zhí)行黨員領導干部過雙重組織生活和“三會一課”制度，今年以來，組織開展支部黨員大會 4 次，支委會 12 次，上專題黨課 4 次。嚴肅規(guī)范參加專題民主生活會和支部組織生活會，用心開展黨內談心談話，認真開展批評與自我批評;嚴格執(zhí)行干部選拔任用制度，今年以來，原黨組書記、局長(經理)xx 同志于 9 月 20 日執(zhí)行規(guī)定退二線任協(xié)理員，財務科原科長 xx 同志于 8 月 29 日到齡免職。

　( ( 四) ) 從嚴加強黨的作風建設方面。認真貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和反“四風”要求，全力支持紀檢監(jiān)察強化執(zhí)紀監(jiān)督，在全局范圍內扎實開展辦公用房超標、

　公車規(guī)范管理、公務規(guī)范接待、婚喪喜慶報備、落實“八條禁令”等專項抽查，截止目前，未發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象。深入開展形式主義、官僚主義集中整治排查，重點抓好工作作風改進、管理服務提質、考核檢查重效;嚴格落實基層減負工作要求，精簡會議發(fā)文，規(guī)范調研檢查;帶頭樹立良好家風，管好家屬和身邊工作人員，嚴格按規(guī)章制度辦事，做到踏踏實實上班，清清白白做人。

　( ( 五) ) 從嚴加強黨的紀律建設方面。始終保持對黨風廉政建設和反腐敗工作長期性、艱巨性、復雜性的清醒認知，壓實“兩個責任”，準確運用執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”。今年以來，第一種形態(tài)處理 X 人次，部門談話提醒 X 人。強化黨員干部日常監(jiān)督管理，開展廉政談心談話 X 次，打好預防針，繃緊廉政弦;強化正風肅紀力度，圍繞勞動紀律、作風效能、廉政勤政，重點抓好重大節(jié)假日前后、重要領域、關鍵環(huán)節(jié)、重要崗位的執(zhí)紀監(jiān)督，今年以來，累計發(fā)送廉潔提醒短信 X人次，利用釘釘群推送黨風廉政資訊累計 X 條。黨組嚴格執(zhí)行個人重大事項報告，落實節(jié)假日離溫請示報備制度;認真抓好信訪輿情工作，全年無重大信訪輿情事件發(fā)生。

　( ( 六) ) 從嚴加強黨的制度建設方面。高度重視制度建設，堅持制度管人管事工作導向，年初及時層層簽訂《全面從嚴治黨責任書》和《目標責任書》，進一步細化工作任務，明確工作目標，傳導壓力到位，嚴肅考核運用，形成了上下聯(lián)

　動、各司其職、齊抓共管的良好工作機制。班子成員結合分管工作實際，聚焦目標進度，定期到分管科室、部門坐班，宣貫上級重要決策部署和對標考核導向，調研工作開展情況，檢查工作落實成效，督促找差距補短板。深入開展“八條禁令”宣貫和“清廉所部”建設，全面加強廉政風險防控，形成了崇廉拒腐、警鐘長鳴的濃厚氛圍。

　二、存在問題

　一年來，在平廉責辦和 xx 市局黨組的正確領導下，我局全面從嚴治黨工作取得了一定的成效，但對標先進一流，仍存在些許問題，主要表現(xiàn)在：一是抓干部職工思想政治建設力度不夠，方法簡單，有待進一步創(chuàng)新工作載體，提升工作實效;二是抓制度執(zhí)行落地方面沒有做到善始善終，在后續(xù)跟進督促檢查上還有待改進;三是工作開展?jié)M足于過得去，結合工作實際謀劃打造特色亮點較少，因行業(yè)體制因素，主動宣傳發(fā)聲意識較弱。

　三、下步工作計劃

　針對存在問題不足，我局黨組堅持問題意識和實干導向，發(fā)力謀實招，補短板，全力推動工作取得新突破，再上新臺階。

　( ( 一) ) 強化政治統(tǒng)領，推動思想政治建設深一度。自覺拉高政治站位，持續(xù)強化政治建設，把做好職工思想政治建設作為黨組重要工作議題，定期研究分析，加強組織指導，創(chuàng)

　新工作載體，著力破除“會上讀讀、文件看看、檢查抓抓”的工作陋習，要盤活資源，用好政策，豐富形式，注重實效，真正把加強職工思想政治建設同提升組織凝聚力、企業(yè)向心力、隊伍戰(zhàn)斗力和增強攻堅克難、爭先創(chuàng)優(yōu)使命擔當有機結合起來，實現(xiàn)心往一處想、勁往一處使，同心同德、有為優(yōu)為的工作目標，進一步統(tǒng)一思想認識，堅定理想信念，凝聚發(fā)展共識，夯實發(fā)展根基。

　( ( 二) ) 深化制度落地， 推動跟進督促檢查嚴一格。梳理匯總黨的各項制度政策文件，在吃透領會制度精神實質上下功夫，精準把握制度出臺的背后邏輯和目標要求，進一步增強制度執(zhí)行的責任心和使命感。重點抓好黨組中心組理論學習、“三會一課”、主題黨日、批評與自我批評、黨內談心談話、黨員領導干部基層聯(lián)系點、執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”等制度的嚴格規(guī)范落地。要加強制度執(zhí)行情況的日常監(jiān)督力度，定期自查抽查，對于執(zhí)行有偏差、不到位、走形式的現(xiàn)象要及時制止并嚴肅批評，全力維護制度執(zhí)行的政治性、規(guī)范性和嚴肅性，確保制度挺進基層、干在細處，抓在日常。

　( ( 三) ) 優(yōu)化工作思 路，推動特色亮點謀劃進一步。要在扎實做好全面從嚴治黨主體責任落實規(guī)定動作的基礎上，不斷開拓工作思路，積極借鑒兄弟單位優(yōu)秀做法，結合 XX 煙草工作實際，謀劃特色亮點工作。要注重發(fā)揮煙草的獨特優(yōu)勢，在公益捐贈、打假破網、天價煙整治、黨員零售戶作用發(fā)揮、

　“八條禁令”宣貫、“清廉所部”建設等方面積極主動發(fā)聲，提煉好做法，唱響好聲音，為 XX 營商環(huán)境提升、建成全國文明城市、創(chuàng)建 xx 大都市區(qū)南部副中心貢獻煙草力量和智慧。

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