堅持以人為本,建設(shè)和諧農(nóng)墾 以人為本和諧奮進歌詞

　　《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》提出，要把構(gòu)建社會主義和諧社會擺在更加突出的地位，這為我們國有農(nóng)墾企業(yè)又好又快地推進經(jīng)濟社會發(fā)展指明了方向。堅持以人為本，使人民群眾共建共享和諧社會，是社會主義和諧社會基本特征的集中體現(xiàn)，是構(gòu)建和諧農(nóng)墾的根本前提和力量源泉。作為國有農(nóng)墾企業(yè)，我們應(yīng)當(dāng)全面貫徹落實好這個精神，加快推進和諧農(nóng)墾建設(shè)。
　　一、堅持“愛、為、親、惠、安、富”的服務(wù)理念
　　構(gòu)建農(nóng)墾的和諧社會，必須堅持以人為本的原則，堅持“愛、為、親、惠、安、富”六字理念。
　　愛職工理念：對職工發(fā)自內(nèi)心的愛就是我們的政治立場和情感基礎(chǔ)，是我們做好一切工作、辦好一切事情的根本原則和力量源泉。
　　為職工理念：執(zhí)政為民是黨的宗旨，為職工應(yīng)當(dāng)成為指導(dǎo)規(guī)范農(nóng)墾言行的根本價值取向，應(yīng)當(dāng)成為我們加強農(nóng)墾黨性修養(yǎng)的最高理想追求。
　　親職工理念：要時刻把職工群眾的冷暖疾苦掛在心上，想職工之所想，急職工之所急，與職工群眾同呼吸共命運，把群眾職工所思、所想、所盼、所求作為決策的第一信號和重要依據(jù)。
　　惠職工理念：就是要堅持職工利益高于一切的執(zhí)政理念，讓全體職工最大限度地享受農(nóng)墾經(jīng)濟社會發(fā)展成果，得到更多的利益和實惠，把職工群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、受益不受益作為檢驗農(nóng)墾工作的唯一標(biāo)準。
　　安職工理念：要幫助職工落實好各項減負及補貼政策，優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，推進安居工程，擴大社會保險，強化農(nóng)業(yè)保險，做好來信來訪，抓好安全生產(chǎn)和扶貧救助等各項工作，化解矛盾，理順情緒，和順人心，創(chuàng)建一個安定有序、安居樂業(yè)的和諧場區(qū)。
　　富職工理念：富職工是硬任務(wù)，是考驗農(nóng)場各級領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力的硬指標(biāo)，是提升職工群眾幸福指數(shù)、體現(xiàn)社會主義制度優(yōu)越性、確保國家長治久安的重要基石。
　　二、選準切入點，是構(gòu)建和諧農(nóng)墾的關(guān)鍵
　　在構(gòu)建和諧農(nóng)墾的工作中，還必須選準以下三個切入點：一是選準工作的出發(fā)點。把職工群眾需要不需要、愿意不愿意、支持不支持、作為領(lǐng)導(dǎo)決策的出發(fā)點；把職工群眾生產(chǎn)能力的提高、生活條件的改善、創(chuàng)造活力的激發(fā)，作為工作的著眼點；著力提高生產(chǎn)力的發(fā)展水平，著力改善職工群眾的生活條件。二是選準工作的著重點。要從實際出發(fā)，著重解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是基層領(lǐng)導(dǎo)干部，要換位思考，從群眾的生產(chǎn)、收入、上學(xué)、看病、環(huán)境條件等多方面去為職工思考、為職工分憂、為職工謀利。三是選準工作的歸宿點。要把農(nóng)場新農(nóng)村建設(shè)的投入過程變?yōu)閺V大職工群眾受益得實惠的過程，把各項惠民成果按年度量化，按政治、經(jīng)濟、文化社會等領(lǐng)域分解，并同農(nóng)場的小康規(guī)劃目標(biāo)、“十一五”規(guī)劃目標(biāo)相對接，把各項惠民措施扎扎實實的推進并落實到位。
　　三、扎實抓好構(gòu)建和諧農(nóng)墾的重點工作
　　在選準切入點的同時，我們還必須扎實抓好幾項具體工作，這是構(gòu)建和諧農(nóng)墾的重點。
　　1、加快建設(shè)，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程
　　社會要和諧，首先要發(fā)展。農(nóng)墾企業(yè)要堅持用先進裝備武裝農(nóng)業(yè)、先進的科技支撐農(nóng)業(yè)、先進的方式管理農(nóng)業(yè)、先進的理念經(jīng)營農(nóng)業(yè)，成為引領(lǐng)農(nóng)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。近幾年，農(nóng)墾各農(nóng)場全面推進各項改革，創(chuàng)新機制，狠抓管理，經(jīng)受住了自然與市場風(fēng)險的考驗，各項工作取得了較大的成績，順利完成了“兩田制”農(nóng)業(yè)經(jīng)營體制改革，農(nóng)墾農(nóng)場的土地經(jīng)營收入大幅提高。通過建立“公司+基地”的經(jīng)營模式，增強了企業(yè)的競爭力，提升了優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品的品牌效益，從而推進產(chǎn)業(yè)化升級，實現(xiàn)農(nóng)場產(chǎn)業(yè)的現(xiàn)代化。
　　2、加強農(nóng)墾的制度建設(shè)，保障社會公平正義
　　要切實加強農(nóng)墾企業(yè)的各項制度建設(shè)，加快農(nóng)業(yè)發(fā)展。農(nóng)場的“兩田制”農(nóng)業(yè)經(jīng)營土地改革已經(jīng)到位，我們還要進一步建立健全土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)機制，推進土地適度規(guī)模經(jīng)營。同時認真落實好農(nóng)業(yè)稅費改革補貼資金的發(fā)放及各項支農(nóng)惠農(nóng)的政策，根據(jù)年度實際情況，合理確定“身份田”“招標(biāo)田”的承租價格，正確處理土地收益分配關(guān)系，推進農(nóng)業(yè)綜合改革，促進農(nóng)業(yè)不斷增效和職工持續(xù)增收的長效機制。進一步加強各類社會保障體系的建設(shè)。近幾年，農(nóng)場已爭取到了新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民合作醫(yī)療政策，職工養(yǎng)老保險也趨于規(guī)范化管理，非職工也享受了“續(xù)�！焙汀皡⒈！闭�策，切實解決了農(nóng)場居民的后顧之憂，使農(nóng)場各類居民的“養(yǎng)老”和“醫(yī)療”均有所保障，維護了農(nóng)場的穩(wěn)定。
　　3、弘揚“農(nóng)墾”的創(chuàng)業(yè)精神，建設(shè)和諧文化
　　在“農(nóng)墾”形成的過程中，孕育了包括由地域文化、兵團文化、知青文化、群眾文化和專業(yè)文化等多種文化。建設(shè)農(nóng)場的和諧文化，必須積極借鑒這些文化的優(yōu)秀成果，大力弘揚農(nóng)墾的創(chuàng)業(yè)精神，并不斷賦予其新的時代內(nèi)涵，促進農(nóng)場的和諧文化體系建設(shè)，使其成為構(gòu)建和諧農(nóng)場的強大精神動力，成為農(nóng)場人民思想道德規(guī)范和精神文化需求的有效載體。要以誠信、創(chuàng)新為企業(yè)精神，以“創(chuàng)建和諧農(nóng)場”為共同愿望，以“振興農(nóng)場經(jīng)濟、增加職工收入”為目標(biāo)，創(chuàng)建更好、更新的農(nóng)墾企業(yè)文化，幫助職工群眾樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強對黨和農(nóng)場的信心，增強自主意識，唱響建設(shè)和諧農(nóng)場的主旋律，結(jié)合新的實踐和時代要求，努力繁榮先進文化，將廣大職工群眾緊緊吸引在農(nóng)場黨組織和農(nóng)場的周圍。
　　4、完善社會管理功能，保持安定有序
　　創(chuàng)新農(nóng)場管理機制，健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政負責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，在服務(wù)中實施管理，在管理中體現(xiàn)服務(wù)。農(nóng)墾各級行政機關(guān)和部門要把行政工作的著眼點放在加強社會管理和公共服務(wù)上，優(yōu)化行政組織機構(gòu)，穩(wěn)妥推進企社分離等各項體制改革，進一步加強社區(qū)管理，整合行政管理資源，試行綜合行政執(zhí)法，建立農(nóng)場預(yù)警體系和應(yīng)急救援、社會動員長效機制，加強社會治安綜合治理，強化防控體系建設(shè)，嚴厲打擊各種犯罪活動，保證人民群眾安居樂業(yè)，認真落實信訪條例，抓好安全生產(chǎn)工作，建立困難群眾社會救助體系，以保持農(nóng)場各項工作安定有序的開展。
　　四、著力處理好六大關(guān)系，是構(gòu)建和諧社會的有力保證
　　一是調(diào)整處理好國有農(nóng)場與職工家庭農(nóng)場的關(guān)系，處理好“統(tǒng)”與“分”的關(guān)系、職工增收與農(nóng)場增效的關(guān)系，認真落實好農(nóng)業(yè)稅費改革補貼、糧食補貼、種子補貼等各項惠民政策，保障職工群眾的正當(dāng)權(quán)益；二要調(diào)整處理好加工企業(yè)與種植基地的關(guān)系，增強加工企業(yè)對種植基地的帶動和反哺能力，建立對植戶的扶持和服務(wù)體系，加大優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品收購的力度，及時解決收購工作中出現(xiàn)的問題；三是調(diào)整處理好農(nóng)業(yè)保險機構(gòu)和糧農(nóng)的關(guān)系，要進一步擴大服務(wù)范圍，提高保險條款的透明度，依據(jù)實際受災(zāi)情況,按保險條款進行賠付，加快理賠速度，真正發(fā)揮農(nóng)業(yè)保險的“減災(zāi)”與“調(diào)節(jié)”作用；四要調(diào)整處理好農(nóng)場的經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境友好的關(guān)系，注重環(huán)境保護與生態(tài)建設(shè)，強化各類污染的防治工作，努力建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型場區(qū)；五要調(diào)整處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧好各方面的利益，建立信訪工作責(zé)任制，健全社會輿情匯集和分析機制，進一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度，綜合運用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段和教育、協(xié)商、疏導(dǎo)等辦法，把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)；六要調(diào)整處理好黨群和干群關(guān)系，充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，一切從人民群眾的根本利益出發(fā)，努力為職工群眾辦實事，辦好事。
　　綜上所述，只要我們堅持以人為本的原則，大力發(fā)展農(nóng)場經(jīng)濟，提高人的素質(zhì)，改善人的生活質(zhì)量，優(yōu)化人的發(fā)展環(huán)境，真正把人放在社會主體地位，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的利益，做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”，就一定能又好又快的推進和諧農(nóng)場建設(shè)。
　　
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　　責(zé)編：周蕾

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