年國(guó)家公務(wù)員考試常識(shí)積累:新修公務(wù)員法亮點(diǎn)

        發(fā)布時(shí)間:2020-08-13 來(lái)源: 實(shí)習(xí)報(bào)告 點(diǎn)擊:

         0 2020 年國(guó)家公務(wù)員考試常識(shí)積累:新修公務(wù)員法亮點(diǎn)

         ( ( 一) ) 職務(wù)與職級(jí)并行 —— 增加職級(jí)規(guī)定

         本法第十七條規(guī)定:“國(guó)家實(shí)行公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度,根據(jù)公務(wù)員職位類(lèi)別和職責(zé)設(shè)置公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)序列”。第十九條規(guī)定:“公務(wù)員職級(jí)層次在廳局級(jí)以下設(shè)置。綜合管理類(lèi)公務(wù)員職級(jí)層次分為:一級(jí)巡視員、二級(jí)巡視員、一級(jí)調(diào)研員、二級(jí)調(diào)研員、三級(jí)調(diào)研員、四級(jí)調(diào)研員、一級(jí)主任科員、二級(jí)主任科員、三級(jí)主任科員、四級(jí)主任科員、一級(jí)科員、二級(jí)科員。綜合管理類(lèi)以外其他職位類(lèi)別公務(wù)員的職級(jí)序列,根據(jù)本法由國(guó)家另行規(guī)定。”此項(xiàng)規(guī)定取消了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),給予基層公務(wù)員更多的發(fā)展機(jī)會(huì),使得不想當(dāng)將軍的士兵也可以成為好士兵。

         ( ( 二) ) 增加不得錄用為公務(wù)員的情形

         本法第二十六條規(guī)定:“下列人員不得錄用為公務(wù)員:

         (一)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

          (二)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

         (三)被開(kāi)除公職的;

         (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

         (五)有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的”。

         增加了第二和第四款。

         ( ( 三) ) 公務(wù)員考核有所變化

         在新的《公務(wù)員法》第三十五條規(guī)定公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限,全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉,重點(diǎn)考核政治素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)。考核指標(biāo)根據(jù)不同職位類(lèi)別、不同層級(jí)機(jī)關(guān)分別設(shè)置。對(duì)于公務(wù)員的重點(diǎn)考核,從原來(lái)的一項(xiàng)內(nèi)容增加為兩項(xiàng)內(nèi)容。《公務(wù)員法》修訂之前,明確對(duì)公務(wù)員重點(diǎn)考核其工作實(shí)績(jī),修訂之后,明確對(duì)公務(wù)員重點(diǎn)考核政治素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)。可見(jiàn),政治素質(zhì)被列為了對(duì)公務(wù)員的重點(diǎn)考核內(nèi)容。將政治素質(zhì)作為重點(diǎn)考核內(nèi)容,也是非常有必要的。

          第三十六條規(guī)定公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、專(zhuān)項(xiàng)考核和定期考核等方式。定期考核以平時(shí)考核、專(zhuān)項(xiàng)考核為基礎(chǔ)。增加了專(zhuān)項(xiàng)考核規(guī)定。

         (四)公務(wù)員任免方式發(fā)生變化

         本法第四十條規(guī)定:“公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)實(shí)行選任制、委任制和聘任制。公務(wù)員職級(jí)實(shí)行委任制和聘任制。”將領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和職級(jí)加以區(qū)分。

         (五)取消“掛職鍛煉”這一交流方式

         本法第十九條第三款規(guī)定:“交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任”。

         (六)公務(wù)員加班應(yīng)補(bǔ)休或補(bǔ)助

         第八十二條規(guī)定公務(wù)員按照國(guó)家規(guī)定享受福利待遇。國(guó)家根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提高公務(wù)員的福利待遇。公務(wù)員執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度,按照國(guó)家規(guī)定享受休假。公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助。

          (七)工作 30 年可提前申請(qǐng)退休

         第九十三條規(guī)定公務(wù)員符合下列條件之一的,本人自愿提出申請(qǐng),經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以提前退休:

         (一)工作年限滿(mǎn)三十年的;

         (二)距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿(mǎn)二十年的;

         (三)符合國(guó)家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。

         【例題】

         《公務(wù)員法》于 2018 年 12 月 29 日第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第七次會(huì)議審議修訂,下列關(guān)于修改亮點(diǎn)說(shuō)法不正確的是:

         A.工作 30 年可提前退休

         B.公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助

          C.交流的方式包括調(diào)任、轉(zhuǎn)任

         D.全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉,重點(diǎn)工作實(shí)績(jī)

         【答案】D。參考解析:《公務(wù)員法》第三十五條規(guī)定,公務(wù)員的考核應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限,全面考核公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)、廉,重點(diǎn)考核政治素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)。故本題答案選 D。

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