對于嚴(yán)明政治紀(jì)律調(diào)研報(bào)告
發(fā)布時(shí)間:2020-08-26 來源: 述職報(bào)告 點(diǎn)擊:
關(guān)于嚴(yán)明政治紀(jì)律的調(diào)研報(bào)告
近年來,我局按照省局黨組提出的“強(qiáng)化黨組主體責(zé)任,落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督責(zé)任”反腐工作主題,聚焦中心任務(wù),樹立主業(yè)意識(shí),強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面,在嚴(yán)明政治紀(jì)律方面采取了多項(xiàng)措施,取得了新的成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、在嚴(yán)明政治紀(jì)律方面的主要做法 一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局黨組認(rèn)真履行主體責(zé)任,多次召開黨組會(huì)議和專題會(huì)議研究部署黨廉工作,旗幟鮮明地支持紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督執(zhí)紀(jì);同時(shí)要求各部門主要責(zé)任人嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”,在自覺遵守各項(xiàng)紀(jì)律制度的同時(shí),教育干部職工敬畏黨紀(jì)國法,遵守黨的黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。二是強(qiáng)化對干部職工的思想教育。通過召開會(huì)議、廉政短信提醒、《廉政講座》和開展警示教育等形式,教育干部職工遵紀(jì)守法;探索開展“互聯(lián)網(wǎng)+”廉政宣傳模式,建立領(lǐng)導(dǎo)干部的“稅廉之家”微信群,定期推送廉政知識(shí),提高廉政宣傳的影響力。三是開展走訪巡查。以績效管理為抓手,每月由辦公室、人事股、監(jiān)察室、納服股等部門組成監(jiān)督辦,深入各部門開展檢查督導(dǎo)工作,巡察干部職工秉公用權(quán),嚴(yán)肅各項(xiàng)紀(jì)律的情況。四是組織個(gè)別談話。對個(gè)別基層分局分局長開展廉政談話,密切關(guān)注干部職工的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)有違反紀(jì)律的苗頭,要及時(shí)向紀(jì)檢監(jiān)督部門匯報(bào),保持隊(duì)伍的純潔性。五是加強(qiáng)明察暗訪。紀(jì)檢監(jiān)察部門落實(shí)監(jiān)督責(zé)任,不定期
開展對基層分局和納稅人的明察暗訪,并定期聯(lián)系特邀監(jiān)察員了解有關(guān)情況,對違反政治紀(jì)律言行的個(gè)人堅(jiān)決從嚴(yán)查處。
二、當(dāng)前在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方面存在的主要問題 一是對政治紀(jì)律的監(jiān)管難度較大,目前沒有完善的政治紀(jì)律管理辦法,與反腐倡廉新形勢、新要求不相適應(yīng)。二是個(gè)別單位內(nèi)控機(jī)制落實(shí)不嚴(yán),盡管我局已下發(fā)有關(guān)政治紀(jì)律和規(guī)矩的文件制度,但個(gè)別單位和人員存在了解不多、認(rèn)識(shí)不夠的情況,思想上沒有引起足夠重視。三是存在重業(yè)務(wù)輕廉政的情況,個(gè)別部門存在重視業(yè)務(wù)工作而不注重黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,對黨廉工作沒有責(zé)任感、緊迫感,容易出現(xiàn)弱化紀(jì)律意識(shí)。四是“八小時(shí)之外”的監(jiān)督難以把握,目前對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)以外”的監(jiān)督范圍界定不夠清晰,各地對“八小時(shí)以外”監(jiān)督缺乏統(tǒng)一的認(rèn)識(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部工作時(shí)間外哪些活動(dòng)、哪些要素應(yīng)該納入監(jiān)督范圍,沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致在實(shí)際工作中難以操作。
三、做好嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律工作的建議 一是加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性教育,始終把遵守黨的政治紀(jì)律作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想建設(shè)的重要內(nèi)容,增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí),引導(dǎo)其把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律轉(zhuǎn)化成自覺行為。二是加強(qiáng)對政治紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,使干部職工樹立“把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面”的觀念,嚴(yán)肅查處違反政治紀(jì)律的行為,嚴(yán)禁在貫徹上級(jí)決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。三是探索政治紀(jì)律管理新辦法,建議與黨員干部簽訂遵守政治紀(jì)律承諾書,加
強(qiáng)黨員干部的自我約束和管理。
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