2020年11月湖南長沙市直遴選面試真題及解析(紀(jì)委文字綜合崗和財務(wù)崗)
發(fā)布時間:2020-10-22 來源: 思想?yún)R報 點擊:
2019 年 11 月湖南長沙市直遴選面試真題及解析(紀(jì)委文字綜合崗和財務(wù)崗)
第一題:制度是道德的底線,紀(jì)律是制度的底線,法律是紀(jì)律的底線,唯有做到自律才能得到自由,談?wù)勀愕目捶ā?/p>
這句話告誡廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要把法律的戒尺、紀(jì)律的戒尺、制度的戒尺、規(guī)矩的戒尺、道德的戒尺牢記于心,知敬畏、存戒懼、守底線,時刻保持清醒、定力,筑牢從政“壓艙石”。
時刻把法律的戒尺牢記于心。知敬畏,方能存戒懼守底線。領(lǐng)導(dǎo)干部在推進全面依法治國方面肩負著重要責(zé)任,全面依法治國必須抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”。對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,要時刻把法律的戒尺牢記于心,對法律心存敬畏,牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰,作決策、開展工作多想一想是否合法、是否可行,多想一想法律的依據(jù)、法定的程序、法律的后果,自覺當(dāng)依法治國的推動者、守護者。要注重提高運用法治思維和法治方式推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力,辦事依法、遇事找法、解決問題用法,充分發(fā)揮法治的規(guī)范、引領(lǐng)、推動和保障作用。要自覺接受監(jiān)督,習(xí)慣于在陽光下行使權(quán)力和開展工作,立起遵法守法的模范標(biāo)桿,帶動群眾成為社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者和堅定捍衛(wèi)者。
時刻把紀(jì)律的戒尺牢記于心。黨的紀(jì)律是全體黨員的行為規(guī)范和行動準(zhǔn)則,也是黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要體現(xiàn)和可靠保證。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說,黨的紀(jì)律是一把戒尺,是一條不可觸碰的高壓線。制定紀(jì)律就是要執(zhí)行的,黨的紀(jì)律,黨組織和黨員干部必須無條件遵照執(zhí)行,既不能搞特殊、有例外;也不能合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行。無論是執(zhí)行民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度等組織制度,還是執(zhí)行請示報告制度,都需要各級黨組織敢抓敢管、動真碰硬,使紀(jì)律真正成為帶電的高壓線。政治紀(jì)律是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律,其中最核心的內(nèi)容是始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權(quán)威,黨中央提倡的堅決響應(yīng),黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕。
時刻把制度的戒尺牢記于心。全面從嚴(yán)治黨,加強制度建設(shè)是根本,緊抓制度執(zhí)行是關(guān)鍵。每一個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,都要以對黨的事業(yè)的忠誠,以求真務(wù)實的作風(fēng),老老實實地抓好各項制度的貫徹,做到法規(guī)制度怎么規(guī)定的就怎么執(zhí)行,條令條例怎么要求的就怎么落實。對與上級制度相違背的“土政策”“土規(guī)定”,要堅決廢除。落實法規(guī)制度必須“嚴(yán)”字當(dāng)頭,敢于碰硬,對堅持原則、敢抓敢管的,要給予支持和鼓勵,營造敬畏制度、服從制度、維護制度、執(zhí)行制度的良好氛圍。要強化監(jiān)督檢查,對違反制度規(guī)定的違規(guī)違紀(jì)行為,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起,絕不姑息、絕不縱容,典型案例點名道姓通報曝光,增強震懾威力,真正讓
鐵規(guī)發(fā)力、讓禁令生威。
時刻把規(guī)矩的戒尺牢記于心。規(guī)矩既是約束、準(zhǔn)則,也是標(biāo)準(zhǔn)、尺度,更是一種責(zé)任、一種境界。人不以規(guī)矩則廢,家不以規(guī)矩則殆,國不以規(guī)矩則亂。紀(jì)律是成文的規(guī)矩,一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是不成文的紀(jì)律;紀(jì)律是剛性的規(guī)矩,一些未明文列入紀(jì)律的規(guī)矩是自我約束的紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)往往是從破壞規(guī)矩開始的。規(guī)矩不能立起來、嚴(yán)起來,很多問題就會慢慢產(chǎn)生出來。講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗,是黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。身為黨的干部,肩上責(zé)任重、群眾期待高、面對誘惑多,重規(guī)矩、守規(guī)矩顯得尤為重要,在用權(quán)、干事、交往上切不可忘乎所以、無所顧忌,必須堅持做到心懷敬畏、心中有戒,把重規(guī)矩、守規(guī)矩當(dāng)成一種思想自覺、政治自覺、行動自覺,不論是有明文規(guī)定的黨內(nèi)紀(jì)律,還是沒有明文規(guī)定的黨內(nèi)規(guī)矩,都要嚴(yán)格遵守,真正做到“隨心所欲不逾矩”。
時刻把道德的戒尺牢記于心。官德正則民風(fēng)淳,官德毀則民風(fēng)降。自古以來,我國就有“以吏為師”的道德心理習(xí)慣,官員的道德高度往往影響著整個社會的道德高度。領(lǐng)導(dǎo)干部掌握著人民賦予的權(quán)力,代表著黨和政府的形象,其道德水平的高低,往往直接影響社會的精神狀態(tài)和道德風(fēng)氣。千里之堤,潰于蟻穴。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺從中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中汲取營養(yǎng),老老實實向人民群眾學(xué)習(xí),時時處處見賢思齊,以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)加強自律、接受他律。堅持自重、自省、自警、自勵,切實管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈,切實管住
自己的手、腿、嘴。只有培養(yǎng)涵育出自己的人格魅力,以道德的力量去贏得人心,仰不愧于天、俯不怍于人,才能真正贏得百姓的信任和尊重。
“畏則不敢肆而德以成,無畏則從其所欲而及于禍。”每一個黨員干部都要時刻把法律的戒尺、紀(jì)律的戒尺、制度的戒尺、規(guī)矩的戒尺、道德的戒尺牢記于心,讓法律、紀(jì)律、制度、規(guī)矩、道德要求內(nèi)化于心、外化于行,知敬畏、存戒懼、守底線。唯有如此,方能錘煉出“風(fēng)斜雨急處,立得腳定;花濃柳艷處,著得眼高;路危徑險處,回得頭早”的清醒與定力,筑牢行穩(wěn)致遠的從政“壓艙石”。
第二題:領(lǐng)導(dǎo)叫你去辦公室,等你去辦公室回來之后發(fā)現(xiàn)你電腦里的材料不見了,桌上的材料也找不到了。請問你怎么辦? 實際工作中遇到題目中所說的情況,我是這樣處理的:
首先,保持鎮(zhèn)定和冷靜,仔細回憶,電腦上的材料不見了,是自己存放的位置忘了,從電腦上進行搜索查找,也可能是誤刪了,從回收站查找,桌面上的材料找不到了,是不是壓在文件里面了,還是隨手放到別的位置了,或者是拿給領(lǐng)導(dǎo)看了。
其次,和辦公室同事交流,注意方式方法,問問是不是剛剛有其他人來過或者到自己的辦公桌這找材料了。排除其他人刪除的可能。
再次,經(jīng)過不懈努力和認真搜尋查找,我想一定能夠找到,即便是找不到了,畢竟材料是自己親手整理的,也可以
通過其他方式重新形成這份材料。
最后,在以后的工作中,需要加強管理,杜絕隨手丟棄或者存放材料的不良習(xí)慣,電腦上要把材料進行歸類,一目了然,便于找到。
第三題:現(xiàn)在有些地方工作剛剛部署下去,就已經(jīng)有經(jīng)驗總結(jié)了。如果要你撰寫一個整治材料,你怎么做。
一些地方和部門在工作中,“兵馬”未動,“材料”先行,把說的當(dāng)成做的,規(guī)劃當(dāng)成現(xiàn)實,思路當(dāng)成成績,用總結(jié)材料“包裝”工作實績,工作剛剛開展就急著總結(jié)成果、鼓吹宣傳。政策剛出臺成效就匯總好了;任務(wù)才布置成果就整理好了;活動剛開展,經(jīng)驗就總結(jié)好了。這種形式主義要不得。
我負責(zé)撰寫整治材料一定要本著從實際出發(fā),以民為本,重點發(fā)現(xiàn)問題,提出解決對策才能更好的為領(lǐng)導(dǎo)決策提供幫助。
首先,端正態(tài)度,樹立強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,堅持科學(xué)精神和求實態(tài)度,充分利用現(xiàn)代通訊,交通手段,精簡會議、文件,改進文風(fēng),提高工作效率,扎扎實實地工作。
其次,搞好調(diào)研,針對這一主題,有針對性的下基層了解實情,掌握第一手真實資料,采取明察、暗訪、抽查、了解、聽取匯報、交流等形式,對主要做法、成效等突出亮點進行宣傳報道。
再次,接受監(jiān)督,摒棄好人主義,重點去解決群眾反映強烈的問題,堅持講真話、聽真話。
最后,形成第一手有借鑒價值的匯報材料,提交給領(lǐng)導(dǎo)。
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