教育培訓(xùn)合同

　培訓(xùn)服務(wù)合同

　合同編號：A2012-01-001

　甲

　方：

　公司地址：

　項目負責人：

　電

　話：

　 乙

　方：

　公司地址：

　項目負責人：

　電

　話：

　甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就乙方為甲方提供活動服務(wù)的事宜達成如下協(xié)議：

　一、培訓(xùn)事宜 1. 課程名稱：詳見附件一 2. 培訓(xùn)地點：客戶指定地點 3. 培訓(xùn)對象：

　FESCO 江蘇公司新進儲備干部

　 二、雙方責任和義務(wù) 甲方責任：

　1. 培訓(xùn)前 10 個工作日與乙方簽訂培訓(xùn)合同；

　2. 按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求； 3. 提供培訓(xùn)場地、設(shè)施及必要的文具。根據(jù)乙方授課要求，提供培訓(xùn)環(huán)境布置協(xié)助。

　4. 合同簽訂后，如因甲方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時，甲方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關(guān)的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓(xùn)，乙方有權(quán)解除本合同；則甲方需向乙方支付培訓(xùn)總合同額的 50%，作為違約金；與乙方協(xié)商一致的除外； 5. 因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，甲方不承擔責任； 6. 原則上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質(zhì)量的全部影響； 7. 有義務(wù)對參訓(xùn)學(xué)員進行引導(dǎo)，并要求其遵守培訓(xùn)中的秩序要求； 8. 為保護乙方知識產(chǎn)權(quán)，培訓(xùn)過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協(xié)商一致，并在合同中注明。

　 乙方的責任：

　1. 培訓(xùn)前 10 個工作日與甲方簽訂培訓(xùn)合同；

　2. 按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓(xùn)前期溝通，明確培訓(xùn)目的、內(nèi)容及相關(guān)要求； 3. 負責培訓(xùn)課程方案的設(shè)計、制定和實施； 4. 選派合格的講師承擔培訓(xùn)實施工作； 5. 根據(jù)授課需要，提供培訓(xùn)環(huán)境布置； 6. 講師嚴格按照培訓(xùn)方案完成教學(xué)任務(wù)，并能達到甲方的培訓(xùn)目的。

　7. 合同簽訂后，如因乙方原因，導(dǎo)致培訓(xùn)課程、日期、時間、地點和人數(shù)等培訓(xùn)要件發(fā)生變化時，乙方均應(yīng)于開始培訓(xùn)前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關(guān)的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執(zhí)行培訓(xùn)，則乙方需向甲方支付培訓(xùn)總合同額的 50%，作為違約金；與甲方協(xié)商一致的除外； 8. 因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。

　三、合同金額及支付 1. 培訓(xùn)費用 按上課人數(shù)收費元/人，預(yù)算合計 RMB 元（大寫：）

　2. 付款方式：

　支票 □

　現(xiàn)金 □

　匯款 ? 3. 付款時間：合同簽訂后，2011 年培訓(xùn)結(jié)束后 3 個工作日內(nèi)，甲方向乙方結(jié)清本合同列明的實際發(fā)生的全部費用。乙方為甲方開具足額發(fā)票。

　4. 付款/付款方式：

　乙方指定的賬戶如下，并在支付第二次服務(wù)費之前提供全額正式稅務(wù)發(fā)票：

　，請注明_____________/_________________。

　四、其他約定 1. 在雙方確定好合同內(nèi)容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。

　2. 本協(xié)議項下的一切糾紛，如友好協(xié)商不成，可提交有管轄權(quán)的法院審理。

　五、本合同一式 肆 份，雙方各執(zhí) 貳 份，具有同等法律效力，雙方簽字蓋章后生效。如有未 盡事宜，雙方另行商定。

　甲方：江蘇外企人力資源服務(wù)有限公司

　乙方：

�。ㄉw章）

　（蓋章）

　負責人簽字：

　 負責人簽字：

　2011 年

　 月

　日

　2011 年

　 月

　 日

　 小學(xué)少先隊組織機構(gòu)

　少先隊組織由少先隊大隊部及各中隊組成，其成員包括少先隊輔導(dǎo)員、大隊長、中隊長、小隊長、少先隊員，為了健全完善我校少先隊組織，特制定以下方案：

　一、成員的確定

　1、大隊長由紀律部門、衛(wèi)生部門、升旗手、鼓號隊四個組織各推薦一名優(yōu)秀學(xué)生擔任（共四名），該部門就主要由大隊長負責部門內(nèi)的紀律。

　2、中、小隊長由各班中隊公開、公平選舉產(chǎn)生，中隊長各班一名（共 11 名），一般由班長擔任，也可以根據(jù)本班的實際情況另行選舉。小隊長各班各小組先選舉出一名（共8 個小組，就 8 名小隊長）然后各班可以根據(jù)需要添加小隊長幾名。

　3、在進行班級選舉中、小隊長時應(yīng)注意，必須把衛(wèi)生、紀律部門的檢查學(xué)生先選舉在中、小隊長之內(nèi)，剩余的中、小隊長名額由班級其他優(yōu)秀學(xué)生擔任。

　4、在班級公開、公平選舉出中、小隊長之后，由班主任老師授予中、小隊長標志，大隊長由少先隊大隊部授予大隊長標志。

　二、成員的職責及任免

　1、大、中、小隊長屬于學(xué)校少先隊組織，各隊長不管是遇見該班的、外班的，不管是否在值勤，只要發(fā)現(xiàn)任何人在學(xué)校內(nèi)出現(xiàn)說臟話、亂扔果皮紙屑、追逐打鬧、攀爬欄桿、亂寫亂畫等等一些違紀現(xiàn)象，都可以站出來制止或者報告老師。

　2、班主任在各中隊要對中、小隊長提出具體的責任，如設(shè)置管衛(wèi)生的小隊長，管紀律的小隊長，管文明禮貌的、管服裝整潔的等等，根據(jù)你班的需要自行定出若干相應(yīng)職責，讓各位隊長清楚自己的職權(quán)，有具體可操作的事情去管理，讓各位隊長成為班主任真正的助手，讓學(xué)生管理學(xué)生。各中隊長可以負責全班的任何違紀現(xiàn)象，并負責每天早上檢查紅領(lǐng)巾與校牌及各小隊長標志的佩戴情況。

　3、大、中、小隊長標志要求各隊長必須每天佩戴，以身作則，不得違紀，如有違紀現(xiàn)象，班主任可根據(jù)中、小隊長的表現(xiàn)撤消該同學(xué)中、小隊長的職務(wù)，另行選舉，大隊長由紀律、衛(wèi)生部門及少先隊大隊部撤消，另行選舉。

　4、各班中、小隊長在管理班級的過程中負責，表現(xiàn)優(yōu)秀，期末評為少先隊部門優(yōu)秀干部。

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