對于基層統(tǒng)戰(zhàn)工作調(diào)研報告（共2篇）

　關(guān)于基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的調(diào)研報告（第 1 篇）

　鄉(xiāng)村統(tǒng)戰(zhàn)工作是基層工作的重要組成部分，做好鄉(xiāng)村統(tǒng)戰(zhàn)工作事關(guān)基層各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。隨著新形勢的發(fā)展和統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)域的不斷擴(kuò)大，統(tǒng)一戰(zhàn)線成員迅猛增加，統(tǒng)戰(zhàn)工作范圍逐漸向鄉(xiāng)村（社區(qū)）延伸。如何更加有效地開展新形勢下的鄉(xiāng)村統(tǒng)戰(zhàn)工作，這是當(dāng)前擺在我們每位統(tǒng)戰(zhàn)干部面前的一個重要課題。結(jié)合我鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作實(shí)際，經(jīng)過一段時間的調(diào)研和思索，現(xiàn)就如何做好新形勢下的鄉(xiāng)村統(tǒng)戰(zhàn)工作進(jìn)行了初步探索。

　一、我鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作現(xiàn)狀及存在的問題 近年來，xx 鄉(xiāng)不斷延伸統(tǒng)戰(zhàn)工作觸角，逐步實(shí)現(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)工作重心下移，積極探索開展統(tǒng)戰(zhàn)工作的方式方法，取得明顯成效，全鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作態(tài)勢良好，統(tǒng)一戰(zhàn)線優(yōu)勢已得到了較好的發(fā)揮。但是，基于各種各樣的因素，當(dāng)前我鄉(xiāng)的統(tǒng)戰(zhàn)工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，離上級黨委和統(tǒng)戰(zhàn)部門的要求還有一定的差距。主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

　一是對統(tǒng)戰(zhàn)工作的重視程度有待進(jìn)一步提升。近年來，統(tǒng)戰(zhàn)工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，統(tǒng)一戰(zhàn)線的社會地位有所提高，鄉(xiāng)黨委對統(tǒng)戰(zhàn)工作的重視水平已經(jīng)提升到一個新的高度，但與紀(jì)檢、組織、政法等部門相比，部分領(lǐng)導(dǎo)干部、機(jī)關(guān)干部、村干部和群眾對統(tǒng)戰(zhàn)工作認(rèn)識不足，重視不夠。主要表現(xiàn)在：對統(tǒng)戰(zhàn)工作抓得少，管得少，過問得少；對統(tǒng)戰(zhàn)

　對象關(guān)心幫助少；對新時期統(tǒng)戰(zhàn)理論、方針、政策缺少學(xué)習(xí)，對其精神實(shí)質(zhì)和基本觀點(diǎn)不熟悉。農(nóng)村基層黨組織存在著重經(jīng)濟(jì)、重黨建，輕統(tǒng)戰(zhàn)的現(xiàn)象，對統(tǒng)戰(zhàn)工作的了解和支持不足，總以為鄉(xiāng)村統(tǒng)戰(zhàn)工作是“看不見、抓不著”的工作，與村關(guān)系不大。

　二是對鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)工作底數(shù)掌握不足。鄉(xiāng)級統(tǒng)戰(zhàn)工作往往滿足于應(yīng)付面上工作，甚至片面理解為只是宗教工作。在新形勢下，摸著石頭過河的探究精神不足，對新問題調(diào)研不足，對新狀況以及轄區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作底數(shù)掌握不足，創(chuàng)新工作、亮點(diǎn)工作較少，與具有優(yōu)勢和優(yōu)良傳統(tǒng)的紅色的 xx 統(tǒng)戰(zhàn)工作不相適應(yīng)。

　三是對統(tǒng)戰(zhàn)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不夠。統(tǒng)戰(zhàn)工作的紛繁復(fù)雜，處置一些較為敏感的問題時，更需求統(tǒng)戰(zhàn)干部具有豐厚的統(tǒng)戰(zhàn)經(jīng)歷和高明的工作技巧，統(tǒng)戰(zhàn)干部必需具有統(tǒng)戰(zhàn)常識，把牢政策，自動應(yīng)對，而部分統(tǒng)戰(zhàn)工作干部對統(tǒng)戰(zhàn)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)不深入、不重視。

　四是統(tǒng)戰(zhàn)工作機(jī)制有待加強(qiáng)。隨著統(tǒng)一戰(zhàn)線的社會化、群眾化發(fā)展，統(tǒng)戰(zhàn)對象越來越多，不斷向基層延伸。鄉(xiāng)、村（居）都擔(dān)負(fù)著大量的統(tǒng)戰(zhàn)任務(wù)，統(tǒng)戰(zhàn)委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事都是身兼數(shù)職，這都在一定程度上影響了工作的推進(jìn)和落實(shí)。

　二、幾點(diǎn)建議 （一）廣泛宣傳，提高認(rèn)識。各級黨委和統(tǒng)戰(zhàn)部門要加

　大對統(tǒng)一戰(zhàn)線重要地位和作用的宣傳，創(chuàng)造良好的統(tǒng)戰(zhàn)工作氛圍，擴(kuò)大統(tǒng)一戰(zhàn)線的社會影響力。充分利用各種宣傳媒體和宣傳手段，廣泛普及統(tǒng)戰(zhàn)知識，擴(kuò)大統(tǒng)一戰(zhàn)線的影響。健全統(tǒng)戰(zhàn)工作考核體系，制定細(xì)化的考核標(biāo)準(zhǔn)，把統(tǒng)戰(zhàn)工作開展情況納入鄉(xiāng)對村考核和村（居）干部的考核內(nèi)容，逐步制度化、規(guī)范化，使廣大村（居）干部把統(tǒng)戰(zhàn)工作真正作為份內(nèi)的事，感到不抓不行，抓不好也不行。

�。ǘ�）加強(qiáng)培養(yǎng)，提升素質(zhì)。統(tǒng)戰(zhàn)干部和統(tǒng)戰(zhàn)對象素質(zhì)高低，是做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的決定性因素。提升統(tǒng)戰(zhàn)隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，應(yīng)從以下幾個方面入手：一要選派德才兼?zhèn)�、年富力�?qiáng)、能吃苦耐勞的優(yōu)秀干部充實(shí)到統(tǒng)戰(zhàn)工作崗位，并有針對性地加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。二要高度重視基層統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍建設(shè)，加大對統(tǒng)戰(zhàn)干部尤其是優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)、交流、選拔和使用力度，幫助解決工作、學(xué)習(xí)和生活中的實(shí)際問題，解除后顧之憂，使他們安心工作、成長成才。

�。ㄈ�）與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念，破除統(tǒng)戰(zhàn)無所作為的思想。要建立和完善談心溝通、聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼等制度，采取多種形式，運(yùn)用多種手段，拉近與統(tǒng)戰(zhàn)對象的距離，改善與統(tǒng)戰(zhàn)對象的關(guān)系，理順統(tǒng)戰(zhàn)對象的情緒。二是大膽創(chuàng)新工作方法，突出工作重點(diǎn)。努力做到由“被動”向“主動”轉(zhuǎn)變，由“務(wù)虛”向“務(wù)實(shí)”轉(zhuǎn)變，在實(shí)踐中不斷尋求工作方法的新突破。

�。ㄋ模┞鋵�(shí)責(zé)任，嚴(yán)格考核。統(tǒng)戰(zhàn)工作是事關(guān)黨和國家工作全局的重要工作，任何時候、任何情況下都不能放松。各級黨委要將統(tǒng)戰(zhàn)工作擺上重要議事日程，把統(tǒng)戰(zhàn)工作納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、村（居）干部工作考核的重要內(nèi)容。要建立縣、鄉(xiāng)、村三級統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)，夯實(shí)兩級責(zé)任制。嚴(yán)格目標(biāo)考核，增強(qiáng)做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的責(zé)任感和使命感，形成齊抓共管的格局，努力使統(tǒng)戰(zhàn)工作出特色、上水平。

　關(guān)于基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的調(diào)研報告（第 2 篇）

　近年來，來鳳縣委統(tǒng)戰(zhàn)部通過抓黨建促統(tǒng)戰(zhàn)、抓統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展、抓發(fā)展提形象，較好地開展了基層統(tǒng)戰(zhàn)各項(xiàng)工作。

　一、經(jīng)驗(yàn)做法 （一）抓黨建促統(tǒng)戰(zhàn)。近年來，我們以習(xí)近平總書記黨建思想為指導(dǎo)，把機(jī)關(guān)黨建工作放在全面從嚴(yán)治黨的大背景下去思考，放到統(tǒng)戰(zhàn)工作創(chuàng)新發(fā)展的大格局中去謀劃，在服務(wù)統(tǒng)戰(zhàn)工作大局中找準(zhǔn)位置、發(fā)揮作用，以黨的建設(shè)保障了統(tǒng)一戰(zhàn)線事業(yè)的發(fā)展。一是樹立抓好黨建是最大政績的理念，將黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)和統(tǒng)戰(zhàn)中心工作同部署、同落實(shí)，切實(shí)將黨建工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為破解業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)難題的工作實(shí)效，確保統(tǒng)一戰(zhàn)線在協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局、貫徹落實(shí)五大發(fā)展理念中更好地發(fā)揮法寶作用；二是開展好每月支部主題黨日活動。統(tǒng)戰(zhàn)部機(jī)關(guān)嚴(yán)格按照“八事聯(lián)動”的要求，組織好機(jī)關(guān)支部主題黨日活動，支部書記講專

　題黨課 2 次，邀請法律顧問專題學(xué)習(xí)新修訂《憲法》1 次，黨員干部赴紅色教育基地接受紅色教育 2 次 40 余人次，不斷增強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)機(jī)關(guān)組織的凝聚力。同時，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各企業(yè)事業(yè)單位中的黨外干部積極參加各所在單位的支部主題黨日活動，邀請部分非公有制經(jīng)濟(jì)人士、黨外知識分子、新的社會階層人士和港澳臺僑人士到統(tǒng)戰(zhàn)部機(jī)關(guān)參加主題黨日活動，引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線成員增強(qiáng)對黨的信任和擁護(hù)；三是組織統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)干部和部分黨外政協(xié)委員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和《監(jiān)察法》《憲法》，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，做有原則、有定力、有底線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的統(tǒng)戰(zhàn)干部；四是抓好思想政治引領(lǐng)，通過培訓(xùn)、座談、視頻會、一對一談話等方式，引導(dǎo)非公企業(yè)家、黨外知識分子和新的社會階層人士深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，增強(qiáng)他們對中國特色社會主義制度的認(rèn)同感和自豪感。

�。ǘ�）抓統(tǒng)戰(zhàn)促發(fā)展。一是整合統(tǒng)一戰(zhàn)線代表人士資源，發(fā)揮他們的智力、人力、物力等優(yōu)勢，主動圍繞縣委、政府的中心工作，在參政議政、建言獻(xiàn)策、專題調(diào)研和扶貧幫困、捐資助學(xué)、光彩事業(yè)等社會服務(wù)領(lǐng)域展示新作為。組織召開黨外人士座談會，情況通報會、征求意見會，聽取黨外人士對縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見和建議，組織民主協(xié)商座談會，有效拓寬了黨外人士參政議政渠道。積極引導(dǎo)各黨外代表人

　士圍繞全面深化改革重大戰(zhàn)略部署，就脫貧攻堅、重大風(fēng)險防范、防治污染等重點(diǎn)工作開展調(diào)研、建言獻(xiàn)策，2017 年以來，共提交政協(xié)提案 97 件，人大建議和意見 10 條，縣委、政府科學(xué)決策提供參考依據(jù)，引起有關(guān)部門的高度重視和社會各界的好評。二是根據(jù)新的形勢任務(wù)要求，合理安排工作，強(qiáng)化制度建設(shè)，規(guī)范工作流程，提高工作效率。組織統(tǒng)戰(zhàn)干部更新、學(xué)習(xí)辦公室業(yè)務(wù)、參加法律知識培訓(xùn)學(xué)習(xí)等活動，有效推動自身科學(xué)發(fā)展和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。成立黨外知識分子和新的社會階層人士聯(lián)誼會，搭建統(tǒng)一平臺，與各階層人士、社團(tuán)、行業(yè)商會等聯(lián)合開展豐富多彩的社會實(shí)踐活動，引導(dǎo)非公企業(yè)積極參與精準(zhǔn)扶貧工作，配合做好污染防治工作、開展“千企幫千村”活動，組織黨外知識分子開展“送文化、送科技、送醫(yī)藥”下鄉(xiāng)活動；加強(qiáng)黨外人士、新的社會階層的橫向聯(lián)系，建立工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，集合各方力量，為統(tǒng)一戰(zhàn)線成員辦大事、辦好事、辦實(shí)事。三是以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，強(qiáng)化對黨外代表人士的政治引導(dǎo)；加大教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉和推薦使用力度，為黨外人才干事創(chuàng)業(yè)提供廣闊的舞臺，通過下派和上掛的形式選派黨外干部到州直相關(guān)部門或農(nóng)村基層掛職鍛煉，使黨外干部在實(shí)踐鍛煉中磨練了意志、積累了經(jīng)驗(yàn)、提高了能力；創(chuàng)新用人模式，選拔綜合素質(zhì)高、有實(shí)干和創(chuàng)新精神的黨外干部到領(lǐng)導(dǎo)崗位，盤活黨外干部成長一盤棋，形成公平競爭、良性循環(huán)的用人機(jī)制，

　建設(shè)一支“勤奮學(xué)習(xí)、作風(fēng)民主、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新”的黨外干部隊(duì)伍。四是堅持“制度建部、調(diào)研興部、人才強(qiáng)部、從嚴(yán)治部”方針，以“全面從嚴(yán)治黨”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育為契機(jī)，通過積極開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、講擔(dān)當(dāng)、抓落實(shí)、保脫貧”活動，把“為民務(wù)實(shí)清廉”干部標(biāo)準(zhǔn)融入統(tǒng)戰(zhàn)干部的努力方向，不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)開拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新的意識，加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良傳統(tǒng)，在實(shí)踐中豐富理論，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，樹立平等待人、協(xié)商辦事的民主作風(fēng)。加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)干部的選拔、任用工作，加大對統(tǒng)戰(zhàn)干部的培訓(xùn)、交流、掛職鍛煉的力度，激發(fā)統(tǒng)戰(zhàn)干部想干事、能干事、干成事的熱情，不斷提高廣大統(tǒng)戰(zhàn)干部的工作能力和水平。

�。ㄈ�）抓發(fā)展提形象。一是注重鋪路搭架，形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織、統(tǒng)戰(zhàn)部門牽頭抓總，相關(guān)部門單位密切配合”的工作機(jī)制，建立與健全了黨外干部培養(yǎng)、選拔、任用機(jī)制，培養(yǎng)、選拔部分黨外人士擔(dān)任行政、事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。目前，來鳳縣科級以上黨外干部共 51 人（副處級干部 3 人、正科級干部 11 人、副科級干部 37 人）。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的 41 人；在政府部門擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)的 2 人；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)的 3 人。同時，建立黨外干部后備人才庫，加大黨外領(lǐng)導(dǎo)干部配備力度。現(xiàn)有黨外后備干部 51 名，大專以上學(xué)歷 49 人，本科 36 人，碩士研究生 1 人。堅持把提高黨外

　代表人士在人大代表、政協(xié)委員中的比例作為培養(yǎng)、推薦黨外干部的重要渠道，積極物色推薦民主黨派和無黨派干部擔(dān)任縣人大代表、常務(wù)委員和政協(xié)委員、常委。目前，來鳳縣人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子各配備了 1 名黨外干部，州級人大代表中的黨外人士為 11 名，縣級人大代表中的黨外人士為 11 名，州級政協(xié)委員中的黨外人士為 12 名，縣級政協(xié)委員中的黨外人士為 108 名。黨外干部的任職范圍和層次有較大的突破，近年來，我縣配備了黨外干部擔(dān)任司法局局長、科技局局長、仙佛寺管委會主任等，改變了過去黨外干部只姓“副”的狀況。黨外干部的任職范圍由科、教、文、衛(wèi)逐步向經(jīng)濟(jì)和綜合管理部門拓展，2017 年以來，法院和檢察院先后配備了 9 名黨外副科級干部，黨外干部的結(jié)構(gòu)有較大改善，黨外代表人士的政治地位有了較大提升。二是樹立先進(jìn)典型。宣傳一批、表彰一批思想先進(jìn)，在全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中作出突出貢獻(xiàn)的民營企業(yè)家，在來鳳新聞、來鳳電視臺開辟專欄對其進(jìn)行宣傳報道，進(jìn)一步擴(kuò)大社會正能量，提升民營企業(yè)企業(yè)家參與全面小康建設(shè)的獲得感與成就感；開通統(tǒng)戰(zhàn)工作微信公眾號“來鳳統(tǒng)戰(zhàn)”（目前關(guān)注人數(shù)為 1203 人），定期推送統(tǒng)戰(zhàn)相關(guān)文件精神和信息，有效地營造了“大統(tǒng)戰(zhàn)”工作的氛圍；強(qiáng)化宣傳調(diào)研，積極組織動員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各群團(tuán)組織、各統(tǒng)一戰(zhàn)線成員單位形成合力，圍繞“貢獻(xiàn)統(tǒng)戰(zhàn)力量，打贏三大攻堅戰(zhàn)”組稿報送，擴(kuò)大統(tǒng)一戰(zhàn)線的影響力，樹立

　了來鳳縣統(tǒng)一戰(zhàn)線新形象。

　二、當(dāng)前基層統(tǒng)戰(zhàn)工作存在的問題 （一）基層統(tǒng)戰(zhàn)人員力量薄弱。來鳳縣委統(tǒng)戰(zhàn)部目前編制數(shù)為 6 人，實(shí)有人數(shù) 10 人，其中：部長任舊司鎮(zhèn)脫貧攻堅前線指揮長，3 名干部為“尖刀班”成員，2 名干部因病改非，1 名干部借調(diào)縣兩違辦，部機(jī)關(guān)實(shí)際辦公僅 3 人。面對日益復(fù)雜的統(tǒng)戰(zhàn)工作形勢，監(jiān)督日益繁重的事務(wù)性工作，往往顯得力不從心，達(dá)不到期望的效果。我縣 8 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有專職的統(tǒng)戰(zhàn)委員，而是統(tǒng)戰(zhàn)、宣傳一肩挑，甚至分管著其他繁重工作，配備的統(tǒng)戰(zhàn)干事隊(duì)伍穩(wěn)定性較弱，有些工作不到半年便重新調(diào)配崗位，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作很難深入持久地開展下去。

�。ǘ�）黨外后備力量不強(qiáng)。來鳳縣黨外后備干部總量相對不足、儲備不夠充分，黨外干部隊(duì)伍建設(shè)青黃不接，整體年齡偏大，組織部門希望將所有優(yōu)秀人才納入黨內(nèi)，一些黨外干部也認(rèn)為只有入黨才能真正體現(xiàn)自身價值，要向更高層次發(fā)展，只有入黨才有機(jī)會，故而青年干部中較優(yōu)秀的和杰出的非黨干部十分缺少。統(tǒng)戰(zhàn)部、組織部“六個共同機(jī)制”在實(shí)際推行中還有難度，統(tǒng)戰(zhàn)部門在對黨外干部的培養(yǎng)、選拔、使用和管理上話語權(quán)不夠，黨外干部后備力量不強(qiáng)。

�。ㄈ�）創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)烈。創(chuàng)新意識是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作不斷開拓前進(jìn)的原動力。但目前，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作往往缺乏創(chuàng)新

　意識，統(tǒng)戰(zhàn)工作停滯不前。一是工作能動性沒有得到充分發(fā)揮。由于對基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性沒有認(rèn)識到位，致使日常工作滿足于完成上級布置的各項(xiàng)任務(wù)，沒有充分調(diào)動工作積極性和主動性去深入鉆研統(tǒng)戰(zhàn)工作，認(rèn)為創(chuàng)新是上級部門的事，與基層無關(guān)，致使基層統(tǒng)戰(zhàn)工作無法打開新的局面。二是工作創(chuàng)新缺乏組織保障。由于基層統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍兩極分化明顯，因此，老一輩缺乏創(chuàng)新的知識和動力，滿足于因循守舊，而年輕的一代也苦于不了解實(shí)際情況，無法進(jìn)行切合實(shí)際的創(chuàng)新，致使整個基層統(tǒng)戰(zhàn)工作缺乏生機(jī)和活力。

　三、對策與建議 （一）統(tǒng)一認(rèn)識，明確基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性�；鶎咏y(tǒng)戰(zhàn)工作就是在基層貫徹黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一戰(zhàn)線的基本任務(wù)。因此，我們要統(tǒng)一思想，切實(shí)加強(qiáng)對基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是深入貫徹落實(shí)《統(tǒng)戰(zhàn)工作條例》，各級黨委（組）要定期不定期地討論統(tǒng)戰(zhàn)工作。在部署全面工作時，把統(tǒng)戰(zhàn)工作放到一定的位置，并認(rèn)真督促檢查統(tǒng)戰(zhàn)政策的貫徹執(zhí)行情況。二是各級黨委（組）的主要領(lǐng)導(dǎo)要重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，帶頭做統(tǒng)戰(zhàn)工作，參加統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要活動，模范地貫徹執(zhí)行統(tǒng)戰(zhàn)政策。完善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與統(tǒng)戰(zhàn)對象的聯(lián)系交友制度，與統(tǒng)戰(zhàn)對象協(xié)商問題，聽取意見，廣交、深交朋友。三是各級黨委（組）每年要組織黨的統(tǒng)戰(zhàn)理論方針政策的學(xué)習(xí)，社會主義學(xué)院要舉辦干部學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班，要將統(tǒng)戰(zhàn)理論知識

　和統(tǒng)戰(zhàn)方針政策列入必修課，提高基層干部群眾對新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線重要地位、作用和統(tǒng)戰(zhàn)工作必要性、重要性和長期性的認(rèn)識，增強(qiáng)運(yùn)用統(tǒng)一戰(zhàn)線這一法寶的自覺性。

　（二）深入挖掘，塑造基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的創(chuàng)新點(diǎn)。一是要實(shí)現(xiàn)思想觀念創(chuàng)新。觀念是行動的先導(dǎo)，沒有思想觀念上的創(chuàng)新，就談不上統(tǒng)戰(zhàn)工作創(chuàng)新。我們要樹立超前意識和創(chuàng)新精神，要從傳統(tǒng)的思維定式中解放出來，只要符合人民利益和客觀規(guī)律的，就要大膽地想，大膽地干。堅決擯棄墨守成規(guī)，固步自封的思想觀念。二是要實(shí)現(xiàn)工作載體創(chuàng)新。要精心設(shè)計一些符合實(shí)際、可操作強(qiáng)的基層統(tǒng)戰(zhàn)工作活動載體，增強(qiáng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的活力和凝聚力。如開展統(tǒng)一戰(zhàn)線為經(jīng)濟(jì)建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策、動員統(tǒng)一戰(zhàn)線各方面力量為鄉(xiāng)村貧困戶、貧困學(xué)生開展獻(xiàn)愛心活動等活動。三是要實(shí)現(xiàn)工作方法創(chuàng)新。要實(shí)現(xiàn)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作方式的多樣化，依靠和運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政等多種手段開展各項(xiàng)工作，寓統(tǒng)戰(zhàn)工作于聯(lián)誼活動之中，滲透到各項(xiàng)具體工作中去。

　（三）健全網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作隊(duì)伍建設(shè)。一是要減少統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍兼職現(xiàn)象。目前，我縣已基本實(shí)現(xiàn)了 8 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都配備一個統(tǒng)戰(zhàn)委員或統(tǒng)戰(zhàn)干事，使統(tǒng)戰(zhàn)干部有時間、有精力深入到統(tǒng)戰(zhàn)工作中去。同時，要逐步擴(kuò)大專職統(tǒng)戰(zhàn)干部的比例。二是要提高統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍的穩(wěn)定性，基層黨委、政府要加強(qiáng)對統(tǒng)戰(zhàn)干部的培養(yǎng)和使用，使他們能安心在崗位

　上工作。三是要提高統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，加大對基層統(tǒng)戰(zhàn)干部的教育培訓(xùn)力度，幫助他們了解國家的統(tǒng)戰(zhàn)政策和規(guī)定，并組織外出參觀學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開闊視野。四是要充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)組織作用。要把統(tǒng)戰(zhàn)工作任務(wù)分解到鎮(zhèn)，明確職責(zé)，形成黨、政、工、青、婦等齊抓共管的局面，建立大統(tǒng)戰(zhàn)格局。同時要在各村和有統(tǒng)戰(zhàn)對象的單位設(shè)立統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)絡(luò)員，延伸統(tǒng)戰(zhàn)工作手臂。

�。ㄋ模┓e極探索，有效應(yīng)對基層統(tǒng)戰(zhàn)工作難點(diǎn)。對于基層統(tǒng)戰(zhàn)工作中存在的一些工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，我們要加強(qiáng)調(diào)查研究工作，不斷了解新情況、發(fā)現(xiàn)新問題、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、探索新思路。一是在宗教管理方面，要進(jìn)一步完善和深化宗教屬地管理制度，充分發(fā)揮縣、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動的優(yōu)勢，加強(qiáng)對宗教的管理；加強(qiáng)對干部群眾共產(chǎn)主義和“無神論”的教育，防止信教隊(duì)伍不斷擴(kuò)張；加大對非法宗教場所的打擊力度。二是在非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域方面，要進(jìn)一步密切與非公經(jīng)濟(jì)代表人士的溝通與聯(lián)系，更好地掌握非公經(jīng)濟(jì)代表人士的思想狀況；要相應(yīng)提高非公經(jīng)濟(jì)代表人士的政治待遇，推薦一定數(shù)量的非公經(jīng)濟(jì)代表人士擔(dān)任人大代表及政協(xié)委員，積極發(fā)揮非公經(jīng)濟(jì)代表人士的參政議政作用；要充分發(fā)揮基層商會作用，鼓勵非公經(jīng)濟(jì)人士積極投身全面小康建設(shè)，參與“三大攻堅戰(zhàn)”。三是在黨外干部培養(yǎng)方面，要加大培養(yǎng)選拔黨外干部的力度，樹立正確的人才觀，重視和團(tuán)結(jié)黨外干部，

　對于黨外人士身上的缺點(diǎn)，正確看待，善意幫助。要把那些有影響、有代表性的黨外人士及時推薦到人大、政府及有關(guān)群眾團(tuán)體中來。

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