在X系統(tǒng)組織工作會議上的講話

同志們：

這次X系統(tǒng)組織工作會議的主要任務(wù)是：深入貫徹落實(shí)全國、全區(qū)組織工作會議精神，堅(jiān)持新時(shí)代黨的組織路線，扎實(shí)推進(jìn)X系統(tǒng)黨的建設(shè)和組織工作，為推進(jìn)X高質(zhì)量發(fā)展和建設(shè)交通強(qiáng)市提供堅(jiān)強(qiáng)保證。剛才，X同志傳達(dá)了市組織工作會議精神，X同志對近期局黨委關(guān)于加強(qiáng)黨的建設(shè)和組織工作方面的8項(xiàng)制度文件進(jìn)行了解讀。下面，就加強(qiáng)X系統(tǒng)黨的建設(shè)和組織工作，講三點(diǎn)意見。

一、樹牢“四個(gè)意識”，推動(dòng)X系統(tǒng)黨的政治建設(shè)開創(chuàng)新局面。黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果。一要確保政治忠誠。總書記指出“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個(gè)字，就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻雜任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠�！币獜年P(guān)乎旗幟道路方向、關(guān)乎黨運(yùn)國運(yùn)民族命運(yùn)、關(guān)乎全黨全軍全國各族人民根本利益的高度，深刻認(rèn)識維護(hù)習(xí)近平總書記這個(gè)黨中央的核心、全黨的核心的極端重要性，堅(jiān)決維護(hù)黨中央一錘定音、定于一尊的權(quán)威。要牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)決認(rèn)同核心、維護(hù)核心、服從核心、捍衛(wèi)核心、絕對忠誠核心，永遠(yuǎn)緊跟核心、永遠(yuǎn)緊跟習(xí)近平總書記，一切行動(dòng)聽從黨中央的號令和指揮。二要樹牢政治信仰。任何單位和個(gè)人都要堅(jiān)定堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”：堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要把“兩個(gè)維護(hù)”作為統(tǒng)領(lǐng)當(dāng)前各項(xiàng)工作的“綱”和“魂”，不折不扣地貫徹落實(shí)以習(xí)近平同志為核心的黨中央工作指示、特別是社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，不折不扣貫徹落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署。三要凈化政治生態(tài)。各級黨組織要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨內(nèi)監(jiān)督條例，自覺尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行黨章，落實(shí)“三會一課”、民主生活會和組織生活會、理論中心組學(xué)習(xí)、談心談話、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員等各項(xiàng)制度，用好批評和自我批評武器，真正使黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實(shí)起來。堅(jiān)決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決整飭“四風(fēng)”“四氣”，發(fā)揮巡視巡察反腐利劍，常態(tài)化開展督導(dǎo)檢查，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，持續(xù)傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨的壓力，鞏固發(fā)展反腐敗斗爭的壓倒性態(tài)勢，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。四要強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)。市黨委巡視組反饋了X個(gè)方面X類問題。各級黨組織要自覺強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，全力以赴做好巡視整改“后半篇文章”。堅(jiān)決按巡視組要求，認(rèn)真查清事實(shí)，分析原因，積極整改，絕不避實(shí)就虛；
堅(jiān)決做到逐條整改、逐項(xiàng)落實(shí)，定時(shí)對賬盤點(diǎn)，限時(shí)整改銷號，確�！皢栴}不查清不放過、責(zé)任不追究不放過、整改不徹底不放過”。

二、強(qiáng)化理論武裝，推進(jìn)X系統(tǒng)不忘初心、牢記使命制度化和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織有新舉措。各級黨組織要結(jié)合不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化的要求，始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，特別是關(guān)于黨的建設(shè)和政治工作重要思想作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)。一要抓好全覆蓋培訓(xùn)。今年下半年，X黨委黨校、X政治部將聯(lián)合交通部黨委黨校、干部管理學(xué)院等平臺，分期分批安排基層黨組織書記培訓(xùn)班、新思想精神研討班、業(yè)務(wù)局長班、高層次人才黨性研修班等專題班次，對基層黨組織書記和部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)。各級黨組織要不等不靠，采取多種形式，分層級、壓茬式組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行黨的建設(shè)理論集中輪訓(xùn)。二要抓好常態(tài)化理論武裝。要結(jié)合推進(jìn)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化，黨委（黨組）中心組、支部“三會一課”主題黨日等，制定計(jì)劃、列出專題，不間斷地抓好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)領(lǐng)會。對“三十講”“治國理政一、二卷”“知青歲月”等重要讀本要反復(fù)學(xué)、深入學(xué)，讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到真學(xué)真懂真信真用。三要抓好實(shí)踐性轉(zhuǎn)化。按照“學(xué)懂弄通做實(shí)”要求，組織黨員干部結(jié)合歷史學(xué)、多維比較學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，吃透弄通，以學(xué)促做、知行合一，破解實(shí)踐難題，不斷提高適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力。

三、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，推動(dòng)X系統(tǒng)黨的組織體系和基層組織建設(shè)上新臺階�！坝�筑室者，先治其基�！�一要在確保政令暢通上聚力用勁。要強(qiáng)化政治引領(lǐng)，構(gòu)建黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各類組織積極協(xié)同、廣大群眾廣泛參與的治理體系；
要充分發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，深化落實(shí)總目標(biāo)，聚行業(yè)之力、集行業(yè)之智，緊盯市黨委戰(zhàn)略部署，擔(dān)當(dāng)作為，銳意攻堅(jiān)。近期，X黨委研究制定了一系列文件，各級黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅(jiān)決執(zhí)行、抓好落實(shí)、見到實(shí)效。二要在健全基層組織上聚力用勁。要持續(xù)推進(jìn)黨的組織、黨的作用、黨的活力、黨的優(yōu)勢、黨的領(lǐng)導(dǎo)全覆蓋。要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，健全基層組織，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng)新活動(dòng)方式，擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，充分發(fā)揮基層黨組織特別是黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。要加強(qiáng)支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，結(jié)合基層黨組織“軟弱渙散”整頓工作，堅(jiān)持抓兩頭帶中間，突出強(qiáng)班子、帶隊(duì)伍、立規(guī)矩三個(gè)重點(diǎn)，擴(kuò)大先進(jìn)支部增量、提升中間支部水平、整頓后進(jìn)支部，使每一個(gè)支部都強(qiáng)起來。三要在壯大黨員隊(duì)伍上聚力用勁。發(fā)展黨員一定要提高質(zhì)量、嚴(yán)把入口關(guān)，寧缺毋濫。要堅(jiān)決落實(shí)個(gè)別吸收原則，堅(jiān)決落實(shí)政治審查制度，注重在反恐維穩(wěn)和反分裂斗爭一線、在建管養(yǎng)運(yùn)基層一線發(fā)展黨員，注重發(fā)展少數(shù)民族黨員。要嚴(yán)肅解決發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題，落實(shí)發(fā)展黨員公示制、責(zé)任追究制。貫徹黨員教育管理工作條例，探索推進(jìn)黨員隊(duì)伍分類管理，增強(qiáng)黨員教育管理針對性和實(shí)效性。

四、堅(jiān)持忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，培養(yǎng)建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍和領(lǐng)導(dǎo)班子有新氣象。為政之要，惟在得人。政治路線確定之后，干部就是決定的因素。一要健全完善體系。干部工作體系不能搞“一刀切、一鍋煮”。既要增強(qiáng)系統(tǒng)謀劃，又要把握工作重點(diǎn)。要建立源頭培養(yǎng)、跟蹤培養(yǎng)、全程培養(yǎng)的素質(zhì)培養(yǎng)體系；
日常考核、分類考核、近距離考核的知事識人體系；
以德為先、任人唯賢、人事相宜的選拔任用體系；
管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系；
崇尚實(shí)干、帶動(dòng)擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵(lì)體系。二要突出政治標(biāo)準(zhǔn)。政治標(biāo)準(zhǔn)是硬杠桿，X系統(tǒng)選人用人，必須堅(jiān)持“又紅又專”的政治原則。如果政治不合格，能耐再大也不任用，對政治上有問題的人要堅(jiān)決做到“一票否決”。各級黨組織一定要耳聰目明，火眼金睛，認(rèn)清“兩面人”。要堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性教育、政德修養(yǎng)、紀(jì)律建設(shè)，注重政治訓(xùn)練、政治歷練，使干部始終在政治上站得穩(wěn)、靠得住、信得過。三要樹好用人導(dǎo)向。X黨委今后在選人用人方面的導(dǎo)向，就是“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”，要堅(jiān)決抵制陽奉陰違、兩面三刀、當(dāng)面一套背后一套、當(dāng)面是人背后是鬼的陰險(xiǎn)行為；
堅(jiān)決抵制搞山頭、搞派性，搞團(tuán)團(tuán)伙伙的非組織行為；
堅(jiān)決抵制凌駕于組織之上，欺上瞞下，弄虛作假，吹牛拍馬的自由主義行為。要大力發(fā)現(xiàn)、表彰和選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出、清正廉潔的干部。要著重培養(yǎng)信念堅(jiān)定、對黨忠誠、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)的年輕干部。同時(shí)，對不作為慢作為的干部堅(jiān)決調(diào)整，旗幟鮮明地為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝�鼓勁�?strong>四要注重嚴(yán)管厚愛。把功夫下在日常經(jīng)常，加強(qiáng)對各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手、權(quán)力集中、資金密集、資源富集的重點(diǎn)部門和關(guān)鍵崗位干部的監(jiān)督，管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí)，堅(jiān)持抓早抓小、防微杜漸，使咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

五、堅(jiān)持立足長遠(yuǎn)，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部有新途徑。一要對黨忠誠。挑選優(yōu)秀年輕干部，第一條就看是否對黨忠誠；
培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，第一條就是教育他們對黨忠誠，堅(jiān)決防止政治上的“兩面人”進(jìn)入隊(duì)伍。其次，要看其是否有過硬的政治能力和業(yè)務(wù)本領(lǐng)來接班。再次，要看其能否沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)；
要看能否信念如磐、意志如鐵、勇往直前，遇到挫折撐得住，關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)米�，扛得了重活，打得了硬仗，�?jīng)得住磨難。二要立足長遠(yuǎn)。由偏重選向統(tǒng)籌、選育、管用轉(zhuǎn)變，由粗線條運(yùn)行向精準(zhǔn)科學(xué)實(shí)效轉(zhuǎn)變，由關(guān)注年輕干部本身向更好融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)轉(zhuǎn)變。同時(shí)，要做好援疆干部關(guān)心關(guān)懷工作，鼓勵(lì)優(yōu)秀援疆干部和內(nèi)地人才來疆工作或掛職交流。三要全面培養(yǎng)。突出政治訓(xùn)練，重點(diǎn)是學(xué)習(xí)黨的理論特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的革命歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)。強(qiáng)化實(shí)踐磨煉，把火熱的實(shí)踐作為最好的課堂，讓干部經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。對有潛力的優(yōu)秀年輕干部，要讓他們經(jīng)受吃勁崗位、重要崗位的磨煉，在難事急事乃至“熱鍋上的螞蟻”一樣的經(jīng)歷中經(jīng)受摔打。四要合理使用。對有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部，要破除論資排輩、平衡照顧、求全責(zé)備等觀念。要注意不拘一格破格選拔。同時(shí)，要注重發(fā)揮好各年齡段干部積極性，讓每個(gè)干部心里都有干勁、有奔頭、有希望，始終保持一池活水。

六、堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心，切實(shí)落實(shí)全面管黨治黨責(zé)任有新局面。全面從嚴(yán)治黨說到底是個(gè)責(zé)任問題，要想取得扎扎實(shí)實(shí)的成效，關(guān)鍵還得牽牢責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”。一要牢固樹立“抓不好黨建就是失職”導(dǎo)向。黨建抓得好不好，有很多評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，但有幾個(gè)關(guān)鍵性指標(biāo)：一是看是否促進(jìn)了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，二是看是否提振了職工隊(duì)伍的“精氣神”？三是看是否促進(jìn)了中心業(yè)務(wù)工作和改革發(fā)展？四是看廣大群眾是否滿意？對于以上四個(gè)問題，我們每一個(gè)基層黨組織和黨組織書記都要“捫心自問“：自己做到了沒有。任何時(shí)候都要保持清醒認(rèn)識，強(qiáng)化抓黨建就是講政治、抓黨建就是帶隊(duì)伍、抓黨建就是推動(dòng)業(yè)務(wù)工作的意識。要把黨的建設(shè)有機(jī)地、緊密地融入工作各方面、全過程，做到業(yè)務(wù)工作開展延伸到哪里，黨的建設(shè)就覆蓋拓展到哪里，實(shí)現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、部署同步、工作同力。二要切實(shí)落實(shí)“三個(gè)責(zé)任”。責(zé)任鏈條一個(gè)也不能落、一環(huán)也不能松。各級黨組織要認(rèn)真履行黨的建設(shè)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力、逐級落實(shí)責(zé)任；
黨組織書記要落實(shí)第一責(zé)任，把抓好黨建責(zé)任作為“最大政績”；
各基層黨組織要落實(shí)直接責(zé)任，堅(jiān)持守土有責(zé)，為黨盡責(zé)。同時(shí)，各級都要建立完善黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)落實(shí)推進(jìn)責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，牽頭推進(jìn)協(xié)調(diào)指導(dǎo)，加強(qiáng)督促檢查，嚴(yán)格考核問責(zé)。落實(shí)管黨責(zé)任要作為績效考核關(guān)鍵內(nèi)容，對管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力，“寬松軟”問題突出的，必須“一票否決”。三要提高黨組織書記政治能力。書記作為“一把手”和第一責(zé)任人，身居要害、肩負(fù)全局，其素質(zhì)、能力和形象如何，直接決定著領(lǐng)導(dǎo)班子的面貌，影響著干部隊(duì)伍的狀況，關(guān)系著黨的事業(yè)發(fā)展的全局。在新形勢下，“一把手”必須努力提升政治能力，切實(shí)抓好黨的建設(shè)這個(gè)核心，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位，確保從嚴(yán)治黨的要求落到實(shí)處�！耙话咽帧币�做名副其實(shí)的“領(lǐng)頭雁”，不當(dāng)“甩手掌柜”，要真正將主體責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上。要充分發(fā)揮示范帶頭作用，重點(diǎn)工作靠前指揮，棘手問題沖在一線，切實(shí)提升“班長”的核心力，凝聚班子的向心力，真正激發(fā)隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。四要建設(shè)模范機(jī)關(guān)。X系統(tǒng)點(diǎn)多、線長、面廣，相較其他X局管理層級多，各級機(jī)關(guān)就是X系統(tǒng)各部門運(yùn)轉(zhuǎn)的“心臟”和“引擎”。各級機(jī)關(guān)黨組織特別是X機(jī)關(guān)和地州市一級的機(jī)關(guān)，必須狠抓機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，堅(jiān)決把堅(jiān)持不懈推進(jìn)黨的政治建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的首要任務(wù)，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，帶頭維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央各項(xiàng)決策部署上作表率，建設(shè)讓市黨委放心、讓人民群眾滿意的模范機(jī)關(guān)。

七、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力打造組織人事部門新形象。落實(shí)黨的十九大部署要求、推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)，X系統(tǒng)組織人事部門重任在肩、唯行唯勤。X系統(tǒng)組織人事部門總體作風(fēng)是好的，干部隊(duì)伍是過硬的，但問題也是客觀存在的。下一步，各級組織人事部門必須堅(jiān)持問題導(dǎo)向，結(jié)合巡視整改的要求，全力打造“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門。一要堅(jiān)守對黨忠誠的政治品格。“天下至德，莫大乎忠�！苯M織人事干部必須絕對忠誠于黨和人民、純粹忠貞于信仰和組織，牢固樹立“四個(gè)意識”“四個(gè)自信”，帶頭做到“四個(gè)看齊”“四個(gè)服從”，矢志不渝愛黨憂黨、興黨護(hù)黨，堅(jiān)定堅(jiān)決維護(hù)核心、捍衛(wèi)領(lǐng)袖。二要堅(jiān)守公道公正的政治責(zé)任。公道對待干部、公平評價(jià)干部、公正使用干部，是組織人事干部的寶貴操守，更是義不容辭的政治責(zé)任。必須始終堅(jiān)持黨的原則第一、黨的事業(yè)第一、人民利益第一，為好干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，不為私所惑、不為邪所媚、不為權(quán)所擾，火眼金睛辨真?zhèn)�、一身正氣蕩濁流，守牢�?duì)伍純潔的“鐵閘門”，使選人用人這一黨之重器永不蒙塵。三要堅(jiān)守不斷充實(shí)提高的專業(yè)追求。“工貴其久，業(yè)貴其專�！毙聲r(shí)代、新起點(diǎn)，大家要立足本職崗位精益求精。要帶頭學(xué)懂弄通做實(shí)新思想，特別是關(guān)于黨的建設(shè)和組織路線新要求，做融會貫通黨中央治疆方略和市黨委部署要求、X黨委具體安排的通達(dá)之才；
堅(jiān)持虛懷若谷，一刻不停歇地學(xué)習(xí)新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野；
堅(jiān)持實(shí)踐第一，不唯上、不唯書、只唯實(shí)。下半年，將專門安排X系統(tǒng)組織人事干部到交通運(yùn)輸部黨校進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。希望各級組織人事干部惟精惟一、求真求新，在應(yīng)對挑戰(zhàn)考驗(yàn)中亂云飛渡仍從容，攻堅(jiān)克難見真章。四要堅(jiān)守嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。捧赤子之心、祛作風(fēng)之弊，撲下身子調(diào)查研究，沉到一線真抓實(shí)干，盯在末端雷厲風(fēng)行，善聽“刺頭話”、善啃“硬骨頭”、善用“求解性思維”，養(yǎng)成事不過夜的習(xí)慣，強(qiáng)化干就干好的自覺，多積尺寸之功，經(jīng)得住實(shí)踐、人民和歷史的檢驗(yàn)。五要堅(jiān)守自重自警自律的道德操守。組織人事部門是黨的重要職能部門，組織人事干部們要有自重的覺悟，看重責(zé)任、看重操守，看輕“官職”、看輕“名利”，始終保持公仆之心、平常之心、質(zhì)樸之心。要有自警的清醒，不要踩上“地雷”、掉進(jìn)陷阱、纏上“水草”。要有自律的底線，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)決防止特權(quán)思想、防止跑風(fēng)漏氣、防止說情打招呼、防止為他人“站臺”，做到“�！倍�守“清”“近”而有“制”。

同志們，貫徹新時(shí)代黨的組織路線，要全面落腳到黨的政治建設(shè)和落實(shí)管黨治黨責(zé)任有新局面，強(qiáng)化理論武裝有新舉措，組織體系和基層組織建設(shè)上新臺階，造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍有新氣象，引才聚才和培育優(yōu)秀年輕干部有新格局，干部作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變，面對困難愈挫愈勇，形成提振信心、斗志昂揚(yáng)的良好氛圍，開創(chuàng)X系統(tǒng)黨的建設(shè)新局面，為X高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和政治保障。

我的講話完了，謝謝大家。

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