在創(chuàng)建省級(jí)文明單位工作推進(jìn)會(huì)上的講話

        發(fā)布時(shí)間:2020-09-03 來(lái)源: 演講稿 點(diǎn)擊:

        同志們:

        今天我們召開(kāi)市X局創(chuàng)建省級(jí)文明單位動(dòng)員會(huì),目的是進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),號(hào)召大家積極參與到爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明單位的活動(dòng)中來(lái),共同努力深入推動(dòng)我局精神文明建設(shè)。下面,我講三個(gè)方面的意見(jiàn):

        一、充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)文明單位的必要性

        爭(zhēng)創(chuàng)文明單位不僅是爭(zhēng)得一塊牌子、一種榮譽(yù)和一份待遇,而是新形勢(shì)下全面提高廣大干部職工思想道德素質(zhì),提高機(jī)關(guān)管理水平,塑造單位良好形象的一項(xiàng)系統(tǒng)工程,是一個(gè)單位整體素質(zhì)和整體形象的綜合反映。通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng),目的在于進(jìn)一步提振大家干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,凝聚人心干勁,更好地促進(jìn)X創(chuàng)新發(fā)展,為打好全市X工作翻身仗、實(shí)現(xiàn)“一年打基礎(chǔ)、兩年求突破、三年上臺(tái)階”的奮斗目標(biāo)提供精神動(dòng)力和精神支撐。

        總體認(rèn)為,我局創(chuàng)建省級(jí)文明單位有條件基礎(chǔ)。一年多來(lái),我們通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進(jìn)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、廉潔型、效能型、服務(wù)型“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建,開(kāi)展了以五查五改五提升為主要內(nèi)容的“機(jī)關(guān)作風(fēng)大整頓、工作效能大提升”行動(dòng),不斷優(yōu)化調(diào)整班子分工、科室設(shè)置及職能職責(zé),組織外出考察學(xué)習(xí)和深入基層調(diào)查研究,建立完善各項(xiàng)制度辦法,推行科室和干部職工綜合量化考核、評(píng)先選優(yōu)和推薦任用干部等一系列教育管理措施辦法,積極倡導(dǎo)樹(shù)立做人做事理念,班子成員和干部職工的工作積極性、主動(dòng)性明顯增強(qiáng),呈現(xiàn)出了爭(zhēng)先恐后、競(jìng)相發(fā)展進(jìn)步的良好態(tài)勢(shì),項(xiàng)目申報(bào)、資金爭(zhēng)取、平臺(tái)建設(shè)、創(chuàng)新主體培育服務(wù)、R&D統(tǒng)計(jì)等工作成效明顯。進(jìn)一步改善辦公條件,實(shí)施凈化、量化、綠化工程,單位整體運(yùn)行規(guī)范順暢,工作秩序明顯好轉(zhuǎn),干部素質(zhì)明顯提升,工作質(zhì)效明顯提高,對(duì)外形象明顯提升,實(shí)現(xiàn)了“一家人、一條心、一個(gè)目標(biāo)”的良好工作氛圍。創(chuàng)建省級(jí)文明單位,是我局年初工作要點(diǎn)確定的十大重點(diǎn)工作之一,為確保創(chuàng)建工作取得預(yù)期效果,局里專門成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《創(chuàng)建省級(jí)文明單位實(shí)施方案》,明確了創(chuàng)建活動(dòng)的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、實(shí)施步驟、工作要求等,為開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)提供了基本遵循,奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

        ——?jiǎng)?chuàng)建省級(jí)文明單位是提升干部職工文明素養(yǎng)的需要。我們單位的主流是好的,主體是好的,變化進(jìn)步是可喜的,但從我們肩負(fù)的使命來(lái)看,與市委、市政府的期望要求相比、與其他單位特別是縣(市、區(qū))同志的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神相比,工作還有一定差距與不足,需要加勁努力提升,一些不良現(xiàn)象風(fēng)氣亟需盡快糾正扭轉(zhuǎn)。

        ——?jiǎng)?chuàng)建省級(jí)文明單位是提升工作質(zhì)效的需要。一方面,在短期內(nèi)要大打翻身仗,扭轉(zhuǎn)落后被動(dòng)局面,困難重重,任務(wù)很艱巨;
        另一方面,科室之間、科室與單位之間、干部之間,工作狀態(tài)、工作質(zhì)效不盡平衡,差距明顯,整體提升的空間還很大,想進(jìn)步、能進(jìn)步,就必須多干事、干成事、多自律。

        ——?jiǎng)?chuàng)建省級(jí)文明單位是提升單位形象聲譽(yù)的需要。一方面,從全市文明單位創(chuàng)建現(xiàn)狀來(lái)看,已有X個(gè)市直及中省駐平單位創(chuàng)建成功,其中國(guó)家級(jí)X個(gè)、省級(jí)X個(gè)、省級(jí)X個(gè),市政府組成部門絕大多數(shù)單位在列。另一方面,從外界對(duì)X局的認(rèn)識(shí)來(lái)看,很多人對(duì)X局存在偏見(jiàn),認(rèn)為X局是個(gè)清閑單位,是養(yǎng)老和安置人的地方。因此,就需要通過(guò)創(chuàng)建文明單位、舉辦大型活動(dòng)、延伸工作觸角、加強(qiáng)輿論宣傳等措施提升社會(huì)知曉度、認(rèn)同度和贊譽(yù)度。


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