護理部述職報告經(jīng)典
發(fā)布時間:2020-10-14 來源: 疫情防控 點擊:
護理部述職報告經(jīng)典
護理部述職報告 1
轉(zhuǎn)眼,x 年已經(jīng)進入第二季度。護理部第一階段的工作計劃以及培訓
考核計劃基本未受春節(jié)的影響,均按計劃完成;臨床各護理單元也按照護理部…小編為您整理了《護理部述職報告經(jīng)典》,供您學習參考使用。
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護理部述職報告 1
轉(zhuǎn)眼,x 年已經(jīng)進入第二季度。護理部第一階段的工作計劃以及培訓
考核計劃基本未受春節(jié)的影響,均按計劃完成;臨床各護理單元也按照護理部的工作要求基本完成各項工作和培訓任務。
x 年 x 月 x 日,董事會召集醫(yī)院全體 中層干部進行第一季度院務公開會議。x 總,x 總分別對醫(yī)院及社區(qū)第一季度各項工作進行通告,并對 x 年第二季度之后的工作進行部署。響應醫(yī)院號召,會后護理部根據(jù)護理隊伍現(xiàn)狀進行階段性總結及下一步護理工作展望。
x 年上半年,是醫(yī)院突飛猛進的半年,是經(jīng)濟效益和社會效益雙贏的半年。護理隊伍也在 每一位護理人員的共同努力下不 斷壯大,無論業(yè)務技術還是護理服務都有 了 較大進步。
但仍然存在 需要改進和繼續(xù)完善的問題。
一
護理部已全層覆蓋的護理工作及下一步護理工作展望
(一)已覆蓋全部護理單元的工作
1
靜脈留置針全覆蓋。
2
月護理質(zhì)量檢查持續(xù)進行及護理安全質(zhì)量專項檢查的新啟動。
3
月運行病歷科室內(nèi)質(zhì)控。
4
本院護理文書考核細則的制定和投入使用。
5
護理新入院評估
護理兇險 5 大因素評估表的制定和啟用。
6
護理安全各項評估項目的集 中培訓,全面考核。
7
護理安全警示教育的分期培訓。
8
綜合護理查房的開展。
(二)工作展望
1
秉承“一日從醫(yī),四季為民”的服務宗旨,緊抓護理十六項核心制度,重抓服務質(zhì)量,進一步推開優(yōu)質(zhì)護理覆蓋全部護理單元。
2
今年護理部計劃在 保證護理隊伍理論及技術穩(wěn)定進步的基礎上,緊跟醫(yī)院發(fā)展的腳步,主開護理安全質(zhì)量主線,緊抓護理安全,確保安全行護,為醫(yī)院的穩(wěn)定和良
性發(fā)展保駕護航。
3
護理工作 中應急情況啟動預案演練的重點練習。
二
各護理單元在 配合
支持完成護理部要求的全覆蓋的內(nèi)容和工作展望的基礎上,單項覆蓋工作及今后要求。
外科:無陪護優(yōu)質(zhì)護理持續(xù)開展并更加細致;骨科專科護理培訓全科護理人員覆蓋;責任制護理試運行,保證質(zhì)量,不 流于形式。
內(nèi)科:胃腸鏡洗消
術 中配合,全員掌握并更加熟練;責任制護理試運行。
手術室:手術護士
巡臺護士技術全方位不 局限,全員熟練配臺。
兒科:重在 護理技術操作全面性,以醫(yī)院護理延伸項目為突破口,全員全面提高各項護理技術。
門診部:門診優(yōu)質(zhì)服務的精細化,流程制定并切實執(zhí)行到位;提高輸液技術及應急情況的處理能力。
護理部將一如既往,全力推進醫(yī)院護理管理
護理服務及護理技術更上臺階。
護理部述職報告 2
x 年來,在 院領導及上級職能科室的正確領導下,在 院后勤等行政部門的幫助下,在 科室全體醫(yī)護人員的支
持下,認真完成了 x 年度的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)
業(yè)務水平和綜合能力等都有 了 很大提高,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:
一
加強思想政治 學習,提高自身素養(yǎng)
本人在 思想上,能夠認真貫徹黨的基本路線
方針和政策,主動通過報紙
雜志
書籍等方式積極 學習[_]等政管理論,嚴格按照[_] 中的 x 個“不 準”要求自己,并認真撰寫心得體會和 學習筆記,使自身思想政治素養(yǎng)有 了 很大提高,為自己開展各項工作提供了 強盛的思想武器。在 加強理論 學習的同時,重點加強了 工作業(yè)務知識和法律法規(guī)的 學習,為完成做好本職工作打下了 堅實的基礎。
二
恪盡職守,認真作好本職工作
1
科學合理的排班,培養(yǎng)護理人員的全面素養(yǎng)
本科室護理人員基本長期從事固定崗位工作,都能很好地完成自己的本職工作,但是如因工作人員病假
事假等原因呈現(xiàn)崗位空缺時,很難有 比較合適人員進行填充,在 201x 年 8 月科室工作人員配備充足的情況下,有 針對性在 一部分工作人員 中進行輪崗,熟悉其他崗位的工作,為個科室醫(yī)療護理工作的順利開展做好了 鋪墊,同時,也全面提高了 護理人員的整體素養(yǎng)。
2
夯實基礎護理,提供優(yōu)質(zhì)服務
積極響應“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”創(chuàng)建活動,積極組織科室護理人員 學習
落實衛(wèi)生部下發(fā)的[住院患者基礎護理服務項目]
[基礎護理服務工作規(guī)范]等有 關文件,堅固樹立服務意識,由被動式服務轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃⻊?/p>
在 護理工作 中創(chuàng)新性開展工作,始終以病人為 中心,落實基礎護理,為病區(qū)患者提供安全
優(yōu)質(zhì)
滿足的護理服務
4
建立檢查考核制度,強化質(zhì)量操縱
在 科室成立了 以我為組長的護理質(zhì)量操縱小組,每周有 針對性對護理工作開展護理質(zhì)量自查,建立健全了 各項管理制度和考核制度,細化了 護理人員的考核細則,每月進行一次匯總并在 科室排名,對于排名在 前兩名和后兩名的人員根據(jù)管理細則賦予相應的獎勵和處罰,各項檢查考核制度的建立,進一步的調(diào)動了 護理人員在 工作 中相互追趕
比拼的積極性,除此之外,護理質(zhì)量也得到了 進一步的提高。
5
積極開展康復活動,落實全程康復理念
根據(jù)科室患者的實際情況,在 科室內(nèi)開展豐富多彩的康復工娛療活動,主動深入患者聽取患者意見,與患者一起制定康復活動計劃,定期在 患者 中開展康復技能競賽
生活自理能力練習等活動。x 年 x 月外出 學習回來后,與工作人員一起商討 學習心得,在 科內(nèi)順利開展了 對精神發(fā)育遲滯
老年癡呆等患者的模型
數(shù)字
字母等康復練習
項目,這些項目的開展對患者的治療
康復起到了 積極的作用,縮短了 患者住院時間,改善了 患者的治療效果。改變了 參加工娛治療需去康復科的現(xiàn)狀,為病區(qū)承擔工娛治療做出了 初步的嘗試,同時,也全面落實了 患者自入院到出院的全程康復治療理念。
三
工作 中的不 足
1
工作的方式方法不 夠得當,在 工作計劃的編排和工作的輕重緩急的把握上不 夠到位,導致計劃 中的工作有 未按時落實現(xiàn)象。
2
工作 中大多只是簡單的執(zhí)行任務和做好常規(guī)性工作,缺少創(chuàng)新精神和意識。
3
基礎理論知識不 足,不 能夠滿足臨床需要。
四
下一步工作打算
1
加強精神?浦R的 學習,努力掌握專業(yè)技能。
2
進一步加大科室管理力度,狠抓基礎護理
護患溝通
健康宣教等工作,為爭創(chuàng)市及重點專科
?漆t(yī)院等級評審等工作做好打算。
3
在 和做好常規(guī)臨床護理工作的同時,積極探究新知識
新業(yè)務
新技能,有 創(chuàng)新性的開展工作。
總之,一年來,我和科主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德,克服艱難,知難而上,以醫(yī)院大局為重,內(nèi)強素養(yǎng),
外樹形象,不 斷提高醫(yī)療護理水平,切實為病提供優(yōu)質(zhì)的護理服務。在 今后的工作 中,我會不 斷努力,積極進取,為病區(qū)的發(fā)展,醫(yī)院的繁榮發(fā)揮更大的作用。
護理部述職報告 3
x 年上半年已經(jīng)過去,在 這半年 中,我一如既往地在 自己的崗位上踏實地工作著,現(xiàn)將工作情況總結如下:
一
思想政治方面
本人擁護 中國共產(chǎn)黨的領導,擁護黨的改革開放政策,堅持走社會主義道路,堅持四項基本原則,思想上時刻與黨 中央保持一致。遵紀守法,遵守社會公德。
二
日常工作方面
本人嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,認真協(xié)助護理部主任完成護理質(zhì)量管理的資料整理,包括重新修訂
編制護理工作制度
疾病護理常規(guī)
護理操作規(guī)程
護理緊急預案等;對每月質(zhì)控進行匯總
分析并以書面形式做出反饋;及時對護理不 良事件
患者滿足度調(diào)查進行登記,每月匯總并總結。每月組織各級護理人員有 目標
有 計劃
分層次的進行三基三嚴培訓考核。嚴格管理各類文件
檔案,包括醫(yī)院內(nèi)部各種資料
護理人員各種證件,保證資料
檔案不 外流
不 外借,確保醫(yī)院利益。團結行政其他科室,需要協(xié)助工作時,能積極
主動配合。
三
學習方面
半年來,我認真 學習業(yè)務知識,始終保持虛心好學的態(tài)度,努力 學習新知識
新技術,不 斷提高專業(yè)技術水平及業(yè)務能力。多看
多問
多想,主動向領導
向同事請教問題,此外,認真參加各類培訓和工作例會,吸取他人的先進經(jīng)驗,掌握了 更多業(yè)務知識。
四
生活作風方面
尊敬領導,團結同事
真誠待人,作風正派,嚴格要求自己。平日里樂于助人,積極營造和諧的人際關系,深受領導
同事和群眾的認可與贊同。
回憶半年來的工作,我在 思想上
學習上
工作上取得了 新的進步,但我也熟悉到自己的不 足之處,展望下半年,我一定認真克服各種缺點,發(fā)揚成績,努力把工作做到更好。
護理部述職報告 4
時光飛逝眼之間我到護理部工作已經(jīng)一年了 ,首先感謝領導給我這次鍛煉的機會,通過這段時間的歷練,點點滴滴歷歷在 目,宛如就在 昨天。
當我接到要來護理部的通知時,一下子就懵了 ,自己雖然在 急診科工作了 一年,處理急診病人得心應手,尋常護士長不 在 時也處理一些科里的突發(fā)狀況以及科室的一-級質(zhì)檢
操作考核,但是行政工作,說實話,剛上班時的斗志
理想隨著時間的推移
安逸的生活慢慢的抹去,
漸漸的變成--個隨遇而安的人,但是同時我也是一個不 服輸?shù)娜,領導信任我,給我這個鍛煉的機會,擺在 我面前的惟獨 一條路,就是勇敢走下去,我相信,世上無難事只怕有 心人,只要付出努力,就會有 收獲,通過這半年的歷練,在 主任及各位老師的幫助和自己的不 懈努力,功夫不 負有 心人,我也發(fā)生了 質(zhì)的改變和提高,以下是我的個人總結:
一
嚴謹認真的工作態(tài)度和無私的奉獻精神
多年以來,護理部在 我眼里就是一個威嚴的存在 ,來到護理的第一天,_主任就教導我們來護理部就要有 奉獻精神,時刻打算吃苦,在 這半年時間里,我深深地體會到了 這一點,護理部的工作和臨床工作完全不 -樣,數(shù)據(jù)的收集
匯總和分析很多,除了 每月固定的工作,還要應對突發(fā)事件,從初到護理部,在 還是--頭霧水的情況下就面臨著第二次帶教負責人大會
實習生大會
本?谱o士匯報等突發(fā)狀況,到后來的護士首次注冊
延續(xù)注冊
醫(yī)院護理電子病歷系統(tǒng)應用,從聯(lián)系會場到與各位老師的溝通
協(xié)調(diào),從開始站到臺上的膽怯到此刻 的鎮(zhèn)定,從剛開始的生搬硬套到此刻 的靈便應用,通過這段時間的 學習,我學會了 隨走隨記,隨想隨記,主任嚴謹認真的工作態(tài)度,影響了 我,也深刻體會到惟獨 嚴謹認真的工作態(tài)度,腳踏實地的做事,才干完成領導交給的每項任務。
二
良好的溝通
協(xié)調(diào)能力護理部的工作瑣碎
而作為一名護理部干事就要上通下達,既要把領導的意思完美的傳達下去,又要把同事們的心聲恰當?shù)霓D(zhuǎn)達給領導,在 護理部工作不 僅要及時處理護患矛盾,和患者及家屬溝通,防止矛盾擴大化,規(guī)范實習護生管理,與各臨床實習院校溝通,還要與其它行政后勤科室溝通,溝通不 及時不 行,不 到位不 行,不 周全也不 行,稍不 注重就會陷入被動,這些都需要良好的語言藝術及溝通能力,溝通是門藝術,還需要繼續(xù) 學習。
三
電腦辦公能力
現(xiàn)代化的今天,時時刻刻都離不 開電腦,我作為一名 中專生,起點低,笨鳥先飛,利用下班時間自學,從原來的下班到家就抱著手機玩兒到此刻 到家就上網(wǎng) 學習,并向護理部其他老師求教,從剛開始對 WORD 的一知半解
EXCEL 的一-竅不 通,到此刻 的管理信息
收發(fā)信息,制作表格
數(shù)據(jù)統(tǒng)計
PPT 制作等的得心應手,打字速度也飛速提高,4 月份,為了 迎接省衛(wèi)計委護士條例檢查,需整理全院護 a href="http://www.xuexila.com/yangsheng/kesou/" target="_blank">咳嗽泵跡個 EXCEL 表格共 3000 多個數(shù)據(jù) 中匯總提取新區(qū)護士名單
科室
職稱
執(zhí)業(yè)證號,這是一項多么大的工程呀,時間緊,任務重,這要在 以前,我想都不 敢想,但是,我用了 不 到 1 天的時間完成了 ,整理
完后,我喜極而泣,太不 簡單了 ,真的非常感謝領導給我這次鍛煉的機會,讓我重新熟悉了 我自己,我想起了 主任常說的一句話:“辦法總比艱難多!”是呀,辦法總比艱難多,艱難不 可怕,可怕的是自己的態(tài)度,原來的自己是多么的荒唐,虛度了 那么多的時光!從在 我的影響下,孩子的 學習態(tài)度及成績都有 了 明顯提高,這也算是個意外收獲吧。
四
管理能力的提高
雖然我只是一個小小的護理部干事,我手下也有 兵,那就是我們護理部的實習護士,從剛開始的機動組學生不 知如何分配,到后來能相對合理的分配機動學生,過節(jié)各科室學生協(xié)調(diào),實習組長的更換等等,合理分工,讓學生負責協(xié)調(diào)實習生大會的計劃
組織
記錄工作,真的很不 簡單,同時我也深深感受到了 護理管理的艱難,為主任的管理能力
人格魅力所折服,正是因為有 你們,我們醫(yī)院的護士才干有 這么高的執(zhí)行力和凝結力!
五
文字表達能力
護理部干事要經(jīng)常書寫計劃
通知
報告
總結,這些工作都離不 開文字表達能力,通過這半年的歷練,我的對文字的敘述和表達能力都有 了 很大的提高。
六
經(jīng)常反思和總結
我不 是一個聰慧的人,遇到隨機事件不 敢去請示領導,自己又不 知如何解決,即便請示了 不 能很好地領
會領導的真正用意,不 懂裝懂,走了 很多彎路,通過這幾個月的 學習鍛煉,我也學會了 靜下心來,遇事不 急不 躁,多思量
多總結,做事慢慢有 了 條理,不 再不 分主次,沒有 輕重緩急。
七
不 足
1
關于匯報領導分配的工作,完成了 也不 及時匯報,沒有 完成也未向領導及時說明,自己來護理部的這段時間,從來未主動向領導匯報工作,不 吭不 哈,不 了 了 之,總覺的工作已經(jīng)完成了 ,領導天天又那么忙,還是盡量少打攪,以后什么事情都要做到有 始有 終,有 頭有 尾,忙不 是理由,只是借口。
2
關于態(tài)度不 夠嚴謹 ,每項工作做完后未認真審核
校對,比如錯別字。前后不 對應,制作的柏拉圖不 對等等,以后每完成一項工作,都要專心,盡量做到完美!
十二個月了 ,要離開這個地方了 ,從剛開始的無措到此刻 的淡定,從剛開始的不 適應淡淡的抵觸到此刻 的依依不 舍,但是在 未來的道路上我會加油的!
護理部述職報告 5
20_年這一年來在 院領導的高度重視和大力支持下,在 各臨床科室主任
護士長和相關職能部門的密切配合下,護理部嚴格按照年初制訂的工作目標計劃,扎實工作,逐項完善,較好地完成了 各項工作任務,現(xiàn)將工作總結如
下:
一
全力推進以病人為 中心的“優(yōu)質(zhì)護理服務”活動
護理部認真貫徹落實衛(wèi)生部的總體要求和院領導的工作部署,在 總結 20_年優(yōu)質(zhì)護理服務工作經(jīng)驗的基礎上,繼續(xù)深入推進此項工作。
1
護理部不 斷完善優(yōu)質(zhì)護理服務的考核工作,不 定期不 定時去病房進行檢查,規(guī)范落實等各方面對優(yōu)質(zhì)護理服務工作開展情況進行分析評價,對存在 的問題以催促追蹤整改。
2
護理部針對優(yōu)護工作召開專題會議,對照優(yōu)護核心條款逐項加以落實。
3
護理部為深化病房小組責任制工作模式,對科室如何根據(jù)護士能力合理分組進行了 指導,將危重患者分配給年資高
能力強的護士負責,確保了 患者安全。
二
嚴格落實各項護理規(guī)章制度,確保護理質(zhì)量
護理部一如既往地將護理質(zhì)量作為護理工作的重 中之重,做到警鐘長鳴
常抓不 懈,今年未發(fā)生一例護理糾紛。
1
今年護理部根據(jù)年終效驗標準要求,結合我院實際情況及時修訂了 各種規(guī)章制度
護理常規(guī)
職責
流程
應急預案
操作技能考核標準
各護理崗位等使臨床
各項護理工作有 章可依,有 章可循。
2
加強患者的風險防范。入院期間護理人員經(jīng)常教育患者及家屬安全注重事項,患者及家屬安全防范意識得到增強,無不 良事件。
3
加強了 危重癥病人
壓瘡病人
護理不 良事件管理。
4
護理質(zhì)量穩(wěn)步提高。護理部每月定期
不 定期對照考核標準進行全院性的護理質(zhì)量督查,對各科室存在 的問題提出了 針對性的整改意見,并進行質(zhì)量追蹤。
5.不 定時召開護理質(zhì)量反饋會,對全院護理質(zhì)量存在 的問題進行匯總
分析,查找原因,提出整改措施,不 斷完善和調(diào)整護理質(zhì)量管理方法。
6
強化護士長的管理意識,要求各科護士長每月召開護理會
組織實施,做到重點突出,催促有 力,有 效地提高了 全體護士的質(zhì)量安全意識,從而護理質(zhì)量得到保障。
三
全面加強安全管理,保障患者生命安全
1
定期催促檢查護理安全,重點加強了 節(jié)前安全檢查,增強了 護理人員防范意識,杜絕事故隱患,規(guī)范搶救車內(nèi)藥品的管理做到了 “四定”,班班有 交接,有 記錄。搶救設備及時維修
保養(yǎng)
保證功能狀態(tài)備用。
2
認真落實“非懲處性護理不 良事件上報制度”,
激勵護士長積極上報護理不 良事件,并組織討論分析,其結果護士長必須在 科護理會上進行安全警示教育,加以防范,避開類了 類似事件的發(fā)生。
3
嚴格執(zhí)行查對制度,要求臨床護理配藥要簽名及時間,建立輸液巡視卡,床邊呼叫次數(shù)減少,護士工作責任心增強,用藥安全得到保障。
四
切實加強文化建設,增強護理隊伍的向心力和凝結力
在 做好護理服務工作的同時,將我院護理工作典型人和事不 斷進行宣傳,充分展現(xiàn)我院護理隊伍的專業(yè)技能和良好精神風貌,進一步擴大了 護理隊伍的影響力。
五
存在 的不 足
1
護理質(zhì)量的管控
護士崗位管理
績效考核和人才培養(yǎng)有 待加強。
2
部分科室午間
傍晚
凌晨惟獨 一名護士值班,在 安全管理上有 顧此失彼的隱患。
3
護士溝通交流
服務意識有 待提高。
4
主動 學習風氣不 濃厚, 學習不 夠積極。
綜上所述,護理工作雖取得了 一些成績,但也存在 諸多不 足。在 今后的工作 中,護理部將繼續(xù)按年初工作計劃,逐條落實,補缺補差,不 斷開展護理新技術
新項目,積極撰寫護理論文,催促全體護理人員進一步轉(zhuǎn)變工
作作風,優(yōu)化服務流程,提升服務水平,確保護理安全,穩(wěn)步提升護理質(zhì)量。
護理部述職報告經(jīng)典
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