淺談如何加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部自身建設(shè)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部隊伍的素質(zhì)和能力，關(guān)系到自身形象和工作成效，直接涉及人民群眾的利益要求。因此，要真正培養(yǎng)和造就一支能擔(dān)當(dāng)重任的高素質(zhì)紀(jì)檢隊伍，完成新形勢下反腐倡廉各項工作，我認(rèn)為思想是前提，能力是關(guān)鍵，制度管理是保證。

一、提高思想政治素質(zhì)，強(qiáng)化“想干事”的意識

要保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的各項工作部署落到實處，就必須要進(jìn)一步提高紀(jì)委干部的思想政治素質(zhì)，以強(qiáng)烈的責(zé)任感自覺地把反腐倡廉工作放到促進(jìn)發(fā)展和保持穩(wěn)定的大局中去思考，把握開展工作的正確方向。

一是要樹立正確的理念。首先，要樹立“紀(jì)委工作是抓第一要務(wù)”的思想理念。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作壓力大，紀(jì)委委員是其他班子領(lǐng)導(dǎo)或站所的工作人員，他們大多時間要兼任包村工作或其他中心工作，很難有時間來參與紀(jì)檢工作。其次，要樹立“服務(wù)是生命線”的服務(wù)理念。在基層工作過程中，我們必須要圍繞農(nóng)村工作等熱點、難點，為本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好服務(wù)，堅持紀(jì)委工作與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他中心工作同步運行、積極跟進(jìn)，促進(jìn)和推動工作取得預(yù)期的成效。再次，要樹立“預(yù)防是關(guān)愛，是保護(hù)”的行動理念。“教育、制度、監(jiān)督并重”的關(guān)鍵點是“預(yù)防”，我們要有未雨綢繆的思想意識，面對利益格局調(diào)整，機(jī)制、體制轉(zhuǎn)變的新情況，把教育、制度、監(jiān)督各項工作，定位在工作前，呈現(xiàn)在維穩(wěn)中，體現(xiàn)到群眾利益上。不僅如此，還要通過加強(qiáng)程序監(jiān)控，深化治本措施，切實擔(dān)負(fù)起教育、監(jiān)督所屬人員用好權(quán)力，規(guī)范行為，以治本原則保護(hù)干部不犯錯誤，排除不利于工作的各種障礙和干擾，營造一種“干干凈凈做人”的良好氛圍。

二是要增強(qiáng)自律的意識。一個好的或者壞的看法在人民群眾當(dāng)中一旦形成，要想扭轉(zhuǎn)過來是非常困難的，所以紀(jì)委干部要倍加珍惜人民群眾的信任，更加嚴(yán)格地要求自己，起好表率作用。凡是要干部職工和部門執(zhí)行的，紀(jì)委干部要首先執(zhí)行；
凡是要求別人做到的，紀(jì)委干部要首先做到。做到不該說的堅決不說，不該要的堅決不要，不該去的地方堅決不去。只要我們堅定政治立場，站在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的立場上看問題，凡是與政策相違背的活動決不參加，凡是與政策相違背的行為決不參與，凡是與政策相違背的言論決不傳播。

三是要強(qiáng)化責(zé)任感和使命感。在抓工作的實踐中，我們深刻感觸到，有了責(zé)任心，才會不辱使命。為此，我們要強(qiáng)化內(nèi)部的教育和管理，使紀(jì)委干部充分認(rèn)識紀(jì)委工作的必要性和重要性，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識、職能意識。

二、提高綜合素質(zhì)，培養(yǎng)“會干事”的能力

在機(jī)制體制方面不斷創(chuàng)新，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作也面臨著新情況、新問題和新需要，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作要適應(yīng)這一形勢的發(fā)展，就必須通過三個方面的努力，完善自我、促進(jìn)工作。

第一，要抓好學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力。學(xué)習(xí)是做好各項工作的基礎(chǔ)和重要保證。在各種新情況層出不窮的形勢下，紀(jì)委人員要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種職責(zé)，當(dāng)成開展工作的重要內(nèi)容，在全面熟悉和掌握紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，特別要加強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)知識、工程管理知識、財務(wù)審計知識的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步拓寬視野，完善知識結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大知識面。要通過學(xué)習(xí)，立足于新的形勢和新的實踐，敢于破除不合時宜的思想觀念，提高業(yè)務(wù)工作能力。真正發(fā)揮好服務(wù)和保障作用、監(jiān)督協(xié)調(diào)作用、參謀助手作用。

第二，要善抓重點，努力在解決實際問題上下功夫。一是在教育上抓“重點對象、重點時機(jī)”。按照要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，基層村干仍然是教育的重點對象，但在教育的方法上要抓“重點時機(jī)”。如適時開展廉政提醒教育，通過打招呼、吹廉風(fēng)等方式告誡干部要勤政廉政。二是在效能監(jiān)察上抓“重點環(huán)節(jié)”。要培養(yǎng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委人員勤思考、善鉆研的能力，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，主抓要害，提高工作實效。三是在完善制度上抓“重點領(lǐng)域”。要有針對性地加強(qiáng)對這些重點部門和重點領(lǐng)域工作程序的規(guī)范化、制度化管理，幫助業(yè)務(wù)人員正確處理好責(zé)、權(quán)、利的關(guān)系，常想群眾的信任，常思組織的培育之情，面對各種誘惑，時刻有一種如臨深淵、如履薄冰的危機(jī)感，從而更好地履行職責(zé)，干好本職。

第三，要進(jìn)行業(yè)務(wù)探討，努力在深化反腐倡廉上下功夫。實踐證明，采取參加培訓(xùn)、經(jīng)驗交流、邊干邊學(xué)等方式進(jìn)行業(yè)務(wù)探討，是提高紀(jì)委干部能力水平的有效途徑。根據(jù)中心工作的實際，要注重提高“五個能力”：一是組織協(xié)調(diào)的能力，注意溝通信息，聯(lián)系上下級各部門，形成反腐倡廉的整體合力；
二是執(zhí)紀(jì)辦案的能力，善于分析和判斷出現(xiàn)的新情況、新問題，深入探索查辦案件的規(guī)律和特點；
三是處理復(fù)雜問題的能力，審時度勢，統(tǒng)籌考慮，做到既澄清事實，又不放過細(xì)節(jié)；
四是開拓創(chuàng)新的能力，自覺改變各種不合時宜的觀念和做法，努力做到思想上有新解放，工作上有新思路，實踐上有新創(chuàng)造；
五是語言和文字表達(dá)能力，不僅會辦案，能處理具體問題，而且會總結(jié)，成為能文能武的復(fù)合型紀(jì)委人才。

三、加強(qiáng)制度管理，營造“敢干事”的環(huán)境

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委身處反腐倡廉工作的第一線，不但要具備開展工作的綜合素質(zhì)和知識能力外，還要有敢于創(chuàng)新，敢于同腐敗行為作斗爭的勇氣和膽識，這些一方面要靠營造干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境來影響帶動，另一方面還要有切實可行的管理制度作保證。一是要加大黨風(fēng)廉政宣傳教育力度，構(gòu)建“大宣教”格局。充分發(fā)揮宣傳部門的作用，形成整體合力，取得整體效果，營造輿論氛圍。二是要繼續(xù)強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓考核、抓檢查、抓落實，對領(lǐng)導(dǎo)不力、甚至不抓不管，導(dǎo)致嚴(yán)重不正之風(fēng)的責(zé)任人，依照責(zé)任條款堅決追究責(zé)任。三是要建立和健全工作制度和激勵措施，用一個良好的機(jī)制來約束紀(jì)檢隊伍。建立健全工作制度，能夠做到有章可循、井然有序、目的明確，同時通過制訂紀(jì)委人員工作目標(biāo)管理考核制度，既能提高紀(jì)委人員的工作積極性、主動性，還可以充分發(fā)揮他們的創(chuàng)造性，在工作中做到敢為人先，敢于探索、敢于創(chuàng)新，不斷拓寬工作思路和創(chuàng)新工作的方式方法，大膽進(jìn)行嘗試，使紀(jì)委工作不斷適應(yīng)形勢的發(fā)展，跟上時代的脈搏。四是要健全紀(jì)委人員行為守則。通過制訂一系列規(guī)章制度，約束和規(guī)范紀(jì)委干部的思想行為，使紀(jì)委人員知道什么應(yīng)該做，什么可以做，什么不能做，時刻保持清醒的頭腦，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律特別是辦案紀(jì)律，維護(hù)紀(jì)委干部隊伍的良好形象。做到嚴(yán)于律己，秉公執(zhí)紀(jì)，無私辦案，改進(jìn)作風(fēng)，說實話，報實情，辦實事，求實效，堅持原則，敢于碰硬，勇于同腐敗現(xiàn)象和各種不正之風(fēng)作斗爭。

總之，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委隊伍自身建設(shè)，是加強(qiáng)黨組織能力建設(shè)的重要組成部分，紀(jì)委隊伍自身的素質(zhì)只是代表了一種潛力，要真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作推向深入，形成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)廉政文化，還需要在長期的實踐中不斷探索和進(jìn)取。

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